珠寶店營業員怎麼面試啊,我要去珠寶店面試,請問需要注意些什麼??

2021-12-19 04:48:06 字數 5335 閱讀 8699

1樓:鷹雄

人家要是問 :「為什麼懸著來珠寶店上班?」

那麼你就回答說你對這行業很有興趣~~對感興趣的行業會很有動力。。

一般營業員面試主要是看你的形象和口才反應能力。。所以你描述的時候不要緊張。。

2樓:狼人傷

首先你要了解珠寶行業,比如,金,銀,翡翠,首飾等,,,

然後再做細仔的瞭解,多在網上找這方面的資料就是了哈

說好聽嘛,金升值快呀,是愛家收藏的第一選呀,**有價玉無價呀,等等,,,,

3樓:哼叾

我不求分,做個廣告,呵呵!

不過面試最重要的是自己的心態,要自信,放的開!該注意的禮貌細節注意好!專業問題不要犯大錯誤就行...可以先補一補珠寶行業的常識!

珠寶分為***類啦,玉石類啦,這是按材質,還有按款式分來啦,可以找幾個賣珠寶的**看看....就基本上都明白了。還有珠寶的國內,國外的幾個大牌子一定要知道,然後就是銷售技巧了...

4樓:匿名使用者

珠寶行業屬於高階消費品~首先你要對珠寶行業有一定的瞭解。還有對待這份工作要有興趣這樣工作起來才會有熱情~還有面試的時候一般都會通過一些簡單的問題來考查你的表達能力及邏輯思維。

不用太過緊張~,要有自信~還要保持微笑。

面試前大概瞭解一下所要面試的珠寶品牌的簡介。

希望對你有幫助~

祝你成功~

5樓:檀健六靈萱

誠實,熱誠,良好的心理素質

我要去珠寶店面試,請問需要注意些什麼??

6樓:匿名使用者

主要有四點:儀容儀表、表達能力、瞭解產品、好的心態。

1、儀容儀表。衣著要整齊得體,不能太過休閒,最好穿正裝。

2、表達能力。對於面試官提出的問題,回答時要做到語言流暢,口齒清晰,有邏輯。

3、瞭解產品。珠寶屬於高消費產品,要對珠寶有所瞭解,和不錯的藝術品位。這樣的員工能更好的向顧客推銷珠寶產品。

4、好的心態。要有良好的心態,不要太過緊張,過度緊張會影響人的表達能力和邏輯思維,影響面試成績。

拓展資料

面試常見問題:

1.自我介紹。

2.為什麼選擇這個行業、為什麼選擇這個公司。

3.人生規劃,理想目標。

4.薪酬要求。

針對問題的回答:

1.自我介紹要簡明扼要,說重點,突出自己選擇該工作的原因,勝任該工作的能力;

2.要顯示出對行業的興趣,對公司的認可,渴望加入的態度;

3.人生規劃要實際,也要有理想有抱負,切莫太空或太不求上進,尤其是銷售行業,需要有衝勁的人;

4.一方面公司會對應聘者的要求進行衡量,若低於應聘者預期太多,公司會考慮日後應聘者離職的概率比較大,另一方面應聘者對薪資的要求體現了其對自我能力的判定,因此在薪資上不要過高,也不要一味的想委曲求全,要低工資。

7樓:

給你提出幾點建議,供你參考,

1、帶多幾份簡歷前往面試,沒有比當被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示你缺乏準備的事了。帶多幾份簡歷,面試你的人可能不止一個,預先料到這一點並準備好會顯得你做事正規、細緻。

2、留心你自己的身體語言,儘量顯得精警、有活力、對主考人全神貫注。用眼神交流,在不言之中,你會展現出對對方的興趣。

3、初步印象和最後印象。最初和最後的五分鐘是面試中最關鍵的,在這段時間裡決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內應當主動溝通,離開的時候,要確定你已經被記住了。

4、完整地填妥公司的**——即使你已經有簡歷。即使你帶了簡歷來,很多公司都會要求你填一張表。你願意並且有始有終地填完這張表,會傳達出你做事正規、做事善始善終的資訊。

