1樓：匿名使用者
傳統的公司會選擇，一些月餅，畢竟一年只有一個團圓日，國家規定中秋節，這個禮物相對普遍些，也合適些。
也有些公司 會比較另類一些，喜歡給些小驚喜但錢花的又不多的方法，最好是發一些員工們經常需要用的東西，公辦必備，或者討論聽取一下員工的心聲，你會有意想不到的效果，期待不知道我們公司的老闆會發些什麼禮物給員工呢/
同時也很羨慕提問者 的公司，比較正規，考慮給員工發些什麼，起碼有這個心思有這個程式，而大多數的小公司 是沒有任何的 禮物的，希望你能夠找到適合你們的中秋節禮物。
2樓：匿名使用者
實用點的咯，吃的，用的都行，**根據你們企業的實力。
3樓：匿名使用者
中秋當然是送月餅了，但是吃的月餅大家都膩了，何不換個新鮮的呢，可以喝的月餅。
4樓：匿名使用者
智德普洱禮品茶，非常的有創意，可以diy定製，具有收藏價值，而且收藏幾年後仍然可以喝的。
當員工每次看到禮物的時候，就會想到公司，這種茶禮品，**合適，至少可以影響周圍25
個人，同時還可以為公司做宣傳。
中秋節員工福利，發什麼好？
5樓：李園園
月餅、蘋果是必不可少的。。。另外如果有條件的話可以讓員工全家免費旅遊，不僅員工感恩，在享受團員時刻的同時，員工的家屬也感恩於公司！
6樓：讓你挑祝福通
中秋節給員工發禮品，還不簡單嗎，員工都是顧家的，你只要選擇家庭實用的禮品就可以了啊，就算的員工家裡已經有的產品，就當是給自己換了一個新的咯，何樂而不為呢，呵呵呵，髮卡雖然是方便，但是每年都發卡也沒什麼意思吧 ，還是變著形式來比較的好哦，祝福通的禮品比較全，可以試一下。
7樓：柯筠醜蘊
大哥，你可以送禮來樂禮品卡，我們公司端午節都發的這個，很好用。
中秋節給員工發什麼福利好？
8樓：賀小亠
1、茶葉。2、現金。
公司可以根據實際情況，給員工發一些節日禮金，讓員工中秋節時候去購買一些自己喜歡吃的或者用的，表達一下心意。
3、水果禮盒。
公司可以採購一些季節水果，包裝成禮盒，或者直接購買水果禮盒，送給員工，老少皆宜也是不錯節日福利。
4、購物卡。
購物卡或者代金券都是可以，公司可以提前購買一些大型超市的購物卡或者代金券，作為中秋節福利送給員工，讓員工自己去購買喜歡的東西。
5、衛生紙。
各種衛生紙禮盒，家家戶戶都會用的。公司可以採購一些紙巾禮盒，在過中秋節時候發給員工，也是很實用的禮物。
9樓：繪畫者
中秋節給員工發福利，我覺得什麼都好。
要是能切合中秋節發月餅，水果什麼的更好一些。
當然最實惠的，要數給員工每人發一個大紅包，再給每人一盒月餅就更好了。
10樓：網友
發月餅和紅包，簡單直接，也可以組織活動。
11樓：中智關愛通
逢年過節，企業福利禮品是企業對員工關愛的一種表現，所以絕大多數企業都會在中秋這種傳統節日精心籌備員工禮品。這些員工禮品也就會成為企業與員工之間溝通交流的紐帶，幫助企業傳遞關愛。
只有獲得企業和員工雙向認可的員工禮品才會最終被企業作為員工福利發放給員工。對於員工來說，更在意禮品的實用性和功能性；對於企業來說，更在意採購禮品的花費以及是否可能獲得員工喜愛。
雖然聯絡企業與員工的實質是勞務合作關係，通俗的講，就是效益與工資。但企業想要真正獲得員工全身心的支援和付出，光靠付出工資是不夠的，還需要付出更多用心和關懷，從感情層面牢牢地牽制住員工的心，才能真正獲得員工身心的付出，創造出更多的效益。而員工也會因為自己的付出，獲得更多的回報。
