1樓：小景兒姑娘
建議你先找一個人緣好交際廣的同事，同其所好，用心跟他搞好關係。這樣你得到一個朋友，就能得到一群朋友。
不要管同事說什麼，從領導下手，你要明白，決定你職場發展的不是你的同事，而是你的領導。如果你能得到領導的看中，他們自然就會巴結你，奉承你。
2樓：不寫的服
樓主你真的是小白呀，給以下幾點建議：
1.你怎麼知道別人天天在背後罵你呢？誰「好心」告訴你的，自己心裡琢磨琢磨
2.你有沒有得罪別人，要不然別人背後罵你幹嘛？
3.都是同事，只要你沒得罪人，妨礙到別人，不可能聯合起來對付你的，自己心裡有事就會覺得大家都在針對你，很可能是你多想了
4.如何給別人留下好印象，禮貌些見面該打招呼打招呼，有事情該你做的跑快點不該你做的別插手也別多嘴，同事嘛，面子上過得去就行了，不至於要混成朋友
3樓：魚小心逗
日久見人心，用心處肯定有人知道你本來，除非他說的是對的
4樓：后羿
少說多做，多想勤思，不做無用功。
在國企這樣處理好人際關係
5樓：匿名使用者
我原來也在國企工作過，我只想說一句話，先學會做人，再去做事。
6樓：匿名使用者
在那裡面混最基本的是不要得罪別人.多溝通讓大家都滿意.
儘量和別人都搞好關係.
自己這邊不要犯錯,自己要素質高點,也就是自己要人之初性本善,而且自己的利益要維護.
還有最關鍵的是要和領導搞好關係,找個靠山.
7樓：匿名使用者
或許是你處事太認真了，有時是要睜一隻眼閉一隻眼的
如果處理國企中複雜的人際關係?
8樓：匿名使用者
人際親 愛 的 友 友 ：
這個一定有幫助的,這個答案會告訴你我們的心裡運作原理！
自己是自己最好的心理醫生
膽大心細臉皮厚.人還要勤勞多助人為樂,力所能及的小事能幫助.盡力幫助..贏的好名聲.
得道多助，失道寡助。誠信待人，以事論物。在人際交往中，有四大禁忌：
第一，忌舉止粗魯。有人認為，在待人接物方面「粗針大線」、簡單粗暴，才是勞動人民的本色，而文雅的談吐，優美的舉止都是資產階級的「貨色」。這種鄙視現代文明的小農意識，是非常有害的。
第二，忌亂發脾氣。喜怒哀樂，人之常情也。但是自己的心情不好，應由自己來「消化」，卻絕不可以向他人「發起攻擊」，否則是很不文明的。
心情再壞，也不要喪失理智，而應當剋制自己的不良情緒，在思想上制怒。脾氣暴燥，隨便亂發脾氣，不僅會傷和氣，而且還會使人對自己「敬而遠之」。
第三，忌飛短流長。同事、朋友之間講幾句心裡話，是不為過的，然而卻絕不允許到處不負責任地傳播流言披浯、搬弄是非。尤其應注意的是，切勿對他人的不幸幸災樂禍，甚至望風捕影，添油加醋，把人家的隱私與苦楚作為自己的談資。
第四，忌說話過頭。與他人相處，切勿說過頭活，尤其是不要在公共場合和上班時間內，隨隨便便地跟別人打趣逗樂，開過「度」的玩笑。
總之，在人際交往中要受人歡迎，請君務必要遵守「三a原則」。該原則的含義，是要求人們在人際交往中，要儘可能地去接受別人、贊同別人、重視別人。它所以叫「三a原則」，是因為在英文中，接受、贊同、重視這三個詞的第一個字母，都是a。
美國學者布吉林認為：「三a」有如滿足人們自尊心的基本食物，在人際交往中，不可被其他東西所替代。他的話是值得每位企業員工記取的，假如大家不想被人討厭的話。
人的一生，到底在追求甚麼？
人生是一個過程，不是一個點。人生在於過程！生命在於每一天，而這每一天都是唯一的，不可能再重複
，所以我們應該讓自己的每一天，每一分鐘都成為美麗和快樂。
所以應該調節自己：
1.慾望少點，
2.攀比少點，
3.心態平衡點,
4.知足常樂多點
5.改變能改變的，接受不能改變的,不要迷失了自己
6.根據自己的能力去生活吧，不要讓別人的生活狀況左右了你的心情.
