2023年,離異男子韓某經人介紹,與鄰縣喪偶婦女侯某認識。往

2022-01-11 05:03:37 字數 5582 閱讀 5076

1樓:露荷

婚姻不成立,《婚姻法》第8條規定:要求結婚的男女雙方必須親自到婚姻登記機關進行結婚登記。符合本法規定的,予以登記,發給結婚證。

取得結婚證,即確立夫妻關係。未辦理結婚登記的,應當補辦登記。二人未取得結婚證,事後也未補辦,所以不屬於夫妻關係,屬於同居關係。

根據繼承法規定,同居關係不是繼承人的範圍,因此侯某無法繼承遺產

2樓:enjoy無聊

這個應該算吧,只要兩個沒有結婚的人同居在一起,久了,也可以認定為事實婚姻的,所以這個可以去找個律師問問

法學專業和法律專業有什麼區別

3樓:科爾沁草原狼

如果是本科,是一樣的。如果是碩士研究生,就不一樣了。法律碩士更側重市場方面的內容,所有的科目都要再重新橫向學習,應用性更強。

法學碩士研究生更側重某一類法律的深入縱向研究,學術性更強。不過畢業之後可以從事完全相同的法律業務,具體哪個厲害,還得看個人本事。

法律中的「應當」是什麼意思?

4樓:解憂

應當,必須。「應當」與「必須」的含義沒有實質區別。法律在表述義務性規範時,一般用「應當」,不用「必須」。

示例:仲裁庭對農村土地承包經營糾紛應當進行調解。調解達成協議的,仲裁庭應當製作調解書;調解不成的,應當及時作出裁決。

「應當」是和「可以」是法律上相對應的一個詞語;對於「應當」的理解就等同於「必須」,而「可以」可以理解為可為或可不為。換而言之,就是說「應當」就是強制性規範,「可以」就是選擇性或者授權性規範。

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法律語言規範示例

和,以及,或者

「和」連線的並列句子成分,其前後成分無主次之分,互換位置後在語法意義上不會發生意思變化,但是在法律表述中應當根據句子成分的重要性、邏輯關係或者用語習慣排序。

示例1:一切法律、行政法規和地方性法規都不得同憲法相牴觸。

示例2:較大的車站、機場、港口、高等院校和賓館應當設定提供郵政普遍服務的郵政營業場所。

「以及」連線的並列句子成分,其前後成分有主次之分,前者為主,後者為次,前後位置不宜互換。

示例1:**應當公開,但涉及國家祕密、商業祕密和個人隱私以及當事人約定不公開的除外。

示例2:***和省、自治區、直轄市人民**根據水環境保護的需要,可以規定在飲用水水源保護區內,採取禁止或者限制使用含磷洗滌劑、化肥、農藥以及限制種植養殖等措施。

「或者」表示一種選擇關係,一般只指其所連線的成分中的某一部分。

示例:任何組織或者個人不得侵佔、買賣或者以其他形式非法轉讓土地。土地的使用權可以依照法律的規定轉讓。

5樓:四哥有法說

法律中「可以」、「必須」

、「應當」的含義:

一、「可以」的含義

「可以」,表示「許可」的意思。在法律規範中凡帶有「可以」的條文,從法律規範的角度說,是授權性的規範。這種規範的特點是法律賦予公民、法人或國家機關以某種權利,實施與否由有關者自已決定。

某種行為法律規定可以為,也就同時允許可以不為。這要由被授權者根據不同的情況而定。

就是你有權選擇是否這樣做的意思。

「可以」做某事並不意味著你必須做某事,只是說你具備了做某事的能力,使其成為你的一種選擇。

二、「必須」的含義

「必須」和「可以」正好相反。帶有「必須」的法律條文,在法律規範中屬於義務性的規範,規定的是一種責任。立法者在制定法律時將所有的情況都加以考慮了,沒有例外和特殊,必須一律執行。

三、「應當」的含義

「應當」,在法律規範中的意義比較複雜,難以用權利義務的概念來表達。我國法律中的「應當」雖然很近似於「必須」,但和「必須」相比,是一種原則性的規定,或者說是一般性的要求。因此就允許在執行中有一定的靈活性,允許特殊和例外的存在。