5、緊記每次面試的目的都是獲聘。你必須突出地表現出自己的性格和專業能力以獲得聘請。面試尾聲時,要確保你知道下一步怎麼辦,和僱主什麼時候會做決斷。

6、清楚僱主的需要,表現出自己對公司的價值,展現你適應環境的能力。

7、要讓人產生好感,富於熱情。人們都喜歡聘請容易相處且為公司自豪的人。要正規穩重,也要表現你的精力和興趣。

8、要確保你有適當的技能,知道你的優勢。你怎麼用自己的學歷、經驗、受過的培訓和薪酬和別人比較。談些你知道怎麼做得十分出色的事情,那是你找下一份工作的關鍵。

9、展示你勤奮工作追求團體目標的能力,大多數主考人都希望找一位有創造力、性格良好,能夠融入到團體之中的人。你要必須通過強調自己給對方帶來的好處來說服對方你兩者皆優。

10、將你所有的優勢推銷出去,營銷自己十分重要,包括你的技術資格,一般能力和性格優點,僱主只在乎兩點:你的資歷憑證、你的個人性格。你能在以往業績的基礎上工作並適應公司文化嗎?

談一下你性格中的積極方面並結合例子告訴對方你在具體工作中會怎麼做。

11切忌侃侃而談,用事先準備好臺詞上場背誦,衣著要簡樸,遇到不懂的不要裝懂。表示出謙虛的樣子。即使答對,也不要盛氣凌人。因為你的經歷比考官差得很遠。

8樓:金榕珠寶首飾

朋友,用不著緊張!

其實每一個老總都希望應聘者能把自己最真實的一面展現在眼前,把自己的經歷老老實實的簡述一遍,自己沒有珠寶行業經歷也沒什麼,關鍵是態度。

再有,珠寶店面試,不外乎要涉及珠寶相關問題,如果有可能可以先去對方處看看他們都賣些什麼,然後根據這些去查一查相關資料,不要求過分深入。比如與珠寶相關的一些名詞:pt代表什麼、鉑金**常用單位、玉器硬度、比重、折射率等。

過分包裝,反而會適得其反。

如果你是應聘珠寶銷售員,在自我介紹時最重要的是要清楚的向面試官表達你對這個工作的熱情,然後通常會要求你做個簡單的銷售演練,在這個環節最重要的是要體現能夠成為優秀銷售員的潛質。比如,主動,關注細節,微笑,開啟話題的能力等等。是否做過珠寶行業,其實不是太關鍵的。

9樓:甜蜜

化點妝,給人看起來精神,談吐要得體,只要有銷售經驗不管有沒有做過珠寶行都不重要

10樓:520鬧鐘

珠寶的流行款式 相關知識 面試著裝 語言

珠寶店面試需要注意什麼

11樓:匿名使用者

給你提出幾點建議,供你參考,

1、帶多幾份簡歷前往面試,沒有比當被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示你缺乏準備的事了。帶多幾份簡歷,面試你的人可能不止一個,預先料到這一點並準備好會顯得你做事正規、細緻。

2、留心你自己的身體語言,儘量顯得精警、有活力、對主考人全神貫注。用眼神交流,在不言之中,你會展現出對對方的興趣。

3、初步印象和最後印象。最初和最後的五分鐘是面試中最關鍵的,在這段時間裡決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內應當主動溝通,離開的時候,要確定你已經被記住了。

4、完整地填妥公司的**——即使你已經有簡歷。即使你帶了簡歷來,很多公司都會要求你填一張表。你願意並且有始有終地填完這張表,會傳達出你做事正規、做事善始善終的資訊。

