1樓:蓋普希金
拖欠工資,不發工資、剋扣工資可以打12333**投訴,該**是人力資源和社會保障局的**。也可以到勞動局監察大隊投訴。
由於公司未能按時發放勞動報酬,當事人可以申請解除勞動合同和勞動關係,並要求經濟補償。當事人可以向當地勞動監察行政部門進行舉報,由勞動監察大隊責令用人單位支付工資,勞動監察大隊協調不成的,勞動者可以申請勞動仲裁。
《勞動合同法》第八十五條:用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金:
(一)未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的;
(二)低於當地最低工資標準支付勞動者工資的;
(三)安排加班不支付加班費的;
(四)解除或者終止勞動合同,未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
2樓:海泉
我們只是大自然的搬運工
恆大冰泉待遇為什麼這樣?不發工資還得倒貼
3樓:匿名使用者
因為恆大冰泉超貴,一瓶可以頂的上農夫山泉的2倍,再說了恆大不就是拿了亞冠嗎,水大家都是天然水,為什麼要花幾倍的價錢去買恆大礦泉水呢。
4樓:匿名使用者
以前身為恆大冰泉的員工,公司強行讓員工自己買水,然後自己再去推薦,說實話這種行為難道是沒錢了嗎?說是上市公司,但是實際和萬科萬達比起來簡直就是不行。真心很垃圾。
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