1樓：茶花女有你
實施「老人老辦法」，就是你個人原來的事業
編制不變，只是原來的那個事業單位不再是事業單位了，到了企業你還會保留你的事業編制，工資待遇原則上不能低於你原來的工資標準。事實上也只有這樣才能使事業單位順利改革好、過度好，才會更加和諧。
2樓：匿名使用者
自收自支本來在招聘任免上很不規範和公平，招錄都沒經過公開統一招考，肯定不會調到全額或差額那邊。其實是屬於不同編制，全額事業編制，差額事業編制，自收自支事業編制。不同編制逾越太難
3樓：匿名使用者
我估計會有解決方案哦
我是一名原事業單位事業編制人員，現在單位要改制成企業，請問改完後我的事業身份是否還在？
4樓：一生一個乖雨飛
不保留事業
單位人員身份。
事業編制是比較複雜的一類，事業單位的本質是社會服務組織，介於行政機構和企事業單位之間。大概分以下幾類：全額撥款、參照公務員、自收自支、財政補貼。具體分類區別就是其經費**不同。
我國約有126萬個事業單位，涉及到4000多萬的事業單位人員，2023年，對於從事生產經營活動的事業單位，效益好的全部轉企，對於效益差的企業將在2023年底前全部退出事業單位序列，這部分人不再佔用事業單位編制，如果這項改革順利落實的話，至少要影響數百萬事業單位職工。
5樓：匿名使用者
身份必然不在，是要從事業轉企業的！其最大區別就是：原事業單位退休人員，領的是單位退休金。
轉企改制後，領的就是社保上的養老金了。。。。由於地區跟地區的不同，其養老金跟退休金的對比上也是不同的。一般轉企改制後都會根據你的工作年限來替你補繳n年的養老金的，後面的就靠你們轉企的單位來給你交了。
當然，有些事業單位根據轉企的單位情況，還會將工作年限折算成企業股份的。。。總之，身份肯定是不在了。。。其它方面看你們單位的政策跟當地的政策了。。。
其實，對年輕人來說，轉企反而是件好事，對年老人來說，轉企徹底屬於甩包袱！當然，有些單位轉企可也是很好的哦。。。比如說以前的郵電單位，轉企就轉為了電信和郵局2種。
你覺得電信的收入會比當年郵電局差嗎？相同的還有比如說移動。。
個人建議你，一定要跟聯絡好你們即將轉企的職工，給自己選個好的企業負責人。因為以後你們是死是活，是天上還是地獄，就全看這個負責人的表現了。。。一般說來，轉企單位的負責人，最終的決定權可是掌握在轉企職工的手中哦！
如果你們覺得負責人不合適，一定要聯合起來堅決抵制，然後選出真正的實幹負責人。這事上千萬妥協不得，因為第一個負責人將直接決定你們轉企以後的起點高度。就好比很多人說當初轉企後的郵局不行，其實不是郵局不行，而是當初轉企後的領導不行。
要知道，郵局可是擁有覆蓋全國的物聯基礎的，當初如果他們稍微動動腦子，有那麼一點點的眼光，肯稍微放下點身段去提前大規模佈局物流業，現在也就基本沒其他快遞公司什麼事了。
6樓：張遠瞻
按照事業單位改革的有關政策，一般不保留事業單位人員身份，但是特別改革的政策不同，為了平穩推進改革，允許有過渡期，過渡期內身份和撥款都有優惠
事業單位改革後自收自支的在編人員會怎樣
7樓：匿名使用者
此次事業單位改革，把事業單位分為三類，行政類、公益類、自收自支類，行政類轉為機關，公益類保持事業單位編制不變，自收自支類轉為企業。從你單位性質看是屬於自收自支類的事業單位，估計會轉為企業。但這次改革因為涉及到幾千萬人的利益，所以會採取老人老辦法，新人新辦法的規定，既會有一個新老劃斷的時間點，變為企業後，你們的事業編制不變，而新進人員則為企業編制。
所以你不必擔心編制會變。同為事業編制相對來說只要你找到有關係肯接受的全額撥款事業單位，還是好辦的，不過你要想調動的話還要抓緊，一旦開始改革後國家限制事業單位之間流動就難辦了，越早越好。
8樓：匿名使用者
咱倆一樣，聯絡一下，共同研究
9樓：匿名使用者
事業單位改企業，國家給買段是最好的辦法，按工齡給，每一年工齡給2月工資(是全額工資)最合民心。
10樓：明咯罵罵咧咧
廢話不多說，會哭的孩子有奶喝
自收自支的事業單位都會改制成企業嗎？
事業單位中的自收自支是什麼意思啊
說簡單點就是收益歸單位所有，支出也本單位承擔，有結餘不上交，有缺口自己承擔。編制還是人事部門管 效益好的自收自支比一般事業單位要好 生產經營類的都是自收自支，改革後基本都會轉企 自收自支是指不需國家財政撥款,自己的經費靠自己的收入來支出 自收自支的事業單位，其收益歸該單位所有，支出也由該單位負擔，有...
事業單位中的自收自支是什麼意思，2023年廈門事業單位中的自收自支是什麼意思？
說白了就是單位有錢了給你發工資 沒錢就欠著 自收自支單位一般具有收費的權利 自主事業單位又稱為自收自支事業單位，是國家不撥款的事業單位。自收自支事業單位作為事業單位的一種主要形式，由於不需要地方財政直接撥款，因而一些地方往往放鬆對它的管理，造成自收自支事業單位有不斷膨脹的趨勢。自收自支的事業單位目前...
事業單位改革的目標是，事業單位改革的主要目的是 。
第一，減少開支，提高經濟效益。第二，改善工作作風，讓事業單位真正適應中國的國情。第三，改善幹群關係，實現和諧中國。第四，反腐倡廉，讓中國夢更好的實現。您好，中公教育為您服務。中公答案 d。答案解析 現階段，我國社會事業發展取得了明顯成效，但與人民群眾的要求相比，還有不小的差距。分類推進事業單位改革的...