1樓：
這樣更能鍛鍊你。你不懂公司知道，做錯也不怕。加油
2樓：小助首領的品牌知識店
彆著急，慢慢捋順。
很多工作不用人交接，不懂**問那個同事就好了。
不行就求助領導。你一定可以的。給自己點信心。
剛剛接手人事文員的工作，我接下來要做哪幾件事？
3樓：匿名使用者
你的第一份工作是做什麼？畢業多久以後找到的？工作辛苦嗎？是不是你喜歡的工作呢？……回憶一下自己第一次工作的難忘經歷，用文字記錄下來吧，還有機會獲得豐厚禮品哦。
4樓：匿名使用者
各種員工制度的建立和完善，
流程圖員工入職離職
各種福利制度
各種培訓等等
5樓：匿名使用者
要整理員工檔案,公司制度等
離職申請交了一個月了，但是公司領導說沒人接手工作不批，我是否可以直接找人事辦離職手續了？
6樓：匿名使用者
沒有方法證明自己履行了提前一個月通知離職的事實，是對自己不利的。應當迂迴讓接受你辭職書文字的當事人註明人手不夠不批並簽名。然後自己保留有簽名的辭職書文字到期後辦理離職。
當然，也可以通過郵寄方法提前三十天通知也可以。總之，要履行提前三十天通知的義務。如果對方有侵權事實不受限制。
7樓：匿名使用者
這要看你入職時公司規定及與公司簽署的用工合同規定，如無相關規定，可以離職!但是我建議在沒有特殊情況下，還是善始善終
8樓：匿名使用者
如果不批，就申請調薪。
我剛入職一個禮拜還有些清楚，老是問領導感覺不好，我就在群里加了一個同事她比我先上班一個禮拜，
9樓：匿名使用者
各人的脾氣而已，不過人家沒義務幫你，你首先要明白這點，所以別人幫了你你要千恩萬謝，不肯幫你要不要嫉恨別人
10樓：雲南新華電腦學校
所以，你工作的時候得用心，不要啥都去問別人。
我是青島的，剛剛接手人事工作，請教大家，給員工辦理勞動合同，解聘備份，辦理社保的詳細流程 10
11樓：匿名使用者
委託律師**
縱橫法律網 宋建海律師
12樓：
這個啊，你在網上問太麻煩了，最好還是自己上網查查，或者去主管單位問問，辦一次自己就清楚了
我剛接手一份人事工作，上一任沒交接就走了，我對社保的辦理都不熟悉，請問工作要如何開展呢？
13樓：匿名使用者
諮詢當地社保，，首先需要了解本地社保政策吧。。
我在我們公司做翻譯。最近公司的人事部經理辭職了，老闆就讓我暫時接手人事部的工作 。這是好事還是壞事
14樓：匿名使用者
好事，變相升職。等什麼時候真正認命，加工資就更好了。
15樓：盍玉
如果你能勝任，老闆就不用勞心費神地到處去找人，而且一石兩鳥，又可以翻譯工作，又可以管理人事工作，對老闆來講是非常好的事
16樓：匿名使用者
視情況而定，如果公司照顧員工且惡規定多的話，人力是個吃力不討好的活。但是你們人事部經理走了，你暫管有升職空間，而且就算不打算長幹，以後跳槽也多了一個就業方向。
17樓：
他叫你是信任你，不管什麼你用心去做，你肯定會巨集圖的
18樓：22興奮愛
好事啊。這不就相當於升職了嗎
我離職了，之前追過女同事的閨蜜，她跟我說她明年要來我工作的城市，讓我等著，她是什麼意思
她想和你在一起，想讓你等著她，她喜歡你，想和你談戀愛 額，你確定你是中國人嗎？就幾個字，你看不懂？聽不明白，真心的懷疑你，你想幹嘛，炫耀？無語了！就是她也喜歡你 叫你別放棄 我辭職了，之前追過一個女同事，她閨蜜在我要離開的時候告訴我，明年她要來我在的城市工作，什麼意思？你應該直接問她閨蜜才知道清楚啦...
我在東莞工作買的社保，還沒有髮卡，現在離職了，以後要轉回廣州這邊的社保，是等髮卡之後再轉，還是不需
離職社保是要辦轉出的，誰接收？怎麼辦理接收？最好是問社保局 因為每個地方有不同 買幾年了，廣州跟東莞扣錢不一樣 不需要的 現在主要問題是你在東莞繳納了多長時間，這個決定了你能不能轉？繳納時間超過五年以上就不好轉 在一個問題，東莞屬於地級市，廣州屬於省會城市，轉移會遇到廣州不願意接？省會城市和地級市的...
剛上班兩個月，發現周圍的同事都辭職了，我該怎麼辦
應該好好了解一下，同事為什麼辭職，再重新瞭解一下公司，瞭解一下同事離職原因，如果是他們個人原因的話，那就沒有去看別人的必要了，一 在同事離職原因不明前不要慌張不要懈怠，那一天工資就要對得起良心。我特別理解你的心情，看到周圍的同事都離職了心裡害怕了，畢竟自己剛來這裡上班，以前啥情況不清楚他們離職啥情況...