1樓：尹朶月
沒做過10年，做過六年除了家就是單位！老闆對我們這些老員工很尊重，同樣我們心裡也很尊重他！但是有時候也會因為他的摳門背後發幾句牢騷！
可能是階級不一樣，身處的位置不一樣想法也就不一樣！覺得不管做幾年尊重你的選擇，尊重你老闆，尊重你的職業！
2樓：名
我公司十年以上的很多，幾個原因吧，一都成家了年齡大了不想闖了，二工作能力強升職了工資也可以，去別的公司可能沒有這麼多工資，一開始也沒有你認為滿意的職位，三，十幾年了社保滿是15年，都想熬到滿15年以後老了有保障了才決定走的事，心裡壓力會小很多，個人認為這幾點吧。
3樓：沉夜孤星
生活所迫。由於自身條件不是很好，例如要月供車貸、房貸、其他貸，或者不幹失去依靠，這種人幹十年也不稀奇。抑或是沒有其他特長，離開後不容易找到其他工作，不幹也不行，然後委屈求全，努力爭取，幹一年是一年，再然後就幹了十年。
4樓：憑氣血
有能力，有本事。這種人不幹也不行，有可能瞧不起老闆和領導的作派，又有能力，缺他不可，老闆或領導「慧眼識珠」，捨不得放他走，抑或是走了後一時二刻找不到更合適的人選，只有極力挽留。一般有能力的人心腸也軟，見不得三句好話，一番甜言蜜語也能解決問題，所以這種人幹個十年八年確實也有。
5樓：任性的公貓
無可奈何，有本事沒靠山的人。這種人除了本事、能力，再就是老實；幹了
二、三年，發現老闆不怎麼講信譽，該拿的工資總也拿不到手，該乾的活總是極力幹好，乾的認真，可是老闆不能放走這樣勤勤懇懇的人。
6樓：屈翠菡
有可能是一開始就打算了，在一個公司要長久幹下去，比如說考公務員或者考事業單位或者進國企。最後呢也順利的進入了這些單位工作，並且沒有太大的矛盾衝突的話，一直幹十年甚至20年30年都是很有可能的。
7樓：知哥94560乩嚇
我也和他們聊過，他們最早都是跟著我哥白手起家的，其實他們坐這麼久主要還是因為領導者的人格魅力，他們相信在某個人的帶領下可以得到自己想要的，他們也把單位視作從小養大的孩子一樣，只要大家沒有忘記初衷，互相尊重理解，幹十年二十年都不是問題。
8樓：沉夜孤星
瞌睡遇到枕頭，剛好合適。專業對口，領導對路，上下融合，舒舒服服。都知道找個崗位、謀個差事不容易，既然找到對的，哪有不拼命、不認真乾的，既然合適，幹十年、二十年也無不妥，甚至幹到退休也不是奇蹟，極其正常。
9樓：王源博聊職場
在一家公司死磕十年以上的人，都怎麼樣了，死磕好還是跳槽好，陌生人，你我一起共同成長，加油
在一家公司十年以上是一種什麼體驗？
10樓：王源博聊職場
在一家公司死磕十年以上的人，都怎麼樣了，死磕好還是跳槽好，陌生人，你我一起共同成長，加油
11樓：花開22295爍尋
沒做過10年，做過六年除了家就是單位！老闆對我們這些老員工很尊重，同樣我們心裡也很尊重他！但是有時候也會因為他的摳門背後發幾句牢騷！
可能是階級不一樣，身處的位置不一樣想法也就不一樣！覺得不管做幾年尊重你的選擇，尊重你老闆，尊重你的職業！
12樓：尓康
我公司十年以上的很多，幾個原因吧，一都成家了年齡大了不想闖了，二工作能力強升職了工資也可以，去別的公司可能沒有這麼多工資，一開始也沒有你認為滿意的職位，三，十幾年了社保滿是15年，都想熬到滿15年以後老了有保障了才決定走的事，心裡壓力會小很多，個人認為這幾點吧。
13樓：匿名使用者
以前待的一家公司，幾**東都有其它產業，所以公司的性質就類似於雖然也在發展，但總的來說就是不虧即可，一年
