1樓：匿名使用者
從《企業會計準則――應用指南》附錄――“會計科目與主要賬務處理”（“財會〔2006〕18號”）中關於“管理費用”會計科目的核算內容與主要賬務處理可以看出，開辦費的會計處理有以下特點：
1、改變了過去將開辦費作為資產處理的作法。開辦費不再是“長期待攤費用”或“遞延資產”，而是直接將費用化。
2、新的資產負債表沒有反映“開辦費”的專案，也就是說不再披露開辦費資訊。
3、明確規定，開辦費在“管理費用”會計科目核算。
4、統一了開辦費的核算範圍，即開辦費包括籌辦人員職工薪酬、辦公費、培訓費、差旅費、印刷費、註冊登記費以及不計入固定資產成本的借款費用等。
5、規範了開辦費的賬務處理程式，即開辦費首先在“管理費用”科目核算，然後計入當期損益，不再按照攤銷處理。
另根據《國家稅務總局關於企業所得稅若干稅務事項銜接問題的通知》（國稅函[2009]98號）規定，新稅法中開（籌）辦費未明確列作長期待攤費用，企業可以在開始生產經營之日的當年一次性扣除，也可以按照新稅法有關規定，自開始生產經營之日起，按照不低於3年的時間均勻攤銷。但攤銷方法一經選定，不得改變。對於籌建期間發生的業務招待費、廣告費和業務宣傳費應按照稅收政策規定扣除。
所以開辦費在管理費用下直接核算,不過建議在開辦費下再設明細類別,這樣核算已很清楚了.
2樓：
籌建期間的費用計入開辦費：
借：長期待攤費用--開辦費 30000貸：現金或銀行存款 30000開辦費在不少於3個會計年度攤銷，如攤銷3年，每年30000/3=10000
借：管理費用--開辦費 10000
貸：長期待攤費用--開辦費 10000希望可以幫助你
3樓：匿名使用者
公司籌建期期結束後，根據新的會計準則，開辦費應在公司開始經營的當月一次性計入管理費用。所謂分三年進行攤銷是稅法的要求。這裡面存在會計核算和所得稅之間的時間性差異。
每年在所得稅清算的時候需要進行調整。
4樓：靚仔寶貝小棟
籌建期間發生的開辦費計入什麼科目
籌建期間的開辦費是直接計入管理費用，企業雖已註冊登記，但尚未投入生產經營，這段期間稱為企業籌建期間，企業籌建期間發生的費用可以登記在管理費用-開辦費科目核算，待企業投入生產，可以一次轉入當期損益；如果籌建費用資料較大，也可以計入長期待攤費用科目，在不短於5年內攤銷完畢
從《企業會計準則――應用指南》附錄――“會計科目與主要賬務處理”（“財會〔2006〕18號”）中關於“管理費用”會計科目的核算內容與主要賬務處理可以看出，開辦費的會計處理有以下特點：
1、改變了過去將開辦費作為資產處理的作法。開辦費不再是“長期待攤費用”或“遞延資產”，而是直接將費用化。
2、新的資產負債表沒有反映“開辦費”的專案，也就是說不再披露開辦費資訊。
3、明確規定，開辦費在“管理費用”會計科目核算。
5樓：匿名使用者
已經計入費用了，不用再攤銷了
員工聚餐計入什麼科目內部員工聚餐費用計入什麼會計分錄
員工聚餐，要根據其性質和目的，選擇計入 管理費用 招待費 或 管理費用 福利費 福利費有著嚴格的開始範圍，不是大雜燴，放什麼都可以的。弄錯了，稅務局查賬，還的調整。福利費的開支範圍，國家是有明文規定的，主要應用於職工生活困難補助 職工醫藥費 職工工傷赴外地就醫路費以及企業福利部門的各項開支等。福利部...
請問公司員工聚餐餐費和唱歌的費用計入管理費用 業務招待費，還是管理費用 福利費合適？謝謝
福利費，該費用屬於團隊建設不是招待。分部門 管理人員可以記入管理費用 營業費用 福利費 車間人員可以記入製造費用 福利費 也可以記入應付職工薪酬 福利費 但影響所得稅 員工用的，福利費。給客戶用的，業務招待費。福利費。自己員工用的 公司員工的聚餐費用是計入招待費，還是福利費 1 不屬於福利費的開支範...
持有至到期投資初始交易費用計入 持有至到期投資利息調整 ，但是我怎麼看都理解不了
你的書本這樣寫，可能有點片面。我看的cpa會計對於 持有至到期投資 的初始確認是這樣說的 按照公允價值計量和相關交易費用之和作為初始入賬金額。所以並不是你寫的初始交易費用計入 持有至到期投資 利息調整 初始確認的成本與 持有至到期投資 成本 之間的差額，借記或貸記 持有至到期投資 利息調整 借 持有...