1樓：匿名使用者
中國十九冶是世界500強企業中國五礦集團所屬中國中冶旗下的全資子公司，是發展勢頭很好的國企，在業界的口碑也是有目共睹的
2樓：匿名使用者
是國有企業，發展前景很好，對員工也很照顧，注重培養新人
3樓：霸燈
十九冶是國有控股的中國冶金科工股份****全資子公司
十九冶，全稱是中國十九冶集團****。該公司由中國第十九冶金建設****吸收合併中冶實久建設****組建成立，為中國冶金科工股份****全資子公司。公司註冊地在四川省攀枝花市，經營指揮中心在四川省成都市，簡稱「中國十九冶集團」。
4樓：鞠子一
中國十九冶集團****（以下簡稱：中國十九冶）成立於2023年6月1日，是世界500強中國五礦旗下骨幹子企業，是中國中冶所屬單位中唯一承擔過冶金工程全流程施工的綜合型建築企業，主營建築工程、裝備製造、地產開發等業務，涵蓋規劃、設計、投資、施工、運營等基本建設全過程體系。是**駐川大型施工企業、國家高新技術企業、全國先進施工企業、全國模範勞動關係和諧企業、全國工程質量信得過企業、省級質量安全達標示範企業。
5樓：清眸凝墨
中國十九冶是一家大型國有企業，近幾年，公司正在飛速轉型，由主打冶金正在向市政、道橋轉變。公司是一家老牌國企，企業非常重視員工的發展，每一位新員工入職，公司都要為其配備師傅，企業的待遇基本與市場同步，分子公司裡主要從事市政、道橋的公司效益相對較好，公司具有冶煉、市政、房建三個特級資質，橋樑專業等八個一級資質，具有廣闊的發展前景，每年，集團都會組織召開人才工作會，為人才的發展提供長遠的規劃，歡迎有志之士加入！
6樓：匿名使用者
十九冶是**駐川大型企業，屬於國有企業，公司已經具有五十多年的歷史了，在業內具有「西部鐵軍」的稱譽。
7樓：匿名使用者
是的，中國十九冶集團****為中國冶金科工股份****全資子公司。公司註冊地在四川省攀枝花市，經營指揮中心在四川省成都市，簡稱「中國十九冶集團」。成立於2023年的中國十九冶集團****（china 19th metallurgical corporation），是國內唯一具備從礦山開採到型、板材冶金全流程施工能力的大型綜合施工企業。
公司具有冶煉、房建總承包特級、市政總承包一級，鋼結構專業承包特級，機電安裝工程總承包二級及公路路基、爐窯、管道專業承包一級，橋樑專業承包二級資質，擁有對外經濟合作經營資質和進出口企業資格證書，已通過質量管理、職業健康安全和環境管理「三標一體」國際認證，企業信用等級為aaa級。近年連續獲得省級質量安全達標示範企業，全國工程質量信得過企業，並連續10年獲得省級守合同重信用企業。
8樓：匿名使用者
是國有企業。中國十九冶集團****（以下簡稱：中國十九冶）成立於2023年6月1日，是世界500強中國五礦集團所屬中國中冶旗下的、國內唯一一家獨立連續承擔過冶金工程全流程施工的大型綜合建築施工企業。
主要經營境內與境外大中型工業與民用建築工程，集規劃設計、工程總承包、裝備製造、運營服務於一體。作為參與祖國三線建設而成立的企業，中國十九冶完成了黨和國家交付的建設攀枝花鋼鐵基地的歷史使命，迄今已成立50餘年。
中國十九冶這個單位怎麼樣 5
9樓：匿名使用者
中國十九冶走出大山、走出冶金、走出國門，確立了「一核兩高兩帶八點」[一核：以川渝為核心（成渝雙城+雲貴川渝陝）；兩高：以華東（山東、江蘇、安徽、浙江、福建、江西、上海）、華南（廣東、廣西、海南）為高地；兩帶：
