1樓：暮靄之名惋惜
偏愛黃色者：個性積極、喜愛冒險，樂觀、爽朗、喜歡結交朋友，是達觀、樂天的社交型人物。選擇黃色的人與金屬相結合的黃色，是理論性思考事情的「理智之色」。
看到黃色，便容易提高自制力和注意力。喜好黃色的人，大多屬於理論家型別。雖然才能出眾，卻容易恃才傲物。
由於自尊心強，又對自己的能力極具信心，因此，經常希望得到別人的肯定和讚賞。儘管如此，有時又能溫順服從，表現出合作的個性，由此而言，毫無疑問，愛好黃色的人是一位真正生命力強省的人。黃色也是撒嬌心理的表現，在希望依賴他人，博得他人歡心等方面的欲求比較強烈。
2樓：飛翔
黃色：象徵待人接物心平氣和，無拘無束。喜歡黃色的人善於交際，富有好奇心，敢於創新，適應能力強。
喜歡黃色的人
與金屬相結合的黃色，是理論性思考事情的「理智之色」。看到黃色，便容易提高自制力和注意力。喜好黃色的人，大多屬於理論家型別。
雖然才能出眾，卻容易恃才傲物。由於自尊心強，又對自己的能力極具信心，因此，經常希望得到別人的肯定和讚賞。儘管如此，有時又能溫順服從，表現出合作的個性，由此而言，毫無疑問，愛好黃色的人是一位真正生命力強省的人。
黃色： 光輝、莊重、高貴、忠誠,
也代表:溫和、光明、快活、希望、金光
關於心理暗示，怎樣給自己積極的心理暗示
3樓：艾德教育全國總校
積極暗示
心理學家馬爾茲說：
「我們的神經系統是很『蠢』的，你用肉眼看到一件喜悅的事，它會做出喜悅的反應；看到憂愁的事，它會做出憂愁的反應。」
當你習慣地想象快樂的事，你的神經系統便會習慣地令你處在一個快樂的心態。
所以，我們只能輸入積極的語言，比如，「在我生活的每一方面，都一天天變得更美好」、「我的心情愉快」、「我一定能成功」等，語句簡潔有力，不要含糊、脫離實際及與人攀比
有人說「我要趕超某某」某某不是一個不變的指標，人家也在發展。你要與自己比，成為自己心目中最好的，永遠向上的。
同時，還要排除他人對你的消極暗示。一次考試考差了，老師說你「真沒用」，千萬不要當真。曾有一位成績不錯的學生，考試時做錯了一道簡單的題目，老師諷刺道：
「這麼容易的題都錯，還怎能考上大學？！」結果這個學生一蹶不振，真的名落孫山。
多麼可怕的消極暗示！在心理暗示中，永遠記住，只有你才是你生命的主宰，只要你永遠對自己充滿信心，任何人都不能改變你！
各種顏色有什麼心理暗示？
4樓：每每每天天天每
一、暖色與冷色
1、紅色、橙色、黃色--為暖色，象徵著：太陽、火焰。
2、綠色、藍色、黑色--為冷色，象徵著：森林、大海、藍天。
3、灰色、紫色、白色--為中間色。
4、冷色調的亮度越高--越偏暖，暖色調的亮度越高--越偏冷。
二、興奮與沉靜
紅色和明亮的黃色調成的橙色--給人活潑、愉快、興奮的感受。青色、青綠色、青紫色讓人感到安靜、沉穩、踏實。
三、前進與後退
色彩可以使人有距離上的心理感覺。黃色有突出背景向前的感覺，青色有縮入的感覺;其排列如下：紅色 > 黃色≈橙色 > 紫色 > 綠色 > 青色。
四、輕與重
色彩可以給人帶來"輕與重"的感覺;白色和黃色給人感覺較輕，而紅色和黑色給人感覺較重。在家裝中，居室的頂部(天花板)易選用淺顏色或較亮的色調;而牆和地面可適當加重，否則給人頭重腳輕的感覺。
五、柔和與強硬
暖色感覺柔和、柔軟;冷色給人堅實、強硬;中性為過度色。
「心理暗示」是怎樣一說法？其內涵是什麼
5樓：匿名使用者
就是你希望做一件事，然後你就天天想，最後就好像真的做到了。
比如你想長高，你就天天想：我會長高，結果幾天後你就真的好像長高了。
有心理暗示作用的顏色、圖案
6樓：幻海妖姬
顏色的心理應該指的是顏色效應吧。以下是在百度百科摘的一段，希望能幫到你，呵呵~
喜歡看懸疑片的人是什麼樣的心理，喜歡看《犯罪心理》《犯罪現場》等懸疑片的，是什麼樣個性的人？
邏輯性比較強，然後善與思考，但並不一定喜歡刺激，因為考慮周全，所以生活都是井井有條，幾乎沒有什麼特別的事發生，以至於潛意識更傾向於隨即時間的發生。好奇心大，觀察力強，思路敏捷，獵奇的心理，也可以就是說是一種好奇的心理在作怪，自虐，發狂，但是看過恐怖片後還有些恐懼，典型的強迫症行為，所以說一個人怕黑，...
孩子喜歡的各種顏色，分別代表了孩子什麼樣的性格呢
都說小孩子的世界單純明亮，最是藏不住事，有什麼都會表現出來。但父母有時會發現，孩子雖然表面上表現的情緒很明顯，可當與他們真正交流時卻又無法真正弄懂他們的內心世界，這讓很多父母也很愁苦，不知道如何下手。大家有沒有注意到這樣的一個現象，我們小時候喜歡的顏色，可能隨著年齡的增長，全都變了。這種情況其實與我...
女人喜歡什麼樣的男人，女人喜歡什麼樣的男人
女生喜歡什麼樣的男生？你遇到的是哪種男人呢？你對一個喜歡的女生苦苦追求，給她買禮物，買衣服，送花，想著法的逗她開心，生活中處處關心她，可是就是得不到她的愛，雖然你也很努力了，可是結果總是不盡如人意，可能你會抱怨，該做的我都做了，還要怎麼樣啊？當出現這種困惑的時候，你有沒有想過問題出現在哪呢？解決這個...