1樓：幸福千羽夢
並不是所有的獎金都要繳稅，比如省 級人 民政 府，部 委，解 放軍 軍以 上單位，以及外 國，國 際組 織頒發的科教文衛等方面的獎金是免稅的。
2樓：互信互助互愛
1.年終獎金扣法大致分為兩種，一種是含稅，一種是不含稅，您的獎金應該是屬於含稅的扣法。
2.您的6200應該是6200/12=元，您適用的個人所得稅稅率應該是10%,速算扣除數為25.則您當月的應納個人所得稅應為：
6200*10%-25=595元。上述計算方法每年只能使用一次，因此不一樣是對的。
3.您的年中發放的獎金可能是跟您當月的工資合併所得出的稅額，不知道您當月的工資是多少？
4.等到年底，您發放工資的時候可以用2所用計算方法，因為貴公司的財務可能會認為您年底時發放工資較多，這樣的話可以少交點個人所得稅。
年終獎計稅。
一、年終獎採用老演算法新稅率。
全年一次性獎金是指行政機關、企事業單位等扣繳義務人根據全年經濟效益和對僱員全年工作業績的綜合考核情況，向僱員發放的一次性獎金。一次性獎金也包括年終加薪、實行年薪制和績效工資辦法的單位根據考核情況兌現的年薪和績效工資。
修改後的《個人所得稅法》調整了工薪所得稅率、級距結構，稅率由9級調整為7級，取消了15%和40%兩檔稅率，將最低的一檔稅率由5%降為3%。而年終獎的計稅方法仍然採用國稅發[2005]9號檔案的規定，而費用減除標準、稅率和速算扣除數根據《關於貫徹執行修改後的個人所得稅有關問題的公告》(國稅發 [2011]46號)規定按照新《個人所得稅法》的執行。
國稅發[2005]9號檔案(《國家稅務總局關於調整個人取得全年一次性獎金等計算徵收個人所得稅方法問題的通知》)規定：納稅人取得全年一次性獎金，單獨作為乙個月工資、薪金所得計算納稅，並按以下計稅辦法？由扣繳義務人發放時代扣代繳：
一) 先將僱員當月內取得的全年一次性獎金，除以12個月，按其商數確定適用稅率和速算扣除數。如果在發放年終一次性獎金的當月，僱員當月工資薪金所得低於稅法規定的費用扣除額，應將全年一次性獎金減除「僱員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額」後的餘額，按上述辦法確定全年一次性獎金的適用稅率和速算扣除數。
二)將僱員個人當月內取得的全年一次性獎金，按本條第(一)項確定的適用稅率和速算扣除數計算徵稅，計算公式如下：
1.如果僱員當月工資薪金所得高於(或等於)稅法規定的費用扣除額的，適用公式為：
應納稅額=僱員當月取得全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數
2.如果僱員當月工資薪金所得低於稅法規定的費用扣除額的。
3樓：愛吃美食追劇的土豆
如果是個人績效獎金，達不到稅點是不需要交稅的！
如果是購買彩票中得大獎之後，大部分彩種是超過一萬元是要交稅的，而且交稅的比例可不小。一般大獎的獎金需要扣除20%的稅費之後才是您能拿到手的。並不是中500萬就能拿到500萬的，實際上到手的獎金大概400萬。
因為這裡面需要扣除20%的稅費100萬。
4樓：山東小葵老師
對於獎金來說並不是全部需要繳稅的，繳稅是按年收入來交稅的，如果你的獎金加工資沒有超過應繳稅的標準，最後都是不需要交稅的。
5樓：我是乙隻皮皮鴨
不一定，如果是發的稅後獎就不需要繳納了，如果說5000以內也不是要繳，只有那種大型獎金超過5000以上的才算繳納個人所得稅。
6樓：永恆的幸福快樂
只要是獎金，並不全部需要繳稅，繳稅是按年收入來交稅的，如果你的獎金加工資沒有超過應繳稅的標準，最後都是不需要交稅的。
7樓：文化冷觀
獎金是工資的一部分，所以獎金也要繳稅，但如果是 學雷鋒見義勇為抗洪搶險的獎金不需要繳稅。
8樓：1970翔
並非是獎金就要交稅，獎金超過一定的額度才能交稅，比如說超過了十萬就要交20%的稅。
9樓：漠北刀客
1、獎金屬於工資、薪金所得，屬於11項應納稅個人所得之列，所以要交稅。
2、根據《中華人民共和國個人所得稅法》 第二條下列各項個人所得，應當繳納個人所得稅：工資、薪金所得；根據《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》第六條個人所得稅法規定的各項個人所得的範圍：工資、薪金所得，是指個人因任職或者受僱取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受僱有關的其他所得。
10樓：帳號已登出
只要是獎金，就要繳稅嗎？不是的。
