1樓：澤速浪
人在做一件事情的時候都是有目的的，他對你好，是你可以為他創造效益，你為他工作，是為了錢，但是你應該想辦法讓他知道你的想法，因為工資低才不想繼續幹下去的，這事，我想還是親口和他講出來比較好，這沒什麼的，講出來以後就會有你想要的結果了
想辭職，說不出口怎麼辦？ 領導對我很好，而且很看重我的工作。每天
2樓：home難賦深情
既然這麼說，說明你更傾向於離職，不好意思說，就不要當面說，可以側面，或是簡訊，工作不能將就的，前途最重要！
上司對你很好，可是工資很低，你會怎麼辦？
3樓：劈山裂地
在職場中，我們都會希望找一個工資高、上司對自己好的工作。但是現實中我們卻並不能如願，找的工作要麼工資低，要麼上司對人很苛刻，要麼公司環境不好。如果你找到一個上司對你很好但是工資很低的工作，改怎麼辦呢？
如果你覺得這個工作適合你，並且公司前景又好，可以選擇繼續幹下去。
有的公司因為剛起步，公司實力在那，肯定不會給員工太高的工資。所以此時做上司的肯定要籠絡人心，他們對於公司的員工就會特別上心，希望能夠從精神上鼓勵他們，就會對他們特別好。
如果你能夠感覺到這家公司前景很好，而且上司既有能力對你又好，你完全可以拼搏一把，和領導一起把公司做大做強。說不定以後你就是公司元老了，那時候你的上司肯定會給你更好的待遇。你現在的低薪就是公司對你的一種考驗，如果挺過去了，以後定會有個遠大前程。
如果你覺得公司情況一般，而且你對自己的職業生涯也有擔憂，那就不要太在意上司的好，因為那不能當飯吃。
上司對員工好，是因為員工有利用的價值，可以給公司帶來收益。所以上司一時的對你好，不能太在意，公司的環境適不適合你的發展才是關鍵。我們工作就是為了掙錢的，如果現在和以後都不能在這家公司掙到錢，上司對你再好又有什麼用呢？
我以前就做過一件很義氣但是又很後悔的事情，就是因為沒經得住公司領導的甜言蜜語。當時公司不景氣，好多同事都辭職了，我也有了辭職的念頭。後來領導找我談話，說讓我幫幫他，等公司渡過這個難關，一定會對我有所回報。
後來半年的時間，我每個月領著2000元的工資，領導也確實對我關懷備至，經常和我一起吃飯。公司終於步入正軌，還招聘了幾個新人。但是領導雖然給我加工資了，但是還沒有新來的那個研究生的工資高。
我當時覺得真是又可氣又可笑，這也讓我明白了在職場中領導對人再好都沒有錢來的實在。
4樓：love奈何情深
工資比較低的話我會選擇離開，因為我想辦法賺錢才是我覺得最重要的事情。
5樓：匿名使用者
公司不是你的家，上司也不是永遠就是你的上司，他不可能養你到老，工資低，那就走，關係好，以後可以做朋友
6樓：心弗天涯
呵，只要工資高就行，工資高，那是你能力的一個證明和大家的認可，如果她對你很好，很關心你，工資卻不給你加，那不是擺明的欺負你嗎，你的能力和工資是匹配的，她也不是傻子
7樓：嗯吶
我可以去和公司交談一下，看一下工資還有沒有漲的餘地？
8樓：匿名使用者
我會離開，畢竟工作的目的就是為了掙錢，理想都是空的。
9樓：匿名使用者
就是因為工資低上司才對你很好想把你留住
10樓：追風箏的人
我會考慮我的工作能力是否與工資相符，如果工資確實很低我會找領導談談，表明自己的想法。
11樓：梅子好甜
工資低是指什麼，如果工資可以抹平生活費了，還是可以。畢竟遇到一個賞識你的老闆不好找，工作環境好，並且得心應手，是很不錯了。雖然工資低一點，但也不影響日常生活。
如果為這個跳槽換一個公司，也許會遇到刻薄的老闆，雖然工資高，但工作起來非常累，壽命都減好幾年，連原來那個公司都不如……
12樓：周凱
找機會跳槽，根本就沒有去溝通的必要。如果看重你，會直接和你談話，給你一個預期，比如給你一份事情去做，處理好了就給你加工資。如果不是，根本沒有必要去找他說，你在他心中完全沒有任何地位。
換個環境是最好的選擇。
13樓：逸碟彩
那我看這個工作有沒有前途，如果有前途，我應該會留下來。
14樓：匿名使用者
再好都沒得用，我會選擇離開，因為我要養家餬口，務實一點，有時是上司用人之技。
15樓：運營夠
辭職啊。從新找工作啊。如果忙不過來了我週末過來幫忙
16樓：叮噹喵
公司對你好應該體現在工資上
17樓：至今
如果真的覺得自己的工資和付出不成正比的話，我覺得可以直接跟上司好好談一談，
18樓：梓榆在杭
工資很低怎麼能算是對你好呢？這年頭有什麼比豐厚的工資更實惠
19樓：匿名使用者
離職，對你好證明你有所途，可能你在一個招聘難的公司，但是靠畫大餅還有理想過日子就不行了，對你好可以負責你一輩子嗎？有父母對你好嗎？生活還是要工資的，其實我也經歷過，人走茶涼，你走了之後還還會對你好嗎？
好好想想。什麼叫對你好，你要一直堅持，可能什麼都沒有，只有飄渺得對你好
20樓：譜寫
肯定比上司對你不好工資低要好，不一定比上司對你不好，工資高要差....
