1樓：霧楚
這個您可以當時與領班或者值班經理投訴的，德克士我不清楚，反正肯德基都是有員工內服務系統的，一旦在一容家店被投訴並且核實了，那麼他在所有的店內都是無法工作的，將會被拉入肯德基員工黑名單。不過既然您都出來了，那麼下次不去就是了，沒必要故意去整他了……下次只要記住怎麼維護自己的合法權益就是了
2樓：匿名使用者
德克士服務態度超差是出了名的，對顧客斜眉瞪眼，對外賣送餐員更是不說人話，我就不明白了，一個三流品牌的服務員還瞧不起送餐員，她們哪來的優越感？怪不得德克士做不起來呢！
3樓：匿名使用者
得饒人處且饒人，下次不上他處就行
4樓：匿名使用者
內蒙古呼和浩特市火車站對面的德克士服務員態度更差！就像長了一雙狗眼一樣！我不像你一樣！我直接就開罵！
服務員態度惡劣 應該怎麼投訴 還罵人
5樓：匿名使用者
如果服務態度真的很惡劣，那麼可以選擇找她的領導。直接投訴領導就可以了。
我的建議是，人都有情緒波動的時候，如果能夠給對方理解的，儘量還要多理解。
餐廳服務態度投訴怎麼投訴，服務員直接罵人，那麼難聽，老闆只有一句
6樓：那是個你在
吃飯前不要和服務員吵架，吃完飯再吵 ， 小心他往菜裡給你吐痰
超市服務員態度不好罵人可以投訴她什麼
7樓：新新人類求職
罵人不犯法，但是影響不好。投訴找部門經理。小超市你就算了吧投訴也沒人管
8樓：貊蕊泥丁
這個您可以當時copy與領班或bai者值班經理投訴的，德克士我不清楚，du
反正肯德基都是有zhi員工服務系統的，一旦在dao一家店被投訴並且核實了，那麼他在所有的店內都是無法工作的，將會被拉入肯德基員工黑名單。不過既然您都出來了，那麼下次不去就是了，沒必要故意去整他了……下次只要記住怎麼維護自己的合法權益就是了
有個服務員對我態度很差，我是不是該去罵她
9樓：嘻嘻詭鉿
罵就不必了，但決不能忍下這口氣，憑什麼她態度差就有理了，不能罵她因為專這樣會顯屬得自己很不佔理，很多人只相信自己看到的，你罵她會讓別人覺得你很粗俗無理取鬧，你可以把他們負責人叫出來，以道德制高點壓迫負責人開除那個服務員，這樣就解氣多了，讓她自己什麼樣的人就該做什麼樣的事，看不起別人，別人還看不起她呢！
10樓：爽朗的秋色正濃
可以。他們現在知道他到**都有工做，就算你投訴她大不了辭工，他們一邊拿著工資，一邊擺臉色給客人看，一點職業道德都沒有。你花錢又不是買生氣，你又沒對不起誰，憑什麼？
11樓：925286095告訴
沒人需要別人教育 你如果教育了他 對你有什麼好處？？ 他服務態度差是他素質低 你如果還記著這件事說明你素質和他一樣 如果罵了他 證明你素質還不如他 只有不在意 才是成熟的表現
12樓：八零後的小尾巴
你可以投訴他，但是不能罵他，你沒有資格罵他，儘管他是服務員，不過最好退一步，與人為善
13樓：匿名使用者
別罵人家啊，也許人家心情不好，又也許人家剛有傷心事啊，你應該細心地跟她說啊，要給她希望，所謂希望就是勝利啊，你應該也試過這種事的，望釆納，謝謝。
餐廳服務態度投訴怎麼投訴，服務員直接罵人，那麼難聽，老闆只有
吃飯前不要和服務員吵架，吃完飯再吵 小心他往菜裡給你吐痰 服務員態度惡劣 應該怎麼投訴 還罵人 如果服務態度真的很惡劣，那麼可以選擇找她的領導。直接投訴領導就可以了。我的建議是，人都有情緒波動的時候，如果能夠給對方理解的，儘量還要多理解。餐廳服務態度不好，去哪投訴 去找他們餐廳的領導！如果依舊沒有個...
酒店前臺服務員服務態度不好該怎麼投訴
方法 步驟 直接找經bai理或du者負責人投 訴。一般而言，有zhi點常識和dao遠見的經理 酒店客人投訴前臺服務差,該怎麼辦 開會時提出此事然後批評他們領導就行了,這點小事發什麼檔案。亂彈琴.這是前臺的不負責了，的確需要重視，樓上那位你覺得是小事，那你有想過人家有事怎麼半嗎？要批評一下並加強管理 ...
酒店服務員態度不好投訴無門怎麼辦，投訴電話是前臺的，前臺態度
那要看是什麼樣的酒店了，一般有規模的酒店都是有專門的投訴的 的。像7天 如家 都市118等這些大型的連鎖酒店都有自己的專門處理投訴的地方，所以住酒店還是要選擇大型的。酒店前臺服務員服務態度不好，該怎麼投訴 方法 步驟 直接找經bai理或du者負責人投 訴。一般而言，有zhi點常識和dao遠見的經理 ...