1樓：懿銘
<>在銷售裡有一句話，大意是說，如果一個人進入一個新的行業去做銷售，並可以堅持六個月以上，那麼這個銷售基本是靠譜的。不然，如果六個月都熬不住，那麼ta會被自然淘汰掉的。對於客戶來說，銷售人員說得好很重要，但更重要的是做得好。
朋友vicky說她為了給自己的女兒做好榜樣，自己每天都在積極鍛鍊身體，有時候稍有懈怠時，女兒也會提醒她該運動了。為了培養女兒閱讀的習慣，她把家裡的書架放在了離沙發最近的地方，這樣的好處是，坐在沙發上可以第一時間拿到一本書，而不是拿起電視遙控器，現在女兒完成作業後就會沉浸在自己的課外書裡。
無獨有偶，聽z姐姐聊起自己成績突出、高中畢業就享受n多獎學金、現在已經在國外博士畢業的孩子。說起自己的育兒經驗，z姐姐說，孩子從小就沒參加過補習班，只是告訴他什麼樣的成績標準是好的，即使考試題做錯了，只要知道錯在**就可以。即便還在牙牙學語的階段，也認真讀故事給他聽，等孩子會說話的時候，語言表達能力就很突出。
而她鼓勵孩子的方式，就是獎勵孩子書籍，然後陪他一起閱讀。因為對數學有自然的熱愛，所以初中開始數學成績就名列前茅；因為有大量的閱讀基礎，所以寫作水平飽受好評；因為用讀中文的方式積累英文，所以英語水平為他出國讀書大大加分。
無論是銷售人員培養市場，還是大人培養小朋友，還是leader培養團隊成員，僅僅靠語言去說是遠遠不夠的，因為行動勝過萬語千言。
2樓：爽快還俊秀的白樺
時間管理能力和自控力是許多人面臨的問題之一。由於無法管理時間或沒有自控力，導致一事無成、碌碌無為，每天都很忙，卻沒有任何成果。“行為科學管理”不討論任何精神理論，而是將焦點集中於人的“行為”，我成長的過程中，周圍很多人把缺乏耐心、意志力不佳、行動力差歸結為性格、遺傳等等。
接觸行為科學管理以後，我才意識到人的行為是可以管理的，用對了方法是可以改變的，在改變過程中我自身也非常受益。行為科學產生於管理工作實踐。20世紀20~30年代。
它正式被命名為行為科學，是在1949 年美國芝加哥的一次跨學科的科學會議上。20世紀70年代末，80年代初傳入我國，我國學者錢學森主張建立有中國特色的行為科學，把行為科學列為現代科學技術部門九大科學技術之一。
如何從一個只會想而不行動的人變成行動上的巨人？
3樓：猴11405魄鍍
想完成一個長賀罩跡期的目標，完全靠人的毅力去驅動自己，是很累，也是很難堅持的，不過，這裡是有技巧的。前期開始做確實需要毅力去推進自己，一般的來說，最開始的一個月是最難熬的，但是只要努力的熬過去第一個月，你就能看到很多的收益，有了收益，這種正反饋就會更加的推動你繼續下去，這時習慣就形成了，用習慣去悶耐推進行動就是自然而然的，最理想的狀態了。比如說，你覺得自己的身體不太壯實，所以你做出了一個決定，要通過做俯臥撐讓自己變壯實一點，一禪並般沒有健身習慣的人，做個十幾個俯臥撐就做不下去了，首先，你不能逼自己，如果你一天只能做10個，就做10個，過個三五天，開始給自己加量，具體加多少看自己的身體狀況而定，通常是增加組數和次數。
目的是讓自己看到正反饋，有更強的動力堅持下去，當你把做俯臥撐這個活動堅持了一個月後，你的身體肯定能看出比之前確實壯了一些，這時由於你得到了相當大的正反饋，之後靠習慣就能推進了，你會感覺做俯臥撐是種樂趣了。
4樓：池莫愁
想要成為行動上的巨人，首先自身一圓碰喚定要有一定的自制力，再者先從小事做起，比如早起，每天堅持早起，在平凡的事堅持下去，也橘凱會不平凡。最後就是要找一個能和你相互監督的小夥伴，這樣慢慢的習慣養成了，就吵碧會成為行動上的巨人了。
5樓：柴米油生香
認準目標，如果沒有目標，行動再好也是白忙，目標可以沒首是方向，我們可以把行動高在目標上在行動不對自己不太自信是，我們可以多豉勵自己，讓自己相信自歷察敬己一肢慎定能做得好的，在行動上如果義義不絕，拿不岀主意，我們可以多和那些有經驗多正能量的人一起交流和分享多听听他們的主意和意見，
6樓：幹小容
人難免有懶惰的時候，如果當天感覺自己不在狀態，無法像每天的效率那樣完成任務，那大可不必對自己自責，完全可以給自己放一天假，休息一下。很多人為了增加行動效率而選擇壓縮自己的睡眠時間，實際上是得不償消旁失的，普遍認為睡眠能幫助恢復體力、腦拿告橡力和精神，並能舒緩壓力，增強學習能力，從而保持身體健康。人體在睡眠的時候會排出體內的毒素“乙型類澱粉蛋白”betae amyloid protein，而如果睡眠不足的話，就會造成白天人體也會友備在排毒，腦部過量的運轉，就會造成睏乏，影響學習效率。
7樓：知哥24347烏爻