省級**的獎金是不需要繳納個人所得稅的，如果是省級以下的獎金，也是要繳納個人所得稅的，省級以下獎金按偶然所得繳納個人所得稅，即所得金額為納稅額，使用納稅比例為20%。
11樓：帳號已登出
獎金是否需要繳稅是根據年收入來確定的，因為個稅的起徵點是年收入超過6萬元，因此個人收入加獎金只要不超過6萬元是免稅的，反之則需要繳稅！並不是所有的獎金都要繳稅，比如省 級人 民政 府，部 委，解 放軍 軍以 上單位，以及外 國，國 際組 織頒發的科教文衛等方面的獎金是免稅的。
12樓：被劃破的黎明
現在是按年收入來交稅的，如果你的獎金加工資沒有超過應繳稅的標準，最後都是不需要交稅的。
13樓：小海豚耗子
需要的。假設年終獎1萬元，按照上述計算方法，適用最低檔3%稅率，也就是需要繳納個稅300元，最後到手年終獎9700元。
計算公式為：
應納稅額＝全年一次性獎金收入×適用稅率－速算扣除數。
但自2022年1月1日起，居民個人取得全年一次性獎金，應併入當年綜合所得計算繳納個人所得稅。這乙個稅優惠政策取消，將對中高收入工薪階層產生較大影響，他們明年起年終獎稅負會增加。
14樓：網友
不是的，要看獎金的性質，工作中的獎金是要按規定交納稅的，一些純粹獎勵的，比如勞模，科技進步獎，是不用交納稅。
15樓：北靜秋梵
不是隻有獎金就要繳稅的，如果加上獎金的所有數不夠5000塊錢是不用繳稅的，如果超過了5000塊錢以上的獎金，部分就是要繳稅的。
16樓：網友
需要，居民個人取得的全年一次性獎金，既可以選擇與工資薪金合併計稅，也可以選擇單獨計稅。實際上，全年一次性獎金政策的優勢就是單獨計稅，即不與當年綜合所得合併算稅，而是通過"分拆"收入降低稅率。
17樓：網友
主要是獎金就要交稅嗎？這個肯定的，只要是獎金這個肯定都要繳納稅收的，按照一定的比例都來繳納稅金稅收。
18樓：愛靜靜愛圖圖
獎金是需要交稅的，公司需要代扣代繳員工的個人所得稅。由於年終獎是一種獎勵形式，所以需要繳稅。
19樓：love水晶乳酪
你好！獎金是需要繳稅的。
居民個人取得的全年一次性獎金，既可以選擇與工資薪金合併計稅，也可以選擇單獨計稅。
實際上，全年一次性獎金政策的優勢就是單獨計稅，即不與當年綜合所得合併算稅，而是通過"分拆"收入降低稅率。
20樓：偏為差乎輸輸
個人所得稅。並不是所有的獎金都要繳稅，比如省級人民**，部委，解放軍軍以上單位，以及外國，國際組織頒發的科教文衛等方面的獎金是免稅的。
21樓：網友
就要看你的獎金有沒有達到繳稅的比例，如果達到繳稅的比例，肯定是要繳稅的，如果沒有達到繳稅的比例，是不需要繳稅的。
22樓：蒙暖
只要是獎金，當然就要納稅的，因為現在納稅的法律規定，只要是自己的獎金，工資當然就是要依法納稅的，這也是每個公民的責任。
23樓：昌駿韋
獎金也是需要納稅的，你得到乙個獎金也是需要支付你個人應該出的稅費比例，剩下的就是你能夠支配的。
24樓：06560249鄭州
不一定啊，如果是你個人所獲得的榮譽獎金是不納入稅收的。如果是通過其他不擇的手段來進行獲得的獎金是需要納稅或罰款的。
25樓：單身戒嚴令
是獎金，就要繳稅嗎？不是。雖說獎金屬於工資、薪金所得，屬於11項應納稅個人所得之列，所以要交稅。但也有例外，具體建議上網查查。
26樓：困惑迷茫陷阱
獎金是要交稅的，國家這是有規定。超過5000。都是需要繳納個人所得稅。
獎金要交稅嗎
27樓：程**律
獎金要交稅。歲伏每月獎金需要交稅，但不是交20%的稅。獎金屬於工資、薪金所得，屬於11項應納稅個人所得之列，居民個人取得的全年一次性獎金，既可以選擇與工資薪金合併計稅，也可以選擇單獨計稅。
哪些情況可以扣減工資。
1、職工因個人主觀原因沒有完成生產任務，並非身體問題等所致，單位可扣減其工資。扣後工資不能低於本市最低工資標準；
2、職工違反勞動紀律，並造成單位損失時。單位因此扣減工資，每月扣減比例必須小於該職工月工資的20%，若扣除後的剩餘工資部分低於當地月最低工資標準，則按最低工資標準支付；
3、職工請事假，按照缺勤一天扣一天的工資計算；
4、職工請病假，按照病假工資發放，可以扣減其績效或生產性獎勵等。
請點選輸入**描述（最多18字）
法律依據：《工資支付暫行規定》第十八條。
各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，並可責令其支付賠償金：
一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；
二）拒不支付勞動者延長工作時間工資的；
三）低於當地最低工資標準支付勞動者工資的。
經濟補償和賠償金的標準，按國家乎扮攜有關規定執行。