以長江經濟帶和一帶一路區域為重點；八點：以青島、雄安（京津冀）、武漢、昆明、蘭州、南寧、拉薩、西安為支撐]市場戰略佈局。並以設計施工總承包為引領，以建築業產業化為平臺，以建築業的綠色化、智慧化為支撐，全面構建冶金、交通、市政、房建、綠色環保、地下空間與軌道工程六大業務體系。
在延續傳統工程技術優勢的基礎上，企業融合新經營管理理念，專注新工藝、新流程、新材料、新制造方法的發展和應用，全面構建工程專案全生命週期的服務能力，全力打造完整的工程產品服務鏈和價值鏈，努力躋身產業高階，為實體經濟建設創造可觀效益。
10樓：鞠子一
中國十九冶集團****（以下簡稱：中國十九冶）成立於2023年6月1日，是世界500強中國五礦旗下骨幹子企業，是中國中冶所屬單位中唯一承擔過冶金工程全流程施工的綜合型建築企業，主營建築工程、裝備製造、地產開發等業務，涵蓋規劃、設計、投資、施工、運營等基本建設全過程體系。是**駐川大型施工企業、國家高新技術企業、全國先進施工企業、全國模範勞動關係和諧企業、全國工程質量信得過企業、省級質量安全達標示範企業。
獲得全國五一勞動獎狀，10次榮獲魯班獎，連續19年獲得省級守合同重信用企業稱號，獲得「aaa」級銀行信用等級，授信額度近300億元。
公司整體正處於發展轉型階段，職工福利不斷提升，我今年入職就直接享受到了薪酬改革紅利，我很滿意公司給我的待遇。而且領導非常關心年輕員工，充分給與鍛鍊平臺和晉升機會，對於國有企業，大力提拔90後員工當部門主管和專案班子，已經很不錯了。
11樓：匿名使用者
怎麼說呢，兩代人做下來了，十九冶對於我來說是有感情的，但是現在離開了。48歲，你們細細品味就好！
12樓：匿名使用者
十九冶給人的印象就是很溫馨，很有氛圍，實力也很強大，戰「疫」期間近一個月連續中標42個專案，彰顯了疫情防控和生產經營兩手抓實效。
13樓：笑傲小河溝
在圈裡名聲壞了，社招的就不要去了，五六千一個月，基本沒有休息，要命的是去了專案籤勞務合同，還忽悠能轉正，如果沒有公司級領導關係，想也不要想轉正的事，最要命是沒有專案時，發一點生活費，逼你離職。
14樓：匿名使用者
十九冶作為老牌國企，已經有56年的歷史了哎，文化底蘊還是滿深厚的，工作一段時間你會發現大家都很好相處，哥哥姐姐們也都會教你怎麼開展工作，以便儘快上手。工資待遇啥的還是很不錯的，分子公司的話主要看你想去哪了，大多數都是在成都周邊。
15樓：匿名使用者
現在的十九冶挺不錯的，本來建築行業這些年就不容易，作為央企還是比較穩定的，薪酬制度也改革了，公司也注重培養年輕人，很多培訓可以參加，比較有前景。
16樓：來自上清溪意志堅強的紫微星
十九冶tm的完全沒底線，工資想什麼時候發就什麼時候發，根本沒有一個確切的時間，正式工的工資發了，臨時工的工資一拖拖幾個月
17樓：總是想多了
公司效益的話，總體來說還不錯，福利待遇的話最好是去專案上，專案上的工資比在機關要高上不少，分公司效益好的的話，一般是幾個老牌公司，什麼深圳、路橋、成建什麼的，待遇的話大家都差不多，具體要看每年指標完成情況，完成得好的話，年終績效就多一些，發展前景的話，公司剛做了新的五年規劃，前途十分光明
18樓：拱白容
中國十九冶待遇的話我覺得在目前絕大部分的國企中還算不錯的水平了，我所在的分單位包吃包住，每個月至少1000的交通補貼，總體到手很不錯的了，最近換了新的董事長，有能力、有魄力、有決心把十九冶搞好，現在公司正朝氣蓬勃地走在高質量發展之路上。
