1樓：小小飛鳥
根據你上述所舉a，b，c公司來說，他們的hr應該不具有很強的專業性。在招聘的問題上沒有清晰明瞭的規劃。一般來說，一個崗位招聘的時間越長，招聘完成率越低，招聘成本也隨之上升。
招聘一名基層員工一般需要一個月的時間，超過這個時間就很難招到合適的人選了。之前有意向的求職者可能也找到了工作，部分企業人事主管可能認為後面的更好，拖到最後才發現一個都沒有招到。
公司在這樣的情況的可以一直拖著而不影響其運轉，在於其職責和分工的不明確。未必是企業有意拖著，只是未對企業構成不利影響。另外就是招聘**掛出招聘資訊只是招聘的方式之一，其他比如內部推薦，張貼宣傳單等，有些已經招聘完成的企業未及時撤下招聘資訊。
當前大環境下，就業壓力相對較大，供過於求的現狀也給了公司提各種嚴格要求的外在基礎。重點還是在於提升自身能力，以及職業素養。機會青睞於有準備的人
2樓：豬寶貝的樂園
隨著新科技的逐步，很多單位都面臨轉型或者上新，所以用人不像以前那麼多了，也有為了節省人工成本的因素，不是特別缺人的崗位也就不是那麼急需招人，但是也不排除能夠招到滿意的員工。像你描述的問題其實是比較普遍的，今年好多大型公司都在裁員，一些過去需要人做的事一部分由計算機或者機械代替了，因此針對技術崗位需求量比較多，其他的也就儘量按高要求辦，招聘**不僅僅能夠招攬人才，時時更新單位資訊增加**率。這就是一些單位在招人但是出結果比較慢的緣故，讓求職者認為單位不是誠心招人，其實是等待特別有能力勝任職位的人出現。
3樓：匿名使用者
也有可能是這家公司的員工流動頻率很高，在你面試的時候，有人正準備離職，為未來招聘新員工做準備。
4樓：來自大通鎮喜出望外的紅柱石
公司招聘肯定說明公司缺人，有時候他是為了尋找能力更強的人，來勝任他的崗位！如果求職不順，說明你的能力還不夠，應該努力提升自己！
5樓：藍天與大海
嗯，我也有這個感覺，現在這個社會網上很多公司招聘都是假的，甚至是很多公司都是假的，在裡面蒐集很多簡歷人的資訊，我都投了好多，感覺自己的資訊都被別人弄去了，也不知道弄去幹嘛的。
6樓：
現在的公司都是光啥網，他們啊只要公司裡面的骨幹人員沒有缺少就可以了，其他人只要慢慢找好了。現在的公司都是光啥網，他們啊只要公司裡面的骨幹人員沒有缺少就可以了，其他人只要慢慢找好了。現在的公司都是光啥網，他們啊只要公司裡面的骨幹人員沒有缺少就可以了，其他人只要慢慢找好了。
7樓：
社會在發展,公司想要生存1必須招有才之人1,你所認知的設誠意1也許是自已不夠優秀,有前途的公司是不會據絕有用之才的1相信人總是向前看1就是往高上走,水往低處流u
8樓：在東埠老街聽海的羅漢松
現在的招聘會，都起不到多大的實際的招聘效果。賣金的找不到買金的！去的人不少，但是成交率不高，現在的公司招的都是花瓶，擺設，沒有實際的干將，真正想幹事的人也進不了這種公司。
9樓：我去還有呢
擇優錄取，畢竟老員工的工資要漲，還不投招新員工，但是新員工又不能隨便招。關鍵是失業的人和對現狀不滿意的人太多
10樓：孩子氣
現在的公司不是不誠心招人，而是招來的人會不會給公司帶來利益
11樓：fanny康娣
我也發現這個問題了，好多公司其實不是來招聘會招人的，他們根本沒有誠心，只是想借這個機會能打響它的名聲，所以呢要懂得識別那些企業是不是誠心的，不要被坑了