9樓：匿名使用者
話到嘴邊留三分 這是我媽媽對我說的 很有用
10樓：匿名使用者
其實無所謂,只要自己喜歡這樣生活就好,蘿蔔白菜,各有所愛,何必一定隨大流走,尊重自己的內心感受
11樓：匿名使用者
12個字：事在人為,笑對人生，人定勝天！
國企的人際關係複雜
12樓：匿名使用者
這麼說吧，我們公司是三桶油之一的下屬子公司，公司裡面有不少高學歷和能力比較強的，其中一個部門是重點大學的高材生來這裡當一線工人，幹了十多年，他缺少的就是像公司有背景這樣的機遇，後來他辭職自己出去創業了
13樓：誰有我臉大
首先，非常理解你的感受。對於一帆風順的年輕人，這的確是不能容易接受的。
但是，作為一個過來人，（我也在國企上班），你必須接受這個事實，或者這個世界，我想，大多數公司，不管是不是國企，都會存在這個現象吧。
現在，要做的，不是去抱怨，而是一些有用的方法：
1、如果你真有更硬的關係，完全可以用上啊，憑什麼不用？這樣，部長會對你好些、公平些，你也會容易些。
2、如果全憑自己，也不是不可。凡事虛心請教，察顏觀色，力爭和他們搞好關係，記住：人際關係是相互的，你對別人好，別人自然會對你好。不過，這要慢慢來，不可能一下子見成效。
3、不要有怨言，不要做怨婦。是金子總會發光的。看出來，你很年輕，很有志向，那就向著目標努力吧，不要去羨慕那些有後臺的人，他們的成功並不值得我們去期待，做好我們自己吧，內心無愧就好。
總之，把心態放好，快樂和成功一定會屬於你！
國企沒關係有多慘國企人際關係複雜靠關係進國企後的
14樓：
建立彼此相互熟悉的聯絡是有助於加強現代職場人與人之間的合作關係的。找到一種熟知的認同感，會使我們的工作壓力驟減。如果我們平時不付出幾分鐘時間去建立與同事之間的聯絡，那麼在我們需要幫助而被拒絕的時候，有什麼理由去埋怨同事呢？
那個高高在上的牛人不就是我們自己嗎？
國企的人際關係複雜，如果處理國企中複雜的人際關係
這麼說吧，我們公司是三桶油之一的下屬子公司，公司裡面有不少高學歷和能力比較強的，其中一個部門是重點大學的高材生來這裡當一線工人，幹了十多年，他缺少的就是像公司有背景這樣的機遇，後來他辭職自己出去創業了 首先，非常理解你的感受。對於一帆風順的年輕人，這的確是不能容易接受的。但是，作為一個過來人，我也在...
人際關係很差，怎麼辦
樓主你好，看你的描述我感覺你不自信，想的太多太在意別人對你的看法。在我覺得你越在意別人對你的看法，你和別人的距離也就越遠，久而久之就成了自閉性格。而且你的話很多，要記住言多必失禍從口出這句話。你還沒有走向社會，社會的人際關係非常複雜，做事多給自己留個心眼不要太實在，圓滑一些的好。你通過學歷來彌補你的...
人際關係我該怎麼辦
朋友，你的思路是錯誤的，他們怎麼就把你給毀了呢，命運是掌握在自己的手中，是可以改變的，主要是自己的思想，如果你真的放棄了，那麼你的對手就勝利了，如果你不屈不撓，他們會怎麼勝利呢，找好改變自己的命運，有時候就在一剎那之間，拼搏才會勝利，積極也會勝利的，努力奮鬥吧，讓你的對手對你刮目相看，我支援你，等待...