1樓：
當你退休時,
工齡以檔案記載為準,
由勞動部門認定
你檔案裡最原始記載參加工作時間是多少,
你的參加工作時間就是多少
視同繳費年限為2023年7月與參加工作時間之間的間隔時間.
2樓：昆重帥師
看檔案了，有沒有勞動部門的招工記錄、單位的工作經歷等
92年以前的工齡怎麼算，如果之後養老保險中斷過，92之前的工齡是否還一樣全部承認？
3樓：可靠的小美同學
92年以前的工齡算視同繳費年限，就是等於已經繳納了社保。 繳費年限包括視同繳費年限和實際繳費年限。視同繳費年限是指職工全部工作年限中，其實際繳費年限之前的按國家規定計算的連續工作時間。
固定職工在實行企業和職工個人共同繳納基本養老保險費制度之前，按國家規定計算為連續工齡的時間，都可以作為「視同繳費年限」，並且可以與實際「繳費年限」合併計發養老保險金。
4樓：監理師
92年以前的工齡算視同繳費年限，就是等於已經繳納了社保。
不管以後繳納多少，92年以前的不會變化，肯定會承認的。但92年以前加92年以後的超過15年的繳費年限才可以到退休時領取養老金。
5樓：天池鳥王
93年以前的工齡，如何算，93年以後的自己買了15年，但退休時沒算93年以前的，可以找回來嗎？
92年以前工齡社保規定是什麼？
6樓：通靜姝類谷
建立社保制度之前的工齡，只要是當地當年勞動局計劃指標招工的原固定工、計劃招工的合同制工人，有個人檔案，檔案中有計劃招工登記表、有入廠登記表，這段工齡就按「視同繳費年限」計算。
7樓：long1209龍是我
1、在計算年假時如果員工，在92年到2023年這一時間段內有中斷過社保繳納。
2、如果不加上92年以前的工齡則不滿二十年這樣的情況下，年假的計算工齡是按92年以後的工齡計算還是合併92年前的工齡一起計算。
3、這個就要看單位的具體規定按照國家的政策是累計計算工齡計算年假的，應該是加92年以前的總和大於20年就按照20年算工齡年假的。
92年以前工齡社保規定 10
8樓：愛喝粥
1、在計算年假時如果員工，在92年到2023年這一時間段內有中斷過社保繳納。 2、如果不加上92年以前的工齡則不滿二十年這樣的情況下，年假的計算工齡是按92年以後的工齡計算還是合併92年前的工齡一起計算。 3、這個就要看單位的具體規定按照國家的政策是累計計算工齡計算年假的，應該是加92年以前的總和大於20年就按照20年算工齡年假的。
9樓：匿名使用者
我在海口市振東區做環衛局的工作有社保嗎
10樓：痕水月
這種社保規定就是說你在跟別人差不多要到70歲才可以拿是吧？
我86年參加工作92年離職這期間怎樣算視同工齡 20
11樓：
本人63年1月參加國營農場工作，67年調往燕壙農場，由於文革問題，後去亍道工作退休時，農場工齡及街道工齡都末能視作繳費年限，請問我的工作年限是否可算視同工齡。
12樓：佔浩曠
這要看你86年參加工作時是固定工還是合同制工人，如果是固定工，2023年至95年這段期間的工齡視同繳費年限。如果是合同制工人，補繳後可以計算為繳費年限。
13樓：匿名使用者
所謂視同繳費年限，是指職工在實行繳納養老保險制度之前參加工作，其工作的年限視同繳費年限，我們國家在2023年已經實行了勞動合同制，當時的企業是固定工和合同制並存，合同制職工繳納養老保險，而固定工不繳納養老保險，在2023年，國家全面廢除了固定工，一律實行全員合同制，按照繳費年限計算工齡，因此，從你的情況看，關鍵是你當時是屬於什麼用工形式，如果是合同制，是沒有視同繳費年限的，只能按照繳費年限計算工齡，沒有繳納養老保險，不可以計算工齡，也不存在視同繳費年限也就是視同工齡，只有固定工才有視同繳費年限，
14樓：匿名使用者
我81年進入鄉鎮企業工作，05年轉小城鎮，我92年前工齡能視同繳費年限嗎？
合同制工人的視同繳費年限如何確定
15樓：匿名使用者
合同制工人的視同繳費年限從檔案參加工作時間算起
16樓：匿名使用者
合同制工人沒有視同繳費年限一說，只有原全民所有制與集體所有制工人在轉為合同制工人時，有視同繳費年限一說，指的是改制前，參加工作到改制時這段時間視同已繳費年限
17樓：匿名使用者
按照規定，做臨時工期間後被單位招為正式職工的，從在本單位最後一次做臨時工的時間算起計算工齡，到2023年為止，為視同繳費年限，你2023年轉為合同制工人，就應該按照國家規定，按時繳納養老金，直到退休為止，你的情況，如果不承認，你可以申請仲裁或者到法院起訴，（如果你的問題反映的屬實，應該勝訴）。
18樓：言午山水
合同制工人的失蹤繳費年限如何確定讓當地勞資科呀，或者是人事部門進行詢問或社保，這個每個地方有不同演算法有套改呀，有什麼的
19樓：匿名使用者
11歲就學徒，童工。
20樓：匿名使用者
合同制工人只要是勞動局審批指標和全民所有制合同制，工人國家承認區視同繳費年限
21樓：匿名使用者
聽說國家政策是86年10開始的合同制，你的視同繳費年限是70年到86年9月，86年10月以後有保險明細就行。沒有不行。還有看檔案怎麼記錄的，都要一起有檢視才行的。
同單位,個人賬戶相同,視同繳費工齡少兩年,退休金相差多少
參保人符合下列條 件之一的，可申請按月領取基本養老金 1998年7月 1日後參加基本養老保險，達到國家規定 的退休年齡，累計繳費年限 含視同繳費年限，下同 滿15年的 1998年6月30日前參加基本養老保險，2013年6月30日 前達到國家規定的退休年齡，累計繳費年限滿10年的 1998年6月30日...
我是87年參加工作的，養老保險視同繳費年限是不是從開始參加工作時算起
1 不是從開始參加工作時算起，而是按你參加基本養老保險後，按規定按時足額繳納基本養老保險費的時間開始計算。繳費年限是指用人單位和職工按照規定繳納養老 醫療 失業等有關社會保險費的累計年限。它不同於連續工齡，但二者在時間上有一定的承襲關係。2 理解實際繳費年限應注意以下兩點 1 實際繳費年限是職工個人...
86年至92年以前交的養老保險 單位交的,當時叫統籌 退休後,這部分錢白交了
不睡覺了，開始回答你的問題 首先告訴你，你說的 我算退休金的時候只給我算93年以後的,而 86年至92年以前交的養老保險 單位交的,當時叫統籌 不計算在內 是錯誤的，或者說你理解錯誤了！不知道你什麼時候退休的，以以前的退休金計算方法來給你解釋吧 以前的退休金分為四部分 1 第1部分f a 年的社會平...