五、六個億的營業額，大小股東一起分的純利潤就只有800來萬，當然他們也不在乎。那些同事裡最長的有16年的，其它8年、10年的比比皆是。我走的原因是因為，看到其中有幾個跟我做同樣事情的老員工，他們的精神狀態跟工作狀態，以及對未來的迷茫，就離開了。
感覺我奮鬥十來年，大概率會變成這個樣子，心中不免覺得害怕。
14樓：沉夜孤星
我在一傢俬營公司工作了十年多，還會繼續工作下去，如允許，還將繼續工作到退休。對工作變得麻木，看著其他並不自己優秀的人卻晉升咯，感覺更加麻木，
15樓：7721滅韓賬婦
我在一傢俬企公司做了十一年，最大的感覺是恍如隔世，周圍人換了一波兒又一波，你像一個活過百年的老烏龜一般，看著周圍那些重複的人和事，無數的新人充滿希望的來了，有的失望的離去，有的接受資本的契約留下，走上跟你一樣自我救贖般的打工人生。時間越長，你對很多事看的越開，資本可以買下一個人的一生，買下一個人所有的信念，也許從某個時刻起，你的一生已經是註定了，就像真的活過百年一樣，人生百態都看過了，也就沒意思了。
16樓：阿qi棄
我原來在一家臺資公司工作，每天虛度光陰，錢少活少，看不到生活的希望。有一天我去隔壁公司周邊閒逛，被高大上的工作環境吸引，看到公司裡面來來往往的上下班人群，覺得好羨慕。如能進入這家公司真好。
17樓：匿名使用者
十年過去，我覺得提升了，比我在大學裡學到了多得多的東西。我現在看，我到底會什麼，似乎有什麼都不會。懂點基本的管理，系統地集團客戶直銷，懂點經濟學理論皮毛，懂點戰略規劃，懂點業務規劃，懂點市場洞察理論，會點點英語，會寫點材料，我真的感覺自己成了萬金油了。
18樓：娘41665廈艙
很好啊，學到了太多了，財務尚未自由，我要做的是，希望給我的孩子一個更加好的成長環境，他們站在我的肩膀上，走得更高更遠。
在一家公司連續工作10年以上是一種什麼體驗？
19樓：匿名使用者
能在一家公司幹10年，首先這個人工作能力肯定是可以的，不過這人的品德心性恐怕就要大大的問號？了！能在一家公司搞那麼久想清白的概率就小了很多！
20樓：知哥64381倚搶
任何大型專案公司都會優先安排自己去參加，因為自己待得時間長，經驗足。
21樓：沉夜孤星
敢跟所有領導對著幹，就因為自己實在生產一線，比他們更加的熟悉下面的情況。
22樓：**加速度
會讓你感到成功，成功其實是一種感覺，可以說是一種積極的感覺，它是每個人達到自己理想之後一種自信的狀態和一種滿足的感覺！
23樓：匿名使用者
十年前從初中畢業普工，升到大車間高階主管，公費入華南理工進修。
24樓：辰星
地位上還是比較高的，怎麼說我也在這工作了十多年的老師傅了，有啥事基本上我都能解決。
25樓：娘41665廈艙
公司一大半以上的員工我都認識，並且大部分我都能叫得出來名字。
26樓：辰星
社保都快交夠15年，坐等退休，現在我就是這麼個情況，很自在。
27樓：扼殺我的憧憬
作為一名技術，能解決除軟體外90%的問題，如果提供維修裝置，這個數字是99%。
28樓：小月哈哈
熟悉瞭解公司所有的黑歷史，這個公司有什麼動作我全都能明瞭的知道。
29樓：回憶
有什麼事公司的領導層都會過來詢問一下我的意見，有時我的意見都能起到決定性作用。
30樓：影子
熬走了一批又一批的員工，我都不清楚送走了多少人了，我都挺佩服自己的。
在一個企業工作10年以上是一種什麼體驗？
31樓：沉夜孤星
自己是這裡的老骨幹，其他人都會敬畏你，自己也會幫公司提高業績。
32樓：名
就覺得自己是這裡的老員工了，新員工進來都會尊重你，敬佩你。
33樓：沉夜孤星