很多人給自己定的目標太空泛，比如，一個學生的目標是把雅思考到7分，之後就開始努力學習，這樣不出拖延症才怪，因為他只給出了一個大的目標。但是這個目標具體要怎麼實施，沒有細緻的可操作的步緩鉛驟，如果他細化步驟：把聽說讀寫的訓練平均的分配成任務到每一天，做成一個細緻的學習計劃，但是每天的學習計劃又盡量別超出自己的實力太多，免得給自己造成失落感，這種細化的，簡單的，易操作的，才不容易出現拖延症譽塌，反之，如果每天的任務定的高於自己的實力太多，擾虛好則很容易出現拖延症。
8樓：以心
確認目標，一個可觸及並老凳的小目標是非常重要的，內種賺它一個億的小目標就不要拿出來炫耀了，只會讓含咐你陷入無法達成的挫敗而失去目標的意義。tips，沒有大目標的小目標會讓你變成無頭蒼蠅。絕旅。
9樓：以心
我覺得有計劃地進行就是行動上的第一步！怎麼說呢，銷孝意思就是接到任務後，第一時間就是做計劃，第一步做什麼，需要多少時間，第二步睜扮做虧早稿什麼，需要多少時間，一步步去把一個大任務分成n個小任務去完成，這樣就很容易把一件事情有計劃有系統地完成。
10樓：辰星
建立獎懲制度的目的是在原有的基礎上，通過激勵機制繼續多增加侍森一些正反饋。比如：你老首畝的目標是通過四級考試，每達成一個小步驟的芹返時候就獎勵一下自己，這個獎勵自己覺得合適就行，比如背完多少個單詞就買點吃的犒勞自己。
怎麼樣從光有想法且不行動的人變成行動上的巨人？
11樓：烽火戲九月
那就應該從自身做起，當自己出現一個想法的時候趕緊去做，不要拖延。
12樓：求職奶爸創始人
網路有一句很火的一句話來形容一個人：“持續性混吃等睡，間歇性躊躇滿志”講的就是那些時不時很有上進心的人，偶爾想要努力生活，但是一過了那個短暫性有上進心想要努力奮鬥的時候，還沒有堅持很久，就容易產生消極都心理，容易混吃等睡，顯然這樣的人容易口有上進心，但實際上卻缺乏行動，這樣的人做事情拖沓，容易失敗。奈米如何從一個空有上進心的人，變成行動上的巨人，我仍然能為 可以從以下幾點去做。
1.時間安排
沒有安排的時間，容易過的渾渾噩噩，且對生活沒什麼規劃，容易陷入一種事情很多，自己怎麼都做不完的挫敗感。這種挫敗感的產生就很容易讓人陷入自我懷疑的狀態，這樣的自我懷疑，不利於自己的發展。更好更有效的讓自己變得在有上進心的同時又能夠馬上行動的方法是給自己指定時間安排，在時間日程里加入自己的行程。
這樣就能讓自己跟著時間安排去完成自己的事情，成為行動上的巨人。
2.有目標
從小到大，我們都知道目標的重要性。上進心如果缺乏目標就很容易陷入自己想要行動，但是沒有方向的無助，這樣的無助的時間一長，就很容易放棄自己，也沒有行動的方向，無法行動。所以任何一個具有上進心的人都需要一個明確的目標，這個目標可以是長期的目標，但是更好的是長期目標下拆分的階段性目標，這樣就能夠有方向有步驟按階段的去完成自己的目標，讓自己在有上進心的同時，成為行動上的巨人，不斷的努力去完成自己的目標，一步一步進步。
3.發揮主觀能動性
很多人的拖延症的**是在有目標有時間安排的時候，主觀意願上還是不願意行動，這樣的人空有上進心，卻成為不了行動上的巨人。因為他在完成一件事情的時候，並沒有想自己為什麼要去完成這件事情，所以不能說服自己去行動。那如何成為行動上的巨人呢，就需要這樣的人充分發揮主觀能動性，只有這樣才能夠積極主動的去按照自己的時間安排，完成自己的目標，成為行動上的巨人，這樣的人也更多的是需要主觀上覺得自己需要去完成這件事情，才能堅持自己的行動。
為什麼男生行動上表現喜歡你,可是卻和兄弟說看不上你說你醜什麼意思
這應該是屬於那種，不愛表達的男生，他不希望自己先說出自己是喜歡你的，好像這樣子的話，他怕因為你的拒絕，而是他遭受尊嚴上的打擊，這種男生應該一般情況下是屬於相對而言，比較內向一點的男生也是那種不太自信的男生，所以他喜歡女方，能更加主動一些，但似乎他在情感上就是一個主動的地位，這樣的話，她就在他的心裡面...
語言上的巨人，行動上的矮子，這樣的星座都有誰
語言上的巨人，行動上的矮子，我覺得這樣性格星座的代表人物就是白羊座。白羊座很少能成大事，因為他們難以將一件事情堅持到底，不單是對於自己的人生沒有規劃，在我看來他們的一切都是一團糟，一個成功的人他一定是一個很有毅力的人。做一件事情我們千萬不要半途而廢，因為堅持到最後就一定能夠得到回報，這也是一個恆久不...
他對我的關心，永遠是口頭上的，沒有行動上的，本來就是我追的他，他是不是不在乎了
應該是不在乎你吧，我要是你我會選擇愛我的，而不會選擇我愛的，因為那樣太累了 這個只有你自己確定啊。和他在一起的人是你 而不是別人 他對我越來越不關心，我覺得很沒有安全感，不管是物質上還是精神上的，我覺得自己一直只是他的替補。其實從你bai 對他的瞭解和你所寫du的那些話zhi，你已經知dao道你該怎...