5、緊記每次面試的目的都是獲聘。你必須突出地表現出自己的性格和專業能力以獲得聘請。面試尾聲時,要確保你知道下一步怎麼辦,和僱主什麼時候會做決斷。

6、清楚僱主的需要,表現出自己對公司的價值,展現你適應環境的能力。

7、要讓人產生好感,富於熱情。人們都喜歡聘請容易相處且為公司自豪的人。要正規穩重,也要表現你的精力和興趣。

8、要確保你有適當的技能,知道你的優勢。你怎麼用自己的學歷、經驗、受過的培訓和薪酬和別人比較。談些你知道怎麼做得十分出色的事情,那是你找下一份工作的關鍵。

9、展示你勤奮工作追求團體目標的能力,大多數主考人都希望找一位有創造力、性格良好,能夠融入到團體之中的人。你要必須通過強調自己給對方帶來的好處來說服對方你兩者皆優。

10、將你所有的優勢推銷出去,營銷自己十分重要,包括你的技術資格,一般能力和性格優點,僱主只在乎兩點:你的資歷憑證、你的個人性格。你能在以往業績的基礎上工作並適應公司文化嗎?

談一下你性格中的積極方面並結合例子告訴對方你在具體工作中會怎麼做。

11切忌侃侃而談,用事先準備好臺詞上場背誦,衣著要簡樸,遇到不懂的不要裝懂。表示出謙虛的樣子。即使答對,也不要盛氣凌人。因為你的經歷比考官差得很遠。

12樓:匿名使用者

我是做招聘工作的。

珠寶店的銷售員工,面試有3點需要注意的。

1、儀容儀表,乾淨,高雅/清爽/有品位。由於不知道樓主要應聘哪個公司,反正要看起來和應聘公司珠寶產品相匹配的。

2、銷售技巧。【非常重要】對於珠寶產品的瞭解,不錯的藝術品位。這樣的員工能更好的向顧客推銷珠寶產品。【和珠寶產品的客戶也有關係,普通的消費者是不怎麼購買珠寶的】

3、清晰的防盜意識和公司流程意識。珠寶公司通常有防盜的相關流程和操作要求,比如給顧客看產品的時候,櫃檯要關上/櫃檯的人數分佈等等……這個有印象就ok了。

口齒清楚之類的我就不贅述了。

13樓:kope裡裡

1、在自我介紹時最重要的是要清楚的向面試官表達你對這個工作的熱情;

2、然後通常會要求你做個簡單的銷售演練,在這個環節最重要的是要體現能夠成為優秀銷

售員的潛質。比如,主動,關注細節,微笑,開啟話題的能力等等3、穿著簡潔大方,儘量穿得符合該公司的裝修風格。

注:銷售行業就是要耐心,禮貌,細心,就可以

珠寶面試一般會怎麼提問?

14樓:另耒

1.自我介紹。

2.為什麼選擇這個行業、為什麼選擇這個公司。

3.人生規劃,理想目標。

4.薪酬要求。

針對問題的回答:

1.自我介紹要簡明扼要,說重點,突出自己選擇該工作的原因,勝任該工作的能力;

2.要顯示出對行業的興趣,對公司的認可,渴望加入的態度;

3.人生規劃要實際,也要有理想有抱負,切莫太空或太不求上進,尤其是銷售行業,需要有衝勁的人;

4.薪酬是個陷阱,一方面公司會對應聘者的要求進行衡量,若低於應聘者預期太多,公司會考慮日後應聘者離職的概率比較大,另一方面應聘者對薪資的要求體現了其對自我能力的判定,因此在薪資上不要過高,也不要一味的想委曲求全,要低工資。

15樓:匿名使用者

經驗為該行業最需要的!也就是從業時間!一般老手更首歡迎!第一不容易出錯!第二能夠以專業知識和累計經驗來征服客戶!

16樓:等待晴天

珠寶面試一般會提問以下問題:

一、以前是否過做營業員(或**員)的經歷。

二、 如果是遇到下面一些不同型別的消費,對待方法:

1、對待左比右看,東挑西選的;

2、對待沉沒寡言,意志不定的;

3、對待自以為是專家的;

4、對待咬定**不放鬆的;

5、對待態度蠻橫的,舉止無禮的;

三、對公司的薪水福利的要求。

總之要有廣泛的珠寶知識,瞭解行業的行規,打造廣泛的人脈,做人要圓潤,做珠寶生意要果斷!

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