1樓：布樂正
由具有特殊工種的企業向勞動主管部門申請，勞動部門根據社保企業的崗位設定、工藝流程等出具認定特殊工種的崗位和數量，由企業確定具體人員認定的名單、崗位、工作年限，公示後報勞動部門備案留存，並計入個人檔案。
從2023年以後，全國各地實際已經停止了特殊工種的認定工作，有特殊需求的，需要省級勞動部門報同級人民**同意後，方可開展認定。
從事井下或高空作業的特殊工種連續滿工齡10年，從事繁重體力勞動的特殊工種連續工齡滿9年，從事有毒有害等特殊工種工齡連續滿8年的，可以提前5年辦理退休手續。以重慶為例，重慶市的男職工55歲，女職工50歲可以辦理退休。具有特殊工種工齡連續滿8年的，男職工50歲，女職工45歲可以辦理退休。
退休時有特殊工種認定的，一般由業主單位人力資源部進行申報，並與原來申報的名單進行核對，如果中途調離了特殊工種崗位，導致不滿8年的，不享受提前5年退休的待遇；
單位破產解散了，由個人憑單位檔案或個人檔案進行申報，同樣按照企業當初申報的名單進行核對和個人檔案的記載進行核對，未滿8年就因為單位破產、解散或是本人辭職、離職導致特殊工種不滿8年的，同樣不能享受提前退休待遇。
2樓：微醺36度
事業單位沒有特殊工種。
特殊工種辦理條件：
全民所有制企業和縣以上集體企業的職工，在分別符合以下條件的可辦理提前退休：
所從事的特殊工種必須屬於勞動部和***有關行業主管部門規定的特殊工種的範圍；
從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿10年；
從事井下、高溫等工作累計滿9年的；
從事其他有害身體健康工作累計滿8年的；
男年滿55週歲，女年滿45週歲，連續工齡滿10年的可辦理特殊工種退休；
特殊工種的提前退休是對從事特殊工種人員的一項照顧政策。
特殊工種必須是在國營企事業單位工作且在一些特殊行業的工作，目前我國現執行的政策主要是指從事屬於有毒有害、井下、高溫高空、特繁等性質的工種可享受提前退休，具體行業及特殊工種條目參照《國營企事業提前退休工種檔案彙編》。
特殊工種提前退休稽核採取每月會審制，國營企事業單位中如符合條件人員必須在每月20號前將所需材料提交至養老保險待遇科稽核。
一個特殊工種均對應一類工種性質，每一類特殊工種性質有不同的從事年限要求：
1.屬於有毒有害性質的工種需滿足連續或累計從事八年及以上；
2.屬於井下高溫性質的工種需滿足連續或累計從事九年及以上；
3.屬於高空性質工種需滿足連續或累計從事十年及以上；
4.屬於特繁性質工種（除司機、水手外）需滿足連續或累計從事十年及以上，司機、水手、輪機、船員等特殊工種需連續從事十五年及以上或累計從事二十年及以上。
3樓：黑哥解答
回答您好，很高興為你服務。我是黑黑老師，資深老師，擁有6年以上教學以及超過20年的生活經驗。
我擅長小學，初中、高中，大學等課程講解。對於校園生活，未來規劃等問題，同樣是很熟悉。老師，我是全能的，你有任何需要諮詢的問題，都可以找我。
答案正在準備中，請您稍等片刻。
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4樓：小竹老師愛學習
回答您好，特殊工種申報需要什麼條件
4、對於檔案工種記載不清的需要提供原始工資表、特殊津貼費補助表等能說眀情況的相關原始依據,原始依據要求提供原件、影印件,影印件要求加蓋提供單位公章和提供資料人員的簽字。
希望我的回答可以幫到您
誠心為您解答每一個問題！
如您滿意請採納最佳！如有疑問請繼續追問！
讓我們一起相互學習，一起進步！
您也可以選擇先關注我，以後有其他的問題也可以找到我，再次諮詢我！
再次感謝！!
