沒有資質的包工頭,幹工程欠工人四十多萬,工程完工但沒驗收房子,發包方遲遲不給工人發工資,怎麼辦

2022-11-08 12:38:19 字數 1994 閱讀 4122

1樓:勞動法諮詢師韓飛

勞動者可以申請勞動仲裁,要求用人單位支付被拖欠的工資。

如何申請勞動仲裁:

1、去當地人力資源和社會保障局(原勞動局)內的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁,立案時需攜帶:仲裁申請書2份、申請人身份證影印件1份;相關證據影印件和證據清單2份;用人單位的工商登記資訊(北京地區不需要提供登記資訊)。

2、提交材料後,5個工作日仲裁委給予立案,然後給雙方舉證期,給對方答辯期;然後**審理,之後對你們雙方進行調解,調解不成仲裁委會下達裁決書;勞動仲裁60天內結案;對於裁決書不服,勞動者可以起訴到法院;

3、申請勞動仲裁期間,不耽誤勞動者去新單位工作。

《中華人民共和國勞動法》第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。

《工資支付暫行規定》第十八條 各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的,由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償,並可責令其支付賠償金:

(一)剋扣或者無故拖欠勞動者工資的;

(二)拒不支付勞動者延長工作時間工資的;

(三)低於當地最低工資標準支付勞動者工資的。

經濟補償和賠償金的標準,按國家有關規定執行。

2樓:匿名使用者

工程驗收合格的,應支付工程價款。

3樓:強哥的自強不息

我給你說,你準備好材料去起訴這些傢伙。

建築工程中,發包方將工程發包給沒有資質的承包方。承包方因工程拖欠的貨款,能否要求發包方承擔連帶責任

4樓:匿名使用者

沒有法律依據

縱橫法律網-北京東元(廈門)律師事務所-於平律師

5樓:我的寶貝琦兒

可以要求發包方承擔連帶責任。

連帶責任是指依照法律規定或者當事人約定,兩個或者兩個以上當事人對其共同債務全部承擔或部分承擔,並能因此引起其內部債務關係的一種民事責任。當責任人為多人時,每個人都負有清償全部債務的責任,各責任人之間有連帶關係。

建築工程總承包單位按照總承包合同的約定對建設單位負責;分包單位按照分包合同的約定對總承包單位負責。總承包單位和分包單位就分包工程對建設單位承擔連帶責任。

建築工程實行總承包的,工程質量由工程總承包單位負責,總承包單位將建築工程分包給其他單位的,應當對分包工程的質量與分包單位承擔連帶責任。分包單位應當接受總承包單位的質量管理。

甲方將工程承包給無資質的個人,該人拖欠工人工資,勞動監察能否處理??

6樓:楊柳風

直接投訴甲方, 勞動監察受理。 因為承包給了個人,是無效的轉包。

勞動監察是指法定專門機關代表國家對勞動法的遵守情況依法進行檢查、糾舉、處罰等一系列活動。

勞動監察的內容主要有:

1、社會勞務中介機構和社會培訓機構遵守有關規定的情況;

2、勞動合同的訂立和履**況;

3、單位招聘職工的行為;

4、勞動者的工作時間;

5、企業遵守企業工資總額巨集觀調控規定的情況;

6、單位支付職工工資的情況;

7、國有企業經營者的收入情況;

8、單位和勞動者繳納社會保險費的情況;

9、社會保險金給付情況;

10、單位遵守職工福利規定的情況;

11、單位和勞動者遵守職業技能開發規定的情況;

12、社會職業技能考核鑑定機構對勞動者職業技能考核鑑定發放證書的情況;

13、承辦境外承包工程,對外勞務合作,公民個人出境就業的機構維護境外就業人員合法權益的情況;

14、法律、法規、規章規定的其他事項。

7樓:匿名使用者

直接投訴甲方 勞動監察不受理 沒有法人組織的 自然人 案件

8樓:匿名使用者

當然可以,張某無權拖欠工人工資,這個完全可以去當地勞動部門投訴,主要是看工人跟張某有無籤相關工作合同,畢竟這個是證據,如果沒有的話,那就麻煩了。

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