1樓：匿名使用者
以你交納的公積金總額來算 比如你公積金帳戶裡面有5000塊錢 在乘以基數就可以了
2樓：匿名使用者
貸款是看你當月繳存 個人公積金的
假如你公積金上600吧，單位交300 個人交300 貸款的話看個人這個300的
3樓：蝦米兒
如果要用公積金貸款方式的話，以實際繳納的公積金工資基數為標準。
商業貸款以開具的收入證明為標準。
住房公積金必須按實際工資比例繳納嗎
4樓：嘆笑一世傾城
1、職工住房公積金
的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
2、新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
請問公積金繳存基數高於實際工資可以嗎，合不合法
5樓：鑽誠投資擔保****
住房公積金月繳存額上限為上一年度北京市全市職工月平均工資的300％，分別乘以當年單位以及職工的住房公積金繳存比例。執行期一般為一個住房公積金年度。職工住房公積金繳存額上限需要每年進行一次公佈。
2023年國家財政預算年度住房公積金月繳存額的上限為4654元，職工和單位的月繳存額上限都為2327元。2023年，國管住房公積金繳存額上限是4170元；相比較，2023年的職工繳存上限上升了484元。原則上是不允許突破月繳存額上限。
公司繳納住房公積金不按實際收入為基數繳納,而是按當地最低工資標準為基數繳納,請問公司做法是否違法?
6樓：匿名使用者
公司繳納住房公積金不按實際收入為基數繳納,而是按當地最低工資標準為基數繳納是屬於違法的。應按照職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例來計算徵繳。
根據《住房公積金管理條例》第十六條 職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
第十七條 新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
7樓：只為能夠使用
公積金繳存額跟個人工資和單位
繳存比例有關。公積金月繳存額=單位月繳存+職工月繳存額=（職工本人上一年度月平均工資×單位繳存比例）+（職工本人上一年度月平均工資×職工繳存比例）。如果是新入職的職工，是從入職第二個月開始繳存的，也沒有上一年度月平均工資，那麼公積金月繳存額=單位月繳存+職工月繳存額=（職工當月工資×單位繳存比例）+（職工本人當月工資×職工繳存比例）。
如果迷公司沒有按照實際情況幫你繳交，你可以向你單位所在地的公積金管理中心申訴。
公積金繳納的比例是按基本工資算?還是按工資總額計算？
8樓：晴天娃娃愛流淚
職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
9樓：匿名使用者
應該是自己交二百四，單位二百四，一個月總共四百八
五險一金，按實際工資額繳納是什麼意思？？
10樓：愛丫丫愛生活
根據規定，五險一金的繳費基數應該是參保人上一年度月平均收入結合當地上下限確定，在上下限範圍內的人員，其繳費基數就是上一年度的實際月平均收入祝好
11樓：檸檬秀閣
社會保險繳費金額=繳費基數*繳費比例.其中繳費基數由當地社保機構指定最低和最高的範圍,職工個人的繳費基數是職工上年度月平均工資為基數,但最低最高不能超過社保機構的範圍...