祝您生活愉快！天天開心
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5樓：匿名使用者
特殊工種辦理條件：
全民所有制企業和縣以上集體企業的職工，在分別符合以下條件的可辦理提前退休：
所從事的特殊工種必須屬於勞動部和***有關行業主管部門規定的特殊工種的範圍；
從事高空和特別繁重體力勞動工作累計滿10年；
從事井下、高溫等工作累計滿9年的；
從事其他有害身體健康工作累計滿8年的；
男年滿55週歲，女年滿45週歲，連續工齡滿10年的可辦理特殊工種退休；
提交材料
填寫《退休人員審批表》並提供以下材料：
一職工檔案（能全面反映職工工作簡歷的材料）；
二職工本人身份證影印件；
三本人免冠近照半寸相片兩張。
辦理程式
審批表和相關材料統一交市勞動保障局對外辦事視窗核准，受理後經核准符合規定辦理傷病提前退休條件，在20個工作日內辦理完畢；對職工按特殊工種辦理退休在資格初審之後,正式審批之前，對擬退休時間等內容進行公示，公示時間為5天，公示後無群眾舉報或提出異議的,勞動保障行政部門方可核准。
如何辦理特殊工種工作年限認定
6樓：凱文
從事或曾從事列入提前退休範圍的特殊工種的人員，請按下列程式辦理特殊工種工作年限認定。
1、需要攜帶的資料 從事特殊工種工作經歷的原始檔案及影印件，或其他原始資料及影印件。
2、需要填寫的表式 《特殊工種崗位登記表》（表三）。
3、社保機構經辦人員經初步稽核通過後，當場列印《業務受理回執》一式二份，請您審閱並簽名確認。《業務受理回執》單位和社會保險經辦機構各留存一份。
4、資料不全，社保機構經辦人員將全部資料退還，同時列印《業務辦理提示》，明確告知需要補充的資料，待補全資料後可再憑《業務辦理提示》及完整的資料到社保機構繼續辦理。
7樓：gz生活小能手
回答1、電工作業。含發電、送電、變電、配電工，電氣裝置的安裝、執行、檢修(維修)、試驗工，礦山井下電鉗工;
2、金屬焊接、切割作業。含焊接工，切割工;
3、起重機械作業。含起重機司機，司索工，訊號指揮工，安裝與維修工;
4、企業內機動車輛駕駛。含在企業內及碼頭、貨場等生產作業區域和施工現場行駛的各類機動車輛的駕駛人員;
5、登高架設作業。含2米以上登高架設、拆除、維修工、高層建(構)築物表面清洗工;
6、鍋爐作業(含水質化驗)。含承壓鍋爐的操作工，鍋爐水質化驗工;
7、壓力容器作業。含壓力容器罐裝工、檢驗工、運輸押運工、大型空氣壓縮機操作工;
8、製冷作業。含製冷裝置安裝工、操作工、維修工;
9、爆破作業。含地面工程爆破、井下爆破工;
10、礦山通風作業。含主扇機操作工，瓦斯抽放工，通風安全監測工，測風測塵工;
11、礦山排水作業。含礦井主排水泵工，尾礦壩作業工;
12、礦山安全檢查作業。含安全檢查工，瓦斯檢驗工，電氣裝置防爆檢查工;
13、礦山提升運輸作業。含主提升機操作工，(上、下山)絞車操作工，固定膠帶輸送機操作工，訊號工，擁罐(把勾)工;
14、採掘(剝)作業。含採煤機司機，掘進機司機，耙巖機司機，鑿岩機司機;
15、礦山救護作業;
16、危險物品作業。含危險化學品、民用**品、放射性物品的操作工、運輸押運工、儲存保管員;
這些都是經過***認定的
希望我的回答能夠幫助到您，如果您方便的話，可以給我一個贊哦，祝您生活愉快！
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8樓：熱愛生活的小楊呀
回答您好，從事或曾從事列入提前退休範圍的特殊工種的人員，請按下列程式辦理特殊工種工作年限認定。
1、需要攜帶的資料從事特殊工種工作經歷的原始檔案及影印件，或其他原始資料及影印件。
2、需要填寫的表式《特殊工種崗位登記表》(表三)。
3、社保機構經辦人員經初步稽核通過後，當場列印《業務受理回執》一式二份，請您審閱並簽名確認。《業務受理回執》單位和社會保險經辦機構各留存一份。
4、資料不全，社保機構經辦人員將全部資料退還，同時列印《業務辦理提示》，明確告知需要補充的資料，待補全資料後可再憑《業務辦理提示》及完整的資料到社保機構繼續辦理。
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特殊工種退休辦理流程是怎麼樣的？
9樓：諾諾百科
自己辦。特殊工種提前退休的辦理程式如下：
（一）凡要求按特殊工種提前退休的人員，每月10日前向所在單位（或檔案**機構）遞交提前退休書面申請，並提供本人從事特殊工種的工種名稱、具體從業期限及能證明所從事特殊工種的原始資料。
（二）所在單位或職工檔案託管機構對個人提出的申請理由、工種崗位、具體從業期限及原始資料結合個人檔案進行稽核，並對要求辦理提前退休人員的年齡、工種、參加工作時間、從事特殊工種年限等基本情況進行公示，公示期五天。
（三）所在單位或職工檔案託管機構於每月20前將當月公示無異議的提前退休的名冊及個人檔案、個人補充的輔助材料報送縣人社局稽核彙總，並於每月25日前上報市人社局審批。
（四）市人社局具體負責審批全市特殊工種提前退休，實行每月審批一次，從審批的次月起計發基本養老金。
（五）縣人社局對不符合提前退休條件的，在市局審批的次月10日前將個人檔案退還給原單位或職工檔案託管機構並簡要說明不符合的理由。
（六）單位或職工檔案託管機構應在十日內將審批情況及不符合的理由告知申請人。
擴充套件資料：
特殊工種提前退休需符合男年滿55週歲，女幹部年滿50週歲，女工人年滿45週歲，繳費年限滿15年，所從事工種在國家特殊工種目錄範圍內並達到規定年限，有毒有害滿8年以上（含8年）、高溫井下滿9年以上（含9年）、高空特別繁重滿10年以上（含10年）。
所需材料
1、用人單位需提供職工人事檔案原件（含其它能證明其從事特殊工種的原始材料）；
2、貴州省省級管理單位企業職工基本養老保險退休（退職）表。
視窗辦理流程
用人單位在規定時間內攜帶申請人本人檔案等相關申請材料--省人社廳養老保險處對申請人員的退休資格進行初審和複審--用人單位張榜公示--省社會保險事業局養老失業待遇處發放基本養老金待遇。
網上辦理流程
辦理時限
法定期限：30個工作日
承諾期限：30個工作日
收費標準
不收費常見問題解答
提前退休條件
1、從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55週歲，女年滿45週歲，連續工齡或工作年限滿10年。
2、男年滿50週歲，女年滿45週歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。
3、因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑑定委員會確認）完全喪失工作能力的。
公務員退休
1、工作年限滿三十年的；
2、距國家規定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的；
3、符合國家規定的可以提前退休的其他情形的。
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