工作中，有必要追求飽和工作嗎？學會偷懶是工作必經之路嗎？

1樓：高高聊聊汽車知識

和你的老闆談談目前的工作量，這是你的正常權利和要求。還要讓領導瞭解實際情況，讓領導瞭解你的工作量。看自己有沒有問題，在工作規劃上是不是不夠科學、不夠高效。

找乙個好朋友幫你分析一下吧，通常旁觀者都知道，情況不清楚。如果這是乙份你喜歡或者可以讓你進步的工作，你不妨給自己一段時間的壓力，挑戰自己，也許你會收穫很多。如果你覺得領導對你有意見，而且很難溝通，試著換一下立場，換一下領導。

如果你不能做到以上幾點，你無法忍受，果斷辭職。

<>如果值得，那麼領導給你的工作就是為了幫助你。你應該看到它的轉變，從它中學到其他知識，甚至是時間管理，並強迫你去學習。如果不值得，你準備好換工作了嗎？

你還有其他技能嗎？你有想要的工作嗎？如果需要，你需要哪些技能？

你具備這些技能嗎。

不要以為好，所以請堅持，再徹底，我想你大概知道該怎麼做。一是考慮領導安排的動機。老闆為什麼要做這樣的安排？

他認為你所有的工作都能輕鬆完成嗎？還是他認為你對他形成了壓力，這會讓你感到尷尬？必須果斷行動。

如果是第乙個，你所有的任務都很容易，那麼你應該做這個和那個。在第二種拆讓情況下，你的老闆正試圖通過安排工作來壓倒你。旅判局儘快把任務列出來，直接去找領導，告訴他你會按照優先順序安排工作，但不要耽誤工作，希望領導再分配別人去做一些工作。

如果他拒絕了你，告訴他這不是你的錯。然後，你知道…看了看其他單位，我覺得衝襲我的任務確實很重。並且覺得自己適合做秘書類的工作，其他工作有很強的可替代性，含金量不高，不能提高自己。

於是我定下了明確的目標，以臨時耐心、秘書工作為核心，提高自己的文字表達能力。

2樓：云云呀

我覺得在工作中沒有必要去追求飽和工作，是的，學會偷懶才是工作的必經之路，大家都會這樣選擇。

3樓：皮蛋瘦肉周

我覺得有必要去尋求飽和的工作，不是的，偷懶並不是工作中的必經之路，在工作中一定要認真一些。

4樓：善良且玩美

沒必要；我覺得並不是這樣子的，在上班的過程當中儘量要完成領導佈置的任務，要提高自己。