三倍薪資怎麼算，是不是以基本工資基礎來計算？

1樓：秋刀魚嘚味道

一、國家節假日三倍工資是否包括當天的基本工資。

很多人以為法定休假日加班費只需另支付2倍，加上本數為3倍，這是錯誤的。

勞動部《關於職工工作時間有關問題的覆函》第4條明確規定應另外支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。注意是"另外支付"，因法定休假日屬有薪日，故加上本數，工作一日實際得4倍工資」。

勞動法》第五十一條規定，勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。也就是說，法定節假日本是有薪日，勞動者即使在家休息不加班，也是有「1倍」工資的，加班的3倍工資基於加班行為產生，不應當包含本薪。

二、節假日加班補休能代替三倍工資嗎。

勞動法》規定：「用人單位在法定節假日，必須安排勞動者休假。」「法定節假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的300%的工資報酬。

這就是說，在法定節假日，要麼安排職工休假，要麼安排職工加班，支付3倍工資，沒有第三種選擇，即不存在補休之說。以補休取代300%加班工資的做法，是違法行為。道理很淺顯，因為法定節假日具有不可替代性。

在法定節假日安排職工加班，不僅影響勞動者休息，而且會使職工錯過特定意義的精神文化生活以及其他社會活動，這些都是補休無法彌補的。

國家節假日三倍工資是否包括當天的基本工資？國家節假日里面的三倍工資會按照勞動法的規定來計算，如你發現單位少發了加班工資可以保留好證據日後維權。

2樓：開心點哦耶

是的，朋友一般情況下三倍新舊的計算方式就是以基本工資乘以三來計算的，祝你開心快樂，新年快樂，生活幸福1、沒有滋味的人生是會苦，沒有趣味的人生是會累，沒有餘味的人生就會悲。即使是失意，那樣也是無所謂得失，坦坦蕩蕩，真真切切，平平靜靜，快快樂樂。

2、誰都有難以說出口的苦楚，誰都犯過讓自己後悔的錯誤，幸福的人都是相似的，不幸的人卻各有不同。難受又怎樣，生活還要繼續。現實就是這樣，沒有半點留情，你不爭就得輸。

3、不要刻意的模仿別人，做為這個世界上的匆匆行者，每一段人生，都賦予我們對生命的不同理解，也許我們走的並不完美，但也在努力綻放，也許會有迷失，但不要抱怨，沒有路可以重走，沒有人可以重來。

4、你整天負能量，覺得自己**都不好，時間都用來幻想，可和你乙個起跑線的人，已經融入更好的圈子，多做事少抱怨，其實壞情緒就像垃圾，該扔就扔，不要過度追究沒用的東西，快樂是自己給自己的。

5、喜則盡力控制自己，不因喜悅而張揚自己，狂妄不己；悲則竭力克服自己，不因悲痛而喪失自己，痛苦不己。人生的種種，無論得失悲喜，坦然面對，得到，不去否認，失掉，不去迴避，冷靜處理。

6、世上沒有乙個永遠不被毀謗的人，也沒有乙個永遠被讚歎的人。當你付出時，有人會批評你；當你收穫時，有人會批評你；當你旁觀時，還是有人會批評你，既然無處可逃，不如安然以對。人生苦短！

每天，都是要給自己乙個開心的理由。

7、人生就是8個字：放下，想開，看透，忘掉。只有帶著簡單的心情去看複雜的人生，走坎坷的路。人生才會從簡單變得快樂，生活才會過得開心！

8、微笑，不是因為快樂的太久，是太久的時間裡忘記去悲傷。有些人，有些事，只有用心去體味，才能瞭解得更真實。我們在人生的旅途中，少不了磕磕絆絆，雨雨風風。

可是人生路上，總會有盞心靈的明燈照耀我們，一步步，向前進。

9、人們都向往和尋找快樂，其實快樂就是一種心情，她秘密隱藏於人的心中。快樂從不曾遠離我們，而是我們遠離了快樂。原本單純的心，一旦複雜起來，快樂和幸福就會遠離而去，煩惱和憂愁就會隨之而來。

生活是快樂的源泉，如果計較少一些，那麼快樂就會多一些；生活並不缺少快樂，缺少的是感悟快樂的心靈。

三倍工資是基本工資還是全部

3樓：仵瓊

法律分析：三倍工資是基本工資。

國家法定節假日工資三倍工資指的是如果勞動者在國家法定節假日加班的，額外再支付300%工資作為加班費，不包括應該支付的嫌豎純那纖困一倍工資。也就是說法定節假日視為出勤，無論是否上班，都應該正常的計算一倍工資。

法律依據：中華人民共和國芹咐勞動法》

第四十四條有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：