1樓：網友
根據建築業勞務分包企業資質分為：木工作業、砌築作業、抹灰作業、石製作業、油漆作業、鋼筋作業、混凝土作業、腳手架作業、模板作業、焊接作業、水暖圓滾族電安裝作業、鈑金作業以及架線作業。
1、木工作業：即木模板工程和木門窗工程。
2、砌築作業：即砌體工程。
3、抹灰作業：內外牆抹灰。
4、石製作：如石質臺階等等。
5、油漆作業：油漆、塗料等工程。
6、鋼筋作業：鋼筋工程。
7、混凝土作業：混凝土製作、澆注。
8、腳手架作業：腳手架搭建橘弊。
9、樓板作業：預製樓板安裝。
10、焊接作業：電焊、氣焊、鋼結構焊接等。
11、水暖電安裝作業：水電暖安備行裝工程。
12、鈑金作業：種類分包普通建築應用較少，主要為金屬板飾面工程。
13、架線作業：臨時用電鋪設，主要應用於電力工程專案，普通建築工程應用較少。
資質代辦找南京潤利。
2樓：晉芬毋語
一）《建築勞務分包企業資質申請表》一租液式兩份，附電子文件；
二）附件資料一套，由原件影印後按照下列順序裝訂。
1、企業營業執照副本；
2、企業章程；
3、企業負責人和技術負責人的任職檔案、身份證明、職稱證書及技術負責人代表工程業績證明資料；
4、《建築勞務分包企業資質申請表》中所列的企業作業人員的身份證明、職業資格證明、勞動合同；
5、與作業分包範圍相適應的施工機具證明資料；
6、企業安全生產條件有關材料，即企業安全生產管理制度、機構人員管理制度、安全技術管理制度和裝置設施管理制度等。
備註說明：1、營業執照副本原件。核查註冊資本和經營範圍是否滿足資質的申請標準。
2、證件原件。核查企業法首冊人（經理）身份證件；企業技術負責人身份證件、職稱證件及業績證明；
3、從業人員證件原件。按建築勞務分包企業資質等級標準中明確的中、高階工人員比例，抽查50%的中、高階工身份證和上崗證書。
人員材料：1.企業法人：身份證、學歷、簡歷、任職檔案、**1寸2張；
2.企業經理：身份證、學歷、簡歷、任職檔案、**1寸2張；
3.企業技術負責人：身份證、學歷、簡歷、任職檔案、**1寸4張、手機號碼、職稱證書、職弊芹物稱證明、個人業績證明（根據資質要求提供）；
4.企業註冊人員：身份證、學歷、執業證**註冊人員：註冊證、註冊章）退工單、**1寸2張，2寸2張；
5.企業高、中級工程師：身份證、學歷、職稱、職稱證明，個人業績證明（根據資質要求提供）；
6.企業中級技術人員：身份證，職業技能證書；
7．企業現場管理人員：身份證，學歷，經考核取得的崗位證書；
8.以上所有人員社會勞動保險證明材料：申報到當月的扣費憑證，企業資質申報人員社保核定表。
勞務分包資質申請辦理流程所材料？
3樓：吳莉
1.資質首次申請辦理程式。
建築業企業領取工商營業執照；
申請企業按照屬地管理的原則向所在區縣建築業管理部門提交資質申請材料原件及影印件，區縣建築業管理部門初審合格後報市建管處施工科；
施工科對資質申請材料進行稽核、公示；
公示完成後，無異議的予以核准、報省建管局備案、列印資質證書。
施工科對資質申請材料進行稽核、公示；
公示完成後，無異議的予以核准、報省建管局備案、列印資質證書。
2.增項申請、公升級申請辦理程式。
申請企業按照屬地管理的原則向所在區縣建築業管理部門提交資質申請材料原件及影印件，區縣建築業管理部門初審合格後報市建管處施工科；
施工科對資質申請材料進行稽核、公示；
公示完成後，無異議的予以核准、報省建管局備案、列印資質證書。
二、勞務分包資質申請提交材料明細。
1.企業法定代表人簽署的《建築業企業資質申請表》及電子文件；
2.企業法人營業執照副本影印件，安全生產許可證副本；
3.企業資質證書正，副本影印件(含變更記錄欄)；
4.企業章程影印件(需附股東簽字或蓋章頁)組織**證影印件；
5.法定代表人任職檔案，身份證件影印件；
6.企業經理，技術，財務，經營負責人的任職檔案，職稱證書，身份證及影印件；
7.註冊建造師的註冊執業證書；
8.企業工程技術和經濟管理人員的職稱證書，身份證件，勞動合同影印件；
9.對專業人員和技術工人有數要求的，提供職稱證書或崗位證書，身份證件，勞動合同和反應專業的證明材料，社保證明；
10.代表工程的中標通知書，施工合同，竣工驗收單或質量核驗資料，有必要是需提供圖紙，**，工程結算單等；
11.近三年統計報表(《法人單位基本情況表》，《建築企業生產情況》，《建築業企業財務狀況與材料消耗情況》)；
12.經審計的近三年財務報表(資產負債表和損益表)；
13.資質標準對企業裝置廠房有具體要求的，企業應出具裝置購置或租賃合同，發票，房屋產權證或租賃合同等相關證明。
辦理建築勞務分包資質要求
4樓：李浩
法律分析：建築勞務分包資質標準要求：（1）淨資產200 萬元以上。
2）具有固定的經營場所。建築勞務分包需要資質。根據規定，總承包單位和分包單位就分包工程對建設單位承擔連帶責任。
禁止總承包單位將工程分包給不具備相應資質條件的單位。禁止分包單位將其承包的工程再分包。在最新的施工勞務資質承包範圍中，獲得資質的企業可以承包各類的建築勞務作業，不再受到限制。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》 第三條 勞動者享有平等就業和選擇職業的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛生保護的權利、接受職業技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動權利。勞動者應當完成勞動任務，提高職業技能，執行勞動安全衛生規程，遵守勞動紀律和職業道德。
中華人民共和國勞動合同法》 第三條 訂立勞動合同，應當遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則。依法訂立的勞動合同具有約束力，用人單位與勞動者應當履行勞動合同約定的義務。
建築企業資質申請材料，建築施工總承包資質怎麼辦理？需要哪些材料？
一 綜合資料 第一冊 1 企業法人營業執照副本 2 企業資質證書正 副本 3 企業章程 4 企業近三年全省建築業行業統計報表 網路申報版 5 企業經審計的近三年財務報表 審計事務所出具 6 企業法定代表人任職檔案 身份證明 7 企業經理和技術 財務負責人的身份證明 職稱證書 任職檔案及相關資質標準要...
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