12樓：來自龍王洞顧盼生輝的黑豹
這是非常標準的暗箱操作，這一般都是公司人力資源與獵聘公司唱的雙簧，其實公司是有錄用名額的，由於人力資源部與獵聘公司相勾結，如果再通過獵聘公司去面試，成功率就高了，獵聘公司掙了你一個月的工資，就能和公司內部人員平分收益了，主種一般都是欺上操作的
13樓：
招人的公司都是想招些精英，不會招一些工作不穩定的人，自己不要做一個好高騖遠的人，不管別人如不如你，都要放低姿態虛心好學，素養最重要，到什麼地方都得一點一點來，工作需要的崗位也多，只要你肯吃苦，必然能找到屬於自己的那份事業！
14樓：
那是沒有辦法的 老闆要看的 不管你有沒有能力他都會排擠的 沒能力的他不想要 有能力的他又會覺得開工資高 如果大家不上班又不行 上班了就會有勾心鬥角的 真的好累啊
15樓：
也不是不誠心吧！因為現在招聘的公司對應聘者要求都很高，現在應聘者又很多所以他們都是擇優錄取的！當然有的公司表現得有點不屑，給人感覺確實不太好！
16樓：耐達
我都兩年沒上班了，想起找工作就覺得麻煩，還是自己做點小生意賺點零花錢好了，太久沒找工作都不知怎麼找了。
17樓：天線寶寶沒有天線
有些不好說，有的覺得怕幹不了多久就走了，有的是覺得讓幹久了待遇得固定，所以就想著整點流動性大的。有些不好說，有的覺得怕幹不了多久就走了，有的是覺得讓幹久了待遇得固定，所以就想著整點流動性大的。
18樓：匿名使用者
這個公司想找到比你更好的吧 或者真的不是非常缺人 可以慢慢面試更多的人 你也不用灰心 一定會有你喜歡的公司和工作等著你 堅持到底 永不放棄 加油
19樓：殳寶
現在的公司很多了 每個公司都在招人才 現在的社會就是競爭的社會 你如果沒有一技之長到哪個地方都時間長不了的
求職就業
20樓：火雲匪
各地的就業形勢及薪資水平都不太一樣，最好是多到招聘**和招聘會去看一看，瞭解一下，不要太盲目，要把心態放好·
21樓：匿名使用者
我一直在這個行業多年的人才，尤其是求職者瞭解難的問題。教育是一個敲門磚塊，但小磚可以敲破產，企業招聘的目的不是教育，而是需要能夠儘快上手，給誰創造價值的公司。現在就業競爭很激烈的形式，找一份合適的工作並不容易，所以首先你必須擁有一個合適的位置，方向是你的工作和你的預期（參見你的薪水要求，文化推廣的機會，福利等） ，那麼要注意考生的技能，第一個測試是非常重要的，因此，只有第一次測試，當有人對你感興趣，你有機會重新審視，當然，可能跟更嚴格的測試等著你如果第一個測試是看那麼重考，面試或筆試的外觀真的是你唯一的真材實料。
如果你仍然是一個小青年要多學習，多的社會知識和工作積累經驗，你未來的生活會有很大的幫助。祝你成功！
求職就業。
22樓：
我一直在這個行業多年的人才，尤其是求職者瞭解難的問題。教育是一個敲門磚塊，但小磚可以敲破產，企業招聘的目的不是教育，而是需要能夠儘快上手，給誰創造價值的公司。現在就業競爭很激烈的形式，找一份合適的工作並不容易，所以首先你必須擁有一個合適的位置，方向是你的工作和你的預期（參見你的薪水要求，文化推廣的機會，福利等） ，那麼要注意考生的技能，第一個測試是非常重要的，因此，只有第一次測試，當有人對你感興趣，你有機會重新審視，當然，可能跟更嚴格的測試等著你如果第一個測試是看那麼重考，面試或筆試的外觀真的是你唯一的真材實料。