21樓：匿名使用者
這句話有矛盾啊，對你很好了，為啥工資會很低，工資低說明他對你不好
22樓：裂魂人
就好比你男朋友對你很好，就是不和你結婚，拖著你，等有了好的下家一樣
23樓：他看嘞
如果上司對你很好，但是工資很低，我覺得就沒有必要繼續留在公司了
我想辭職可是沒有勇氣說，老闆的領導能力很好
24樓：匿名使用者
1、你工作是為了自己不是為了領導，領導在好，薪資不到位，沒有好的晉升空間有什麼用？
2、我估計這是你的第一份工作吧~？我之前也這樣過，結果耽誤了一年多，跟我一樣的都混成經理，而我還是那樣。所以人生有一些事情總是要去經歷的，不去嘗試，不去外面的世界看看，你就永遠不會成長。
3、鼓起勇氣！你既然都有了想走的心，那你在這麼呆著渾渾噩噩，對誰都不好
找個機會，找你的領導聊聊，感謝他的栽培，也說說你的想法，他肯定會理解你的。
想辭職，但是和老闆關係太好說不出口怎麼辦？？？
25樓：追夢的人來了
那就說家裡有***x事，請假回家，一頭是好關係，一頭是自己的未來發展。看看那頭重要。關鍵時刻要大膽決斷。
我想辭職 但是老闆對我太好了 不忍心就這樣走了 你們說我該怎麼辦
幾天沒上班了,不知道該怎麼向老大說辭職,覺得說不出口怎麼辦
26樓：水瓶
俗話說快刀斬亂麻，長痛不如短痛。想來你的老大應該平時對你不錯，既然這樣就更應該說清楚了，以不上班請假為藉口其實更是對你老大對工作不負責的行為。既然決定了，就找你老大敞開心扉的談談，相信會得到你想要的結果。
想辭職，可總感覺欠老闆人情一樣，說不出口，總打退堂鼓，怎麼辦
27樓：五星廚具雙鳳路
不用這樣。
如果有好的機會不要放棄。工作時雙向選擇的，可以直接說想學點專技術或者是換一屬個環境，或者是家裡有事，需要長期請假等，一般都會放你走。
而且你覺得捨不得，人家未必有這種感覺，畢竟是老闆，人家很忙，事情很多。
28樓：樓上短腿
繼續幹，升職加薪等著你
29樓：勞雙韶旭
繼續幹，升職加薪等著你
再看看別人怎麼說的。
老闆對我很好，但是我想辭職怎麼辦
30樓：鎖兒
你要是覺得還有更適合copy你的工作就直接跟老闆辭職就好了。 追問： 我當時來這上班只是權宜之計，上過大學做這個也覺得很丟人~~~我才做了1個多月，當時是說最少幹完今年的，唉唉唉 回答：
其實一個人做哪一行都不丟人！主要是是你自己給自己定下什麼樣的人生目標，如果覺得自己在這個 工作環境 不能發揮自己的最大能力就可以考慮跳槽了，所謂人要盡其才嘛~ 追問： 我覺得丟人，我覺得做這個大學就白上了，呵呵 回答：
現在全國都呈現一種 大學生就業 難的局面。人家研究生還賣 豬肉 呢！憑自己的能力賺錢不丟人！
在大排檔幹活也能鍛鍊一個人的意志哦！求採納
31樓：專業傢俱安裝
直接跟老闆說，要不就叫老闆加工資，就說，出來打工就說為了錢，如果老闆需要你，就會給你加工資.
32樓：蒼詩蕾魏珺
你可以和老闆說清楚bai你的想法。
如果老du板的為人不錯zhi，只是因為dao經營情況不能給你更高的工內資，容我看可以再做一段時間，人除了錢，還要講一點信義，要體諒老闆的難處，這就是口碑。
等他找到替代你的人再辭職。
無論你將來走到**，講信義的人總會更受歡迎。
33樓：智博濤葛昆
既然老闆要留你，說明你的能力很不錯。他不讓你走，你就跟他談條件啊，除非給你一個能發展自己潛力的職位，否則以你的能力還愁沒有人賞識你嗎？他對你好，以後你們也可以做為朋友一樣經常聯絡啊！
34樓：遊景封念雁
你要是覺得還有更適合你的工作就直接跟老闆辭職就好了。
當領導對你說，你其他地方都還可以，就是理不到事，這是什麼意思
不怕害怕別人給你教訓，大不了跟他打一架或者不幹了，這種事情不要忍氣吞聲，寶貝養你二十多年，不是讓你當受氣包的 理，是啥意思，這是普通話嗎，領導說什麼話，其實是在暗示你主動辭職？其實我們不論做什麼工作，要盡職盡責，好好的表現自己，努力一點有上進心，但是有的人會被領導暗示你主動辭職，很多公司的一些領導希...
假如現在工作的地方，你已婚的老闆對你有那什麼意思你拒絕了，現在這個環境讓你覺得很壓抑，你會怎樣做
離開是最好的選擇 畢竟這樣的工作環境對自己來說都是非常不理想的也是不安全的 所以還是另外找個工作才是最主要的 直接說明拒絕的原因，明確任何關係只有尊重才會長久的道理。不會這麼想，會覺得自己很有魅力。如果覺得工作的不開心就不在那裡工作！人生在世，不愛看誰的眼光！果斷離開，不能老闆機會 如果你理想的工作...
對男生對你很好，很好，他對你突然說挺後悔的，然後又不說了，什麼意思
你好，對方的意思應該想對你說，聽後悔沒有向你表白 對方可能是喜歡你，但是當時沒有勇氣像你表白，現在有點兒後悔了 可能是因為你有男朋友或者對方有女朋友了，但是在一起並不是很好！這種情況我推測，是因為他喜歡你，又沒有感情經驗有點慌張語無倫次 一個對男生對你很好，很好，他對你突然說挺後悔的，然後又不說了，...