通過員工福利來拉近企業和員工關係，增加企業與員工粘性，這種做法無論對企業還是對員工來說，都是雙贏的。所以，近年來，各大企業都會在逢年過節送員工的禮品上花更多心思，並想通過這些福利禮品來改善員工的工作和生活，最終能讓員工有更多的時間和精力專注於工作。接下來為大家分享下挑選員工福利禮品的注意點：
一、要注重禮品的功能性。
眾口難調，但再難調，也沒有人會拒絕實用的禮品。所以選擇員工禮品一定要重視其實用性，務必儘可能地選擇物有所值的禮品。
二、要注重禮品的質量。
作為員工福利禮品發放，就務必要注意禮品的質量，切勿運用偽劣商品來贈送，以避免出現“賠了夫人又折兵”的情況。
三、要注重禮品的文化價值。
作為企業，如果發放員工禮品，也要注重體現自身的核心價值及企業文化。因為員工福利禮品不僅是用來回饋員工的福利，還可以用來促進企業的文化滲透和發展。
四、要注意員工的需求。
員工禮品還是需要從員工的需求出發，如果有條件的話，建議企業也可以徵詢下員工的想法和意見，把挑選許可權適當釋放給員工，讓員工自己做主。
由於員工禮品挑選的各種困難，現在越來越多企業會考慮選擇專業的福利外包服務，這些員工福利專家們，可以給不同規模的各行業企業定製福利解決方案，從每到年節的員工禮品，到員工健康體檢，再到各種員工活動場景，應有盡有。企業層面，既節約了人力資源又節省了福利開支；員工層面，既獲得了稱心如意的禮品又有售後保障。雙向選擇，雙重滿意，不但提高了員工滿意度，還提升了企業幸福感。
12樓：匿名使用者
中秋福利傳統是月餅啦。工會會有糧油米等等，都是線下實物派發。現在發中秋福利都是由員工自己選**，**商會快遞到家。
如果員工不喜歡那備選的幾個**方案，可以把**的錢變成積分，員工用這幾百元在福 利plus平台兌換商品。還可以有美團點外賣外300多萬種商品可以選擇。現在中秋節發福利不用發愁啦，可供選擇的解決方案很多。
13樓：匿名使用者
曉之以禮可以定製帶企業logo的月餅！！而且不止logo，包裝上還有許多其他巧思，都可以展現送禮者的心意，比市面上的普通月餅要洋氣的多，包裝顏值高，而且品質也很棒，在他們官網上就可以訂購！
14樓：生命之餅
一般來說都是月餅啊，還有一些生活用品之類的，或者實在一點就直接發紅包了，大家可以看看 禮舍網 專門做企業福利的，有很多禮品可以選擇。
中秋節員工福利送什麼好呢，有什麼好的提議
15樓：壹人事平台
中秋節員工福利送什麼好？實物禮品雖然傳統老套，但儀式感強，節日氛圍濃，依然是企業最青睞的福利發放形式；
實體或電子的消費券/禮品卡具備採購便捷，員工彈性可選的優勢，也受到企業歡迎，目前普及率都達到6成；
企業發放的實物禮品主要是月餅禮包這樣的節日特色商品，如果因為老套就拋棄這一文化傳統，可能並不明智，如果需要“與時俱進”，為員工提供定製化的節日禮包可能是比較有效的方式。
16樓：不書桃文墨
直接送紅包，可以讓他們自己想買什麼就買什麼，這才是最實際，得提醒樓主送紅包，包多少才能既體現心意又有面子。
中秋給員工送什麼 中秋節福利禮品的建議
17樓：酈晟展雁