那種把「應當」和「必須」混為一談的看法是不正確的。

明確了這幾個概念的含義和區別,有助於我們對一系列法律規範的準確理解,避免和減少適用法律上的錯誤。

6樓:清逸草堂堂主

1、法律條文中的「應當

」是和「可以」相對應的一個詞語;對於「應當」的理解就等同於「必須」,而「可以」可以理解為可為或可不為。

換而言之,就是說「應當」就是強制性規範,「可以」就是選擇性或者授權性規範。

2、「企業應當在員工離職的當天一次性支付員工所有工資」這個是第九條規定——屬於行政法規的規定,其中的應當就是約定了用人單位的義務。

3、如果公司以勞動合同約定「員工離職後,公司在次月月底結算工資給員工」為由拒絕當天結算——這個不合理——你可以以合同條款違反法律行政法規的規定而要求該條款無效。

參考合同法第五十二條 有下列情形之一的,合同無效:(一)一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同,損害國家利益;……(五)違反法律、行政法規的強制性規定。

4、「用人單位即應該在員工正式離職當日就支付清所有的工資,離職員工可以直接該條規定要求用人單位於當天結清工資,用人單位拒絕的,勞動者可以申請勞動仲裁」

你也要求仲裁,用人單位承擔的後果也就是給你結清工資——只不過他們還是實現了拖延。至於賠償損失,這個很難,因為你很難證明你的實際損失。

7樓:匿名使用者

「應當」是和「可以」是法律上相對應的一個詞語;對於「應當」的理解就等同於「

必須」,而「可以」可以理解為可為或可不為。換而言之,就是說「應當」就是強制性規範,「可以」就是選擇性或者授權性規範。一般來說,對於義務方面的要求都會用應當加以強調。

有可供選擇的義務或可通過雙方協商形成的義務一般選擇可以。對於權利問題,都不會加應當,因為權利的享有可供當事人選擇,當事人對於自己的法定權利是可選擇放棄的。

8樓:匿名使用者

其實就是必須要的意思

公司有關的法律法規

9樓:找法網

與公司有關的法律法規如下:

《中華人民共和國公司法》

立法目的:為了規範公司的組織和行為,保護公司、股東和債權人的合法權益,維護社會經濟秩序,促進社會主義市場經濟的發展,制定本法。

《最高人民法院關於適用《中華人民共和國公司法》若干問題的規定(一)》

立法目的:為正確適用2023年10月27日十屆全國人大常委會第十八次會議修訂的《中華人民共和國公司法》,對人民法院在審理相關的民事糾紛案件中,具體適用公司法的有關問題。

《最高人民法院關於適用《中華人民共和國公司法》若干問題的規定(二)關於律師擔任企業法律顧問的若干規定》

立法目的:為正確適用《中華人民共和國公司法》,結合審判實踐,就人民法院審理公司解散和清算案件適用法律問題。

《國有企業法律顧問管理辦法》

立法目的:為進一步建立健全國有企業法律風險防範機制,規範企業法律顧問工作,保障企業法律顧問依法執業,促進企業依法經營,進一步加強企業國有資產的監督管理,依法維護企業國有資產所有者和企業的合法權益。

《中華人民共和國外資企業法》

立法目的:為了擴大對外經濟合作和技術交流,促進中國國民經濟的發展,中華人民共和國允許外國的企業和其他經濟組織或者個人在中國境內舉辦外資企業,保護外資企業的合法權益。

《中華人民共和國外資企業法實施細則》

立法目的:規範外資企業在我國境內活動。

《中華人民共和國中外合作經營企業法》

立法目的:為了擴大對外經濟合作和技術交流,促進外國的企業和其他經濟組織或者個人(以下簡稱外國合作者)按照平等互利的原則,同中華人民共和國的企業或者其他經濟組織(以下簡稱中國合作者)在中國境內共同舉辦中外合作經營企業。

《中華人民共和國中外合資經營企業法》

立法目的:為了擴大國際經濟合作和技術交流,允許外國公司、企業和其它經濟組織或個人,按照平等互利的原則,經中國**批准,在中華人民共和國境內,同中國的公司、企業或其它經濟組織共同舉辦合營企業。