如果你仍然是一個小青年要多學習，多的社會知識和工作積累經驗，你未來的生活會有很大的幫助。祝你成功！
求職就業
23樓：綾玥
其實專業還是其次的，很多財務管理的工商管理的對於應屆畢業生沒有太多的幫助，因為這些一般在工作上都幫不了或應用不了。外企的英語起碼6級，工資的話要看了，現在上海平均工資在2000-3000左右，當然優秀的6000-7000都有，一般的在2500-2800稅前（至少我們公司）。
24樓：匿名使用者
文憑好像沒有那麼重要。只是一個入門而已，進去之後，能力不行，不管拿什麼證都是沒有用的
25樓：匿名使用者
社會經驗是唯一的途徑，成長是靠自己再社會中碰到困難的程度來衡量的
26樓：今天必有雨
社會到處存在其潛原則，祝你早日找到工作
有關求職就業
27樓：南京英才網小吧
現在出來的會計工資太低，沒上面發展前途，不過我覺得你還是應該跟著你自己的感覺走，畢竟你的將來是你自己的，不能由別人來給你設計。工作還是要是自己開心才行，不然沒激情也做不好上面工作
求職就業發展方向？？？
28樓：谷粱漠漠
如果你喜歡做銷售，而且做的很好的話，不如就一直做下去，去個同行業的大公司，這樣你手裡還有客戶資源。
29樓：無雨
思路決定出路，行動改變命運!出路在**？出路在於思路！
其實，沒有錢、沒有經驗、沒有閱歷、沒有社會關係，這些都不可怕。沒有夢想、沒有思路才是最可怕的，才讓人感到恐懼，很想逃避! 生活中，面對困境，我們常常會有走投無路的感覺。
不要氣餒，堅持下去，要相信年輕的人生沒有絕路，困境在前方，希望在拐角。只要我們有了正確的思路，就一定能少走彎路，找到出路！
30樓：小魚er的傷
挑自己喜歡的工作，慢慢堅持
怎樣求職就業應該是
31樓：匿名使用者
登陸智聯招聘 趕集 58同城 職業自由選
求職就業
32樓：匿名使用者
殘疾程度？或者找當地有關部門，也可以自己創業啊，如果是會電腦之類的，開開**啊之類的！太多了，只要心智不殘，一切皆易
離開公司你什麼都不是讀後感
離開公司你什麼都不是讀後感 剛拿到這本書的時，我眼前一亮，再通過後來的細讀，我學到了很多，也體會到了很多，通過對這本書的學習，我明白了激情是事業成功的一個基本前提，激情能提升能力 成就責任 錘鍊執行力，離開公司你什麼都不是讀後感。激情是優秀員工的核心競爭力。激情也是一種昂揚的情緒，是一種積極的態度，...
怎麼讓自己感覺每天都不是虛度光陰
活著的意義在於愛與牽掛 活著的意義是我是自己而不是別人 活著的意義就是要奉 回獻 就是要使別答人快樂 活著就是要 不斷經歷 成功也好失敗也好,盡情去體會,在你走的時候不會有太多的留念,太多的惋惜就好.活著的意義就是為了尋找活著的意義 1 每個人都有自己活著的意義.人,要為自己而活.意義就是為自己的目...
我感覺整個社會都對不起我，我什麼都不是，每天渾渾噩噩的，我該怎麼辦
社會壓跟，不會理你，哪有公平與否。你想怎樣就怎樣，自己人生自己做主，老實人是沒有出路的，只有變成惡魔才能生存 我也是，感覺很無聊，付出了很多什麼也沒有.當你對得起自己，對得起社會的時候，社會才對得起你。出生上的不公平是無法彌補的，但同一階層的人，只要努力了，就會比不努力的人強，這就是社會對得起你了 ...