月滿中秋，人月兩團圓，作為企業，是時候選擇中秋節員工福利，讓員工們好好渡過中秋佳節了！中秋節員工福利，表達企業對於每位員工的感謝，從而讓他們今後更願為企業鞠躬盡瘁；中秋節員工福利，來傳遞企業在中秋送去的祝福，讓他們可以碩果累累的回家過佳節；中秋節員工福利送什麼？!在此作為您身邊貼心的送禮專家，為您如何選擇中秋節福利禮品提出以下建議：
鮮花：送給在中秋過生日的員工，會讓員工理加努力工作，增加對公司的忠誠；送些米黃、桔黃扶郎花、粉色康乃馨等等！
月餅禮盒：送給回家過節的員工，可以走親訪友時送給別人。讓員工體會到公司對他們的關心，讓他們收得滿意，送得開心。吃得放心。
第一：不要選擇與企業員工不相干的中秋節福利禮品；
首先要看自己需要一群什麼樣的人，要培養一種什麼樣的文化：動手文化？狼文化？
很多企業組織登戶外鍛鍊，這個活動是很好，可以鍛鍊身體，還可以凝聚員工的團隊精神，只是因為過分佔用家庭生活時間，同時組織起來麻煩費用不低，所以總不能長期組織，也就起不到很好的效果。要想員工身體好，不一定要組織戶外活動，中秋節發放員工福利禮品選擇健康保健禮品也是不錯的選擇。送些強身健體抗疲勞，調節免疫力的保健品給員工，像知味養生、有機雜糧禮盒就不錯。
幾個節日下來，員工的身體好了，健康意識也提高了。如果，不考慮這一層，胡亂送一氣，也許能得個有情有義的好名聲，但畢竟效果大打折扣，送的東西再多也沒培養到什麼。
第二：不要選擇檔次與員工身份不匹配的中秋節福利禮品；
如果員工普遍收入都不錯，送幾元十幾元的便宜員工福利禮品，肯定會被丟在一邊，甚至都不願意拿回家，更別談他們會使用，所有的力氣都會白費的，還不如不送。所以，檔次一定要匹配，最好是檔次比生活層次略高一點點，這樣，員工就有更多向往，員工覺得“噢，原來大家的品位都比我高啊，我跟他們在一起不錯，而且我要多努力。”
中秋節快到了，去年給員工與客戶都用了湘天華茶油作為福利，如果今年還送湘天華茶油，是不是太沒創新了
你們自己是不是生產這個品牌的茶油，如果不是，可以換其它東西，中秋節本來就是吃月餅的節日，我們每年都是送客服月餅一直沒換過，東西不重要，關鍵心意！你要聽一下職工心聲，如果絕大多數人都認為不好，你就要重新換一下，本身就是作為職工的福利的呀，如果大家都認為好，你就發這個就行了 去年我幾個朋友的公司中秋節都...
中秋節送什麼禮物給員工好呢,中秋節想送份禮物給領導,送什麼好呢好呢
禮送長bai輩,儘量實用些,長du輩們更看重的是zhi心意,看一下他dao 中秋節可以送員工水果 月餅之類的,然後再一簡訊的方式送上中秋祝福,也可以組織員工去 玩一下。月餅當然是首選啦 但是像各種優惠劵 消費券也是可以的 放假了 員工可能會想和家人一起出去放鬆一下 什麼的 我覺得呢 過中copy秋節...
中秋節快到了，男朋友想請我爸媽吃飯，但我覺得買月餅和別的一些
嗯 是我 我也選擇 買些海鮮 月餅 去你家吃 如果可以的話 我會帶上我父母的 主要是我爸媽並不是特喜歡他，不是很滿意，覺得他沒本事，我現在心好慌，這可咋.爸媽不喜歡，你還叫他來你家啊？在外面吃還好，看你自己怎麼選了，畢竟是你嫁不是你父母嫁。另外，努力的過程，沒人能看到也看不到，但是努力的結果，一定會...