19樓：越瀾歌
就tm說話不如放個屁 拖欠我們農民工工資 今天給明天給的的 一直拖著就不給 這麼大的公司沒一點底線
20樓：匿名使用者
現在公司正處於改革發展的關鍵時期，很重視年輕員工的發展
21樓：柒月財經
十九冶是一家正在轉型的央企，不可否認國企都會存在一些詬病，但是國家和企業都在努力推進改革。難道私企、事業單位、公務員就是十全十美嗎？另外，公司的效益是需要員工共同努力創造的，不是靠前人、部分的人就能實現的。
十九冶就是一家正在奮鬥的充滿活力的企業。
22樓：匿名使用者
十九冶目前在轉型升級，2023年8月對薪酬制度進行了改革，目前新入職員工到手5000+還不算各類節假日福利和住房補貼以及績效工資，在絕大多數國企中工資處於中上水平。只要你肯做事，能幹事，十九冶會給你提供平臺，廣闊天地任君遨遊。
23樓：握鏡而成魔
2023年7月校招來公司的，沒過幾個月潘必義董事長就來了，對公司帶來了大刀闊斧的改革，現在公司正朝氣蓬勃地走在高質量發展之路上。潘董事長特別注意對年輕人和基層員工的呵護，經過幾輪薪酬改革，個人認為我們這些專案上的青年基層員工日子還不錯，收入和福利保障都優於一般建築企業
24樓：清眸凝墨
2023年的十九冶轉型升級大刀闊斧，基層職工工資都翻了倍了。而且作為大國企，平臺和空間都很廣闊。眼高手低的人走到哪都發展不了，別怪別人不給機會，只要你踏實肯幹，不眼高手低，堅持留下去的晉升空間很大，前途很好。
25樓：柳州工作者
十九冶就tm是一個坑，每個月的三千多的工資都不能夠按時發。。。。。。。領導們個個家產上百萬，我就納悶了調查組就沒有查一個出來，在十九冶呆了二十年的老工人對現在十九冶的感觸。
26樓：匿名使用者
十九冶是駐川大型央企，屬於建築施工類企業，公司具有五十多年的歷史，一直在改革創新，企業獲得魯班獎、國家優質工程獎等很有含金量的獎項，公司發展前景很好。
旗下專業分公司、區域分公司各有特色，薪酬待遇都是根據十九冶的制度檔案執行的。前些年進行了薪酬制度改革，除了基本工資外還有車補房補餐補等各種補貼，外加各種福利待遇等等，薪酬待遇很有競爭力。
27樓：泥筠溪
中國十九冶是一家資金雄厚，規模大的央企，公司的福利待遇還是不錯的，有每個月的出行補貼，提供免費住宿，在中冶集團屬於中上水平。新大學生來了，都能給你安排到適合的崗位上去，給你時間慢慢去學習，去成長，領導以及老同事也會對你予以幫助，能讓你學到很多知識。
28樓：匿名使用者
十九冶作為世界500強企業中國五礦集團所屬中國中冶旗下的全資子公司，中國十九冶歷經半個多世紀的發展，已成為擁有「三特九甲」資質的國家高新技術企業，是中國唯一承擔過冶金工程全流程施工的綜合型建築企業，見證並參與了新中國鋼鐵強國夢從設想到實現的全過程，並沿著偉大中國夢的逐夢軌跡，帶領員工走出大山、走出冶金、走出國門，業務遍及祖國各地及海外30餘個國家，鄭重踐行著「西部鐵軍，業主放心」「西部鐵軍，祖國放心」的責任與擔當。
29樓：匿名使用者
十九冶是個關係戶公司，你有關係了上班怎麼著都行。沒有關係只能埋頭苦幹，想走就走
中國十九冶集團****怎麼樣？
30樓：愛企查
中國十九冶集團****是1966-06-01在四川省攀枝花市註冊成立的有限責任公司(自然人投資或控股的法人獨資)，註冊地址位於四川攀枝花市炳草崗。
中國十九冶集團****的統一社會信用**/註冊號是91510400204350723y，企業法人潘必義，目前企業處於開業狀態。