《中華人民共和國中外合資經營企業法實施條例》

立法目的:為了便於《中華人民共和國中外合資經營企業法》(以下簡稱《中外合資經營企業法》)的順利實施。

《中華人民共和國合同法》

公司成立的目的是為了盈利,而盈利就離不開交易。合同涵蓋的內容廣泛,不僅商品交易需要訂立合同,涉及到公司的股權交易、智慧財產權交易、物權變動等事項也均需有合同保障。為了保護合同當事人的合法權益,維護社會經濟秩序,促進社會主義現代化建設。

《中華人民共和國勞動法》

公司用人需要與勞動者簽訂勞動合同,《勞動法》的立法目的為了保護勞動者的合法權益,調整勞動關係,建立和維護適應社會主義市場經濟的勞動制度,促進經濟發展和社會進步。

《中華人民共和國勞動合同法》

公司用人需要與勞動者簽訂勞動合同,《勞動合同法》的立法目的為了完善勞動合同制度,明確勞動合同雙方當事人的權利和義務,保護勞動者的合法權益,構建和發展和諧穩定的勞動關係。

10樓:中顧法律網

一、公司成立之初:

1、《公司法》

公司法,是規範公司行為的基本法律,公司的設立、股東資格、公司章程、股東責任、股東權利、公司高管、公司解散、清算等事項,都應當按照公司法的規定來進行,是中、小企業貫穿始終的一部法律。

2、《公司登記管理條例》

公司登記管理條例是公司設立、年檢、登出必須遵循的法規。

二、公司成立運營期間

1、《合同法》

公司成立的目的是為了盈利,而盈利就離不開交易。《合同法》是規範市場交易的法律,是民事主體進行經濟活動所遵循的主要法律。合同涵蓋的內容廣泛,不僅商品交易需要訂立合同,涉及到公司的股權交易、智慧財產權交易、物權變動等事項也均需有合同保障,均受《合同法》的調整。

2、《物權法》

公司經營所得,涉及到的土地、房產等不動產以及交易有些動產,是需要登記才能取得物權的,這部分物權的取得是要受《物權法》調整的。

同時,《土管法》、《房地產管理法》也是涉及土地、房產物權方面應當遵循的規範。

另外,物權具有擔保功能,在涉及物權擔保時,《物權法》的相關規定,是必須遵守的。

3、金融類法律

公司成立之後,運營期間,要支付結算、要貸款融資,這個時候,涉及到的法律、法規有《貸款通則》、《票據法》、《**法》等。

公司為了分散風險以及交通工具類因國家強制規定,而必須或選擇的保險,就又涉及到《保險法》的相關規定。

4、智慧財產權類的法律

公司要有自己的商譽、同時還會給自己的產品或者服務註冊商標、有自己的商業祕密和專利技術。這些涉及到《商標法》、《專利法》、《反不正當競爭法》的調整。

5、《婚姻法》、《繼承法》

公司在運轉的過程中,可能出現股東因為婚姻、繼承事項的出現,而出現股東或股份的變動,這方面上述兩部法律均有調整。

6、稅收類的法律

公司作為最重要的納稅義務人,在繳納稅款的時候要遵循《增值稅法》、《企業所得稅法》、《個人所得稅法》、《稅收徵管法》等法律的規範和約束。

7、勞動類法律

公司經營離不開人,而公司作為用人單位就要遵守《勞動法》、《勞動合同法》以及相關的配套法規的規定,為勞動者繳納各種社會保險。

8、會計法

公司運轉,各種經濟指標都要用數字來體現,而體現的數字都要受《會計法》的規定,不能違背該法及配套法規的相關規定。

9、《擔保法》

公司經營的時候,不僅涉及到為人擔保,也可能涉及到找人擔保,這方面就要受到《擔保法》的調整。

三、公司終止時

公司的終止,就是公司作為法人人格的消滅,無論是股東自行決定解散還是申請法院解散,都要成立清算組,這時的操作《公司法》有規定;而到了資不抵債的時候,申請破產就要受《破壞法》的調整了。

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