住房公積金的繳納比例是以公司規定的基數還是個人工資的實際數字
12樓：匿名使用者
1、職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
2、新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
13樓：匿名使用者
住房公積金的基數國家沒有強制性規定，一般是參照社保基數確定下限。如果公司按最低基數交，也完全可以的。
14樓：愛丫丫愛生活
請查閱住房公積金管理條例，按照個人上年度月度平均工資作為本年度繳費基數的。
15樓：匿名使用者
應該按個人實際工資繳納。
16樓：美丹白蘇達
政策是 按個人上年度平均工資繳納
實際情況 各企業自己定
17樓：匿名使用者
不是統一的，按照去年你的平均工資做基數
公積金貸款時說貸款額度為:夫妻雙方計繳住房公積金月工資之和×12個月×實際可貸年限×0.5的申貸系
18樓：鑽誠投資擔保****
具體公積
金貸款額度的計算，要根據還貸能力、公積金貸款房價成數、住房公積金賬戶餘額和貸款最高限額四個條件來確定，四個條件算出的最小值就是借款人最高可貸數額。計算方法如下:
按照還貸能力計算的貸款額度：【（借款人月工資總額+借款人所在單位住房公積金月繳存額）×還貸能力系數-借款人現有貸款月應還款總額】×貸款期限（月）。使用配偶額度的，【（夫妻雙方月工資總額+夫妻雙方所在單位住房公積金月繳存額）×還貸能力系數-夫妻雙方現有貸款月應還款總額】×貸款期限（月）。
其中還貸能力系數為40%，月工資總額=公積金月繳額÷（單位繳存比例+個人繳存比例）；
按照房屋**計算的貸款額度：貸款額度=房屋**×貸款成數。其中貸款成數根據購建修房屋的不同型別和房貸套數來確定；
按照住房公積金賬戶餘額計算的貸款額度，職工申請住房公積金貸款的，貸款額度不得高於職工申請貸款時住房公積金賬戶餘額（同時使用配偶住房公積金申請公積金貸款，為職工及配偶住房公積金賬戶餘額之和）的10倍，住房公積金賬戶餘額不足2萬的按2萬計算；
按照貸款最高限額計算的貸款額度，使用本人住房公積金申請住房公積金貸款的，貸款最高限額40萬元；同時使用配偶住房公積金申請住房公積金貸款的，貸款最高限額60萬元。使用本人住房公積金申請住房公積金貸款，且申請貸款時本人正常繳存補充住房公積金的，貸款最高限額50萬元；同時使用配偶住房公積金申請住房公積金貸款，且申請貸款時本人或其配偶正常繳存補充住房公積金的，貸款最高限額70萬元。
19樓：
你好，應該是這樣計算，306*2*12*30*0.5=10.8萬。
住房公積金是你和單位各繳一半。
確定社保繳費基數是按應發工資還是實發工資算？
20樓：哈哈親愛的
按照應發工資計算的，繳納社保應在稅前。
確定員工的社保繳費工資基數是按稅前應發工資，如果沒有達到最低標準，按最低標準繳納，每年4月進行基數調整，調整後基數可使用一年。（就是一年內即便員工稅前應發工資提高，仍可按相同基數繳納社保）
21樓：匿名使用者
確定社保繳費基數
是按照我們的應該發的工資
這樣來設定的
實發工資
就是扣除所有之後的費用
22樓：子夜聽雨
實發工資是扣除社保和個人所得稅之後的工資，所以是根據應發工資做基數的。
應發工資=工資總額
實發工資=應發工資-社保-公積金-個稅
社保結算基數是應發工資。
23樓：匿名使用者
是按照應發工資來繳納社保的
住房公積金必須按實際工資比例繳納嗎
必須按比例繳納。住房公積金管理條例 中華人民共和國 令第350號 第十六條規定，職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。關於住房公積金管理若干具體問題的指導意見 建金管...
工資總額與實際工資 所得稅之間的關係
1 納稅基數，是按應發工資總額計算的，無論是基本工資，加班費，各種補貼，都屬於應稅工資範疇，所以基數是按5200，五險一金未必是以工資為基數的，可以按社平工資，外地戶口可以按最低工資，所以不能判定你的五險一金是否合適。2 同上。3 公司降低基本工資，增加補貼之類的，在計算加班費 日後加薪等各個環節都...
合同內規定的基本工資與實際工資條不符
參加工傷保險的按參加工傷保險時提交的合同數算 參加工傷保險，申請勞動仲裁確認實際工資的，按仲裁裁決數算 未參加工傷保險的，申請勞動仲裁，裁決按實際工資算。勞動合同法實施條例 第27條規定，經濟補償的月工資按照勞動者應得工資計算。工資支付暫行規定 規定工資包括 工資 績效 獎金 補貼 加班加點工資等 ...