中國十九冶集團****的經營範圍是：建築行業(建築工程)設計甲級;工程勘察專業類(岩土工程)甲級;勞務類;電力設施(承裝，承修，承試);工程測量乙級;冶金行業工程設計甲級;建築行業(人防工程)甲級;化工石油工程施工總承包;冶煉工程，房屋建築工程施工總承包特級;市政公用工程;礦山，電力施工;鋼結構，公路路基，爐窯，管道工程;橋樑專業承包;機電安裝工程施工總承包;公路工程施工總承包；地質災害治理工程勘查，設計，施工；公路路面工程專業承包、地基基礎工程專業承包、防水防腐保溫工程專業承包、建築裝修裝飾工程專業承包、城市及道路照明工程專業承包、環保工程專業承包(憑資質證書許可專案和期限從事經營)。上述境外工程所需的裝置，材料出口，勞務派遣;輕型鋼結構工程設計乙級;進出口**;建築機械，電器，電子計算機器具修理;機械裝置租賃;房屋租賃;機械裝置，電氣裝置維修;銷售:
金屬材料，建築材料，機械裝置,化工(不含危險品),汽車配件,摩托車配件,日用品,五金,交電,針紡織品;分支機構經營專案:普通貨運,餐飲服務,機動車維修;住宿;打字,影印；鍋爐安裝,維修;起重機械安裝,維修;壓力容器製造;壓力管道安裝；電纜橋架；輸電、通訊鐵塔及桅杆生產銷售(以上經營範圍涉及許可的憑許可證許可專案和期限從事經營);工程建築設計;金屬構件,工程機械及零配件,盤箱,電氣構件,高低壓成套開關製造,鋼卷管,軋管,煤氣櫃,金屬壓型瓦,水泥製品,輕質建築材料,工業裝置監測fbt(稀土),複合保溫材料製造;輸電通訊鐵塔及桅杆生產;通訊器材,儀器儀表,鐵路訊號裝置安裝及檢修;裝置管道防腐處理,金屬表面處理;技術開發,協作,承包,轉讓;裝修搬運貨物,物資商品儲存,停車服務；隧道工程、模版腳手架工程、施工勞務專業承包；工程諮詢、會議服務。(以上經營範圍國家法律法規限制和禁止的專案除外)（依法須經批准的專案，經相關部門批准後方可開展經營活動）。
在四川省，相近經營範圍的公司總註冊資本為23343萬元，主要資本集中在1000-5000萬規模的企業中，共9家。本省範圍內，當前企業的註冊資本屬於一般。
中國十九冶集團****對外投資32家公司，具有41處分支機構。
國有企業和國有獨資公司的區別，國有企業 國有控股企業 區別
從法律上講，企業和公司是不同的組織形式，企業是廠長負責人，獨資公司是以股東的決定為為準，董事會負責日常經營管理。目前，很少有企業這種組織形式了，一般經過改制成了公司了。簡單講一個是 獨資 沒有其他股東。國有企業和國有獨資公司的區別？國有獨資企業股東只有一個國有法人,屬國有企業的一種 國有企業還國有控...
什麼是國有企業，國有企業是什麼編制？
是合同工編制！國有企業存在的必要性是什麼？1 大型國有企業是我國國民經濟中的中流砥柱。雖然通過 抓大放小 一部分國有中小企業以租賃 承包 售出 參股等方式向產權多元化轉變。但是，進入2000年，我國的國有資產已經達到9萬億元人民幣，構成了極其巨大而龐雜的體系，國有和國有控股企業在幾乎所有的工業領域仍...
國有企業體制改革，國有企業體制改革
國有企業改革的主要目標是，到2020年，形成更加符合我國基本經濟制度和社會主義市場經濟發展要求的國有資產管理體制 現代企業制度 市場化經營機制，國有資本佈局結構更趨合理，造就一大批德才兼備 善於經營 充滿活力的優秀企業家，培育一大批具有創新能力和國際競爭力的國有骨幹企業，國有經濟活力 控制力 影響力...