第十九條。勞動者與用人單位因工資支付發生勞動爭議缺磨的，當事人可依法向勞動爭議仲裁機關申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
獎金要交稅嗎
28樓：賈寶驊
【法律分析】：獎金也需要交稅，但不是交20%的稅。
【法律依據】：《中華人民共和國稅收徵收管理法》
第一條 為了加強稅收徵收管理，規範稅收徵收和繳納行為，保障國家稅收收入，保護納稅人的合法權益，促進經濟和社會發展，制定本法。
第二條 凡依法由稅務機關征收的各種稅收的徵收管理，均適用本法。
第三條 稅收的開徵、停徵以及減稅、免稅、退稅、補稅，依照法律的規定執行；法律授權***規定的，依照***制定的行政法規的規定執行。
任何機關、單位和個人不得違反法律、行政法規的規定，擅自作出稅收開徵、停徵以及減稅、免稅、退稅、補稅和其他同稅收法律、行政法規相牴觸的決定。
第四條 法律、行政法規規定負有納稅義務的單位和個人為納稅人。
法律、行政法規規定負有代扣代繳、代收代繳稅款義務的單位和個人為扣繳義務人。納稅人、扣繳義務人必須依照法律、行政法規的規定繳納稅款、代扣代繳、代收代繳稅款。
以上，僅為當前資訊結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關資訊，同專業人士進行詳細溝通。
獎金要交稅嗎
29樓：廣州劉振海
獎金要交稅。企業發展的獎勵也是必須繳稅的；企業必須代收代繳職工的個人企業所得稅。因為年終獎金是—種獎賞方式，沒有一條相對應的相關法律法規要求企業務必支付年終獎金。
年終獎金是不是派發、怎樣派發徹底在於公司與職工的詳細承諾，或是由公司薪資福利現行政策的要求來明確。
獎金是指對勞動者提供的超額勞動所支付的報酬，是實現按勞分配的一種補充形式。獎金大體上可分為兩類：一類是由於勞動者提供超額勞動，直接增加了社會財富（例如增產、節約等）而給予的獎勵；另一類是由於勞動者提供超額勞動，為增加社會財富創造了條件（例如技術革新等）而給予的獎勵。
根據超額勞動的情況，獎金又可以分為綜合獎和單項獎兩種形式。綜合獎是根據勞動者各個方面的貢獻全面地綜合評定的獎金；單項獎則是根據勞動者某一方面的優良成績評定的獎金。
中華人民共和國個人所得稅法》第二條 下列各項個人所得，應當繳納個人所得稅：
一）工資、薪金所得；
二）勞務報酬所得；
三）稿酬所得；
四）特許權使用費所得；
五）經營所得；
六）利息、股息、紅利所得；
七）財產租賃所得；
八）財產轉讓所得；
九）偶然所得。
居民個人取得前款第一項至第四項所得（以下稱綜合所得），按納稅年度合併計算個人所得稅；非居民個人取得前款第一項至第四項所得，按月或者按次分項計算個人所得稅。納稅人取得前款第五項至第九項所得，依照本法規定分別計算個人所得稅。
第三條 個人所得稅的稅率：
一）綜合所得，適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率（稅率表附後）；
二）經營所得，適用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率（稅率表附後）；
三）利息、股息、紅利所得，財產租賃所得，財產轉讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。
只要是逃逸就要吊銷駕駛證嗎？
跟據法律法規交通肇事逃逸是要吊銷駕駛證的，沒去交醫療費等情況不屬於逃逸，但被撞者可以向法院提出強制執行。您好，我是平臺合作的律師，已經收到您的問題了，稍等給您回覆。您好，我是平臺合作的律師，已經收到您的問題了，稍等給您回覆。只要是逃逸就要吊銷駕駛證。造成交通事故後逃逸的，由公安機關交通管理部門吊銷機...
只要是泰山玉就有價值嗎，泰山玉有價值嗎？
泰山玉的增值比較大，收藏價值也比較高，而且泰山的玉儲藏量有限，現在有計劃開採，所以如果收藏的是真正的泰山玉器可以富匯通公司的 泰山玉有價值嗎？泰山玉有收藏價值，還有做為藝術品的收藏價值。收藏的話可以買富匯通泰山玉 泰山玉有收藏價值嗎？首先可以肯定的是，泰山玉是非常具有收藏價值的。典型例子就是世博會徽...
只要是蜂都會醞釀出蜂蜜嗎？我知道蜜蜂能，其他蜂也能嗎
有的能，有的不能。比如說大黃蜂，這種蜂以肉食為主，不會產蜜。但還有一種叫小黃蜂的，這種蜂能產蜜，但不可食用。總之，能產蜜的蜂很多，只是我們還不知道 蜂蜜可以吸引蜜蜂嗎？是可以的，來 養蜂，蜂蜜 蜂蠟都源能引蜜蜂，特別是晴天，放在家裡一會兒就招來蜜蜂了。超市買的蜜能不能引蜜蜂就不知道，沒試過。蜂蜜是蜜...