1樓：匿名使用者
你好。人才中心顯示你沒有就業，是因為你沒有去辦理人事**。
你所簽訂的合同是與勞務輸出公司簽訂的勞務合同，公司把你派遣到另外的公司工作，是一種勞務派遣的用工形式，用工單位與你沒有直接勞動關係。這是一種新的用工形式，儘管其中的勞動法律關係還不是特別規範，但勞務合同也可以證明你已經參加工作了。
我的建議：把你所簽定的勞務合同（勞務公司、用工單位與你本人三方合同）和用工單位證明你連續工作滿一年的材料一起送到人才中心，申請辦理人事**，補繳一年人事**費，並申請辦理轉正定級。
2樓：柳訪彤
不知道你哪一年畢業的
你參加工作之後 就應該拿著協議到人才中心 更改就業狀態
如果沒有更改的話 那就浪費了一年時間吧
3樓：匿名使用者
暈倒。現在的幹部身份還有嗎？沒用處的了。
當今，要麼就是打工，做生意；要麼就是考入公務員，進入行政系統，你要是不想考公務員，那所謂的幹部身份一點用處都沒有，我就是幹部身份，但沒考到公務員，根本不起作用。等你真正考到了公務員，若領導需要提拔你，根本不需要理會你是不是幹部身份。
幹部身份，只是計劃經濟時代的一種產物，現在沒用的了。
請教轉正定級，幹部身份問題
1 理論上講，單位人事部應該聯絡你辦理轉正定級手續，但他們可能因為雜事太多而一時忘掉，所以在涉及個人的事的時候，自己也應該主動操點心，到單位人事部問一下，也起到督促的作用，不要不好意思，涉及個人利益了。2 在你沒有辦理轉正手續之前，你還沒有真正擁有幹部身份。只有你工作滿一年見習期，並且完成轉正表的填...
關於畢業生轉正 定級 幹部身份 職稱評定
你好。1 畢業生轉正定級的前提條件 是在 一個單位連續工作滿一年 個別地方規定繳納人事 費滿一年 你沒有在三方協議單位工作，在其他單位工作滿一年也是可以的，只要有勞動合同和單位證明就可以了。2 轉正定級的辦理機構 是單位人事部門或各級人事 機構 人才交流中心 人才市場等 所以，畢業生要在正式就業之後...
檔案中沒有轉正定級表和幹部介紹信怎麼辦
學校開了因為時間關係人才也不準能認，我的建議是先把工人的辦了，然後在現在單位開轉正信轉幹部崗 問題是你在畢業後第一個人才存檔時，大概沒有辦理 人事 所以沒有為你辦 轉正定級 手續，檔案轉出來時，也沒給你開 幹部介紹信 之後的人才，就不會管了。你去和 西青人才 協商看看，補交檔案保管費，看能不能解決問...