1樓：等待我滴小確幸
外來務工人員在上海工作年和本市工作人員的年休沒有區別，年休假和工作年限有關係。
2樓：小包子媽媽
這個年休，不分是不是外來或本地人的。主要是看你入職的公司，是不是有年休假。正規公司會有年假，一般是五天，然後每增加一年工齡，年假增加一天。
至於一些不是很正規的公司，這些福利待遇需要入職前談好！
3樓：00小毅
還需要看在上海的現在的單位的工作年限。
職工帶薪年休假條例：
第三條 職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天;已滿10年不滿20年的，年休假10天;已滿20年的，年休假15天。
國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期
求助，勞動法？ 外地人在上海打工如何計算工齡，享受年休假權利,能和上海人一樣按工齡享受年休假嗎？
4樓：餘村林場
可以按照《職工帶薪年休假條例》和《企業職工帶薪年休假實施辦法》規定，依法享受帶薪年休假。
5樓：匿名使用者
一樣的。
外地人只是社保和上海人不一樣。
好像是交綜合保險。
6樓：
根據勞動法，勞動者享受年休假必須在工作時間一年以上
7樓：匿名使用者
滿一年以上才可以休，有些外企一進公司就安排休了
上海市年休假規定
8樓：匿名使用者
按照《職工帶薪年休假條例》的規定，職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天，國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
外來人員在老家工作十年以上可以享受上海的年休幾天
9樓：
還需要看在上海的現在的單位的工作年限。
職工帶薪年休假條例：
第三條 職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天;已滿10年不滿20年的，年休假10天;已滿20年的，年休假15天。
國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期
上海市外聘人員有沒有年休假
10樓：匿名使用者
【年休假】《職工帶薪年休假條例》第524號令規定：機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商戶等單位的職工連續工作一年以上的，享受帶薪年休假（以下簡稱年休假）。單位應當保證職工享受年休假。
職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。 職工累計工作已滿一年不滿十年的，年休假五天；已滿十年不滿二十年的，年休假十天；已滿二十年的，年休假十五天。 國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
年休假在一個年度內可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。
11樓：匿名使用者
要看什麼單位 私人企業 一般不會有
上海年休假時間要算在外地工作年限嗎
12樓：abby老師
合同持續期間的所有休假，依據法律規定計算工齡。
上海2023年2月14號上班有年休嗎？
13樓：溫以紅
你剛工作還不滿一個月，就想年休啦，那肯定沒有的。一般根據所在單位的規定，工作滿多少時間可以享受幾天年休假，具體可以去問你單位的人事部。
上海市是否有規定社保交滿一年才能休年假？？
14樓：小魔殺殺
按照《勞動合同法》相關規定，工作滿一年就可以享受年休假，與社保加金無關。你們單位忽悠你。
15樓：匿名使用者
你好，根據現在的法律規定，年假的休與不休和交不交社保沒有關係，勞動法及勞動合同法有相關規定，在用人單位連續工作滿一年即可休年假，但是現在的市場**看來，私企裡邊基本上沒有休年假這一說，在國企裡面存在休年假的現象。我在國企，但屬於招聘，沒有資格休年假，而那些所謂的正式的，也就是吃皇糧的，才有資格休年假。
16樓：匿名使用者
按照勞動法規定，工齡滿一年就可以享受年休假。
你也是在上海嗎？
17樓：
目前我也在上海，整天宅在家裡，幾乎沒有出門，只知道上海這邊隔天就下雨，陸陸續續下了快兩個月的雨了，住的地方很多東西服要發黴了。
外來務工人員子女小升初入學條件是什麼
進城務工人員隨遷子女入學，須持鄭州市居住證 父母一方與用人單位簽訂的勞動合同或工商行政部門頒發的營業執照 戶籍所在地的戶口簿 父母身份證 計劃免疫保償證 或 預防接種卡 到實際居住地所在區教育局指定的報名點報名，經審查同意，按照相對就近入學的原則，安排到相關學校就讀。擴充套件資料 入學程式 審查 區...
外來務工人員身份證過期可以更換嗎
如果所在省市開通了身份證異地辦理業務的，可以在居住地申請辦理 如果沒有開通身份證異地辦理業務的，只能到戶籍所在地申請辦理。具體情況可以諮詢當地派出所。有以下四種情況，不能異地補領 換領居民身份證 1 首次申領居民身份證和因姓名 出生日期 性別 民族 公民身份號碼等主項變更換領居民身份證的，需回戶籍地...
我是上海外來務工人員，工傷為十級傷殘，除了保險公司賠償，公司還有那些賠償
一 十幾工傷，合同期滿，或者職工本人提出解除合同，由單位支付一次性醫療補助金6個月，傷殘就業補助金6個月。二 還有6個月傷殘補助金應該是合同期內有工傷保險 支付，你領的應該是這個錢。如果現在你辭職那就要領取第一項所說的賠償。一 根據 工傷保險條例 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 一 ...