最起碼自己有一個能夠穩定得事業了，以後也不會因為這些事情而煩惱了！
34樓：遊含雪
很熟悉這個工作環境，會幫新人的忙，新人也會常來請教我。
35樓：回憶
一定對這個企業很瞭解，而且自己也是元老級的人物，應該會很優秀。
36樓：編號
就屬於是老人了吧，肯定會幫助那些新來的員工啊，讓他們儘快的熟悉這個企業的工作環境了。
37樓：猴46258狡墓
工作十年的就是那個企業的元老，然後自己懂得比較多吧。
38樓：名
老油條，可以欺負新來的，就像自己剛來的時候別人欺負自己一樣。
39樓：曉淡
日復一日，年復一年只能說習慣就好，混日子吧
40樓：匿名使用者
我覺得別人會尊敬我，因為把我當成這個企業的老人，有什麼問題也會請教我。
41樓：匿名使用者
想跳槽的體驗！所有工作每天都看起來駕輕就熟，可是缺乏新鮮感。「人生有幾個十年」一直在內心吶喊著，不出去碰碰壁不罷休。
42樓：悍馬深林
有一種浪費了青春的惆悵。
43樓：匿名使用者
最大的感覺是恍如隔世，時間越長，你對很多事看的越開，資本可以買下一個人的一生，買下一個人所有的信念，也許從某個時刻起，你的一生已經是註定了，就像真的活過百年一樣，人生百態都看過了，也就沒意思了。
44樓：二孃呀
我當初帶過的徒弟都越過我成為經理了，而我在單位兢兢業業了十年卻還是個小員工。心中憤怒難平，想跳槽換工作，可惜又怕到了新單位後受氣碰壁，所以就繼續在這裡混吃等死了。
在一個公司工作十年是一種什麼體驗？
45樓：辰星
在一個公司工作的十年，是一種非常幸福的體驗，因為對於公司的所有情況自己都瞭如指掌，而且所有的人都很尊重自己。
46樓：猴11572行摯
感覺我已經是這個公司的老人了，有特別多的經驗，但是也同樣感覺我其實沒有做好，因為我一開始的時候是昏昏噩噩的。
47樓：匿名使用者
在一個公司工作時間就會感覺是一件非常無聊的事兒，假如說把你放在一個地方，一直工作就會覺得非常的無聊，而且這樣的生活也會讓我變得不是那麼的開心，有一些壓抑感。
48樓：花開22295爍尋
在一個公司工作十年的話，你會感覺你對這個工作已經沒有什麼興趣可言了就是每天在機械的工作。
49樓：緋攻
在一個公司干時間的話，肯定是非常的瞭解這個公司，感覺這個公司的理念也是比較正確的，而且也能見證這個公司一路的成長，就會覺得是一個非常驕傲的體驗，而且也讓自己變得更加的成熟穩重。
50樓：巫娟麗
在一個公司工作了十年，就會覺得公司像自己的家一樣熟悉，每天都在公司裡，才會有歸屬感。
51樓：瞿憶蝶
就是會感覺把這個公司當成家了吧，在這裡就會變成特別的熟悉，然後就會感覺非常的幸福。
52樓：鍾離白珍
在一個公司工作十年，就感覺自己好像每天都過著重複的生活啊，每天都是千篇一律了，有的時候就感覺沒有新鮮感，沒有新意，就會很心累。
在同一家公司上班五年甚至十年是一種怎樣的體驗？
53樓：知23743陡謎
那麼這種體驗就是一種水到渠成的感覺，就是非常的熟悉，沒有什麼很多創新的意義，所以當自己在一家公司上班的五年，甚至於十年的話，就會失去一種新鮮感，而且這種體驗就是一種非常安逸平凡的體驗。
54樓：花開90370炔菲
在同一家公司上班五年甚至十年，應該是一種很不錯的體驗吧。在一個地方久了，就會對那裡產生親切的感覺，可能會和公司裡有很多的同事就交往成了朋友。那裡有對自己最親的人吧。
55樓：阿舞子
在同一家公司上班五年甚至十年，是一種很絕望的感覺吧，因為我是一個特別不喜歡在同一個地方呆很長時間的人，我經常跳槽，我覺得如果我在一家公司呆了五年，十年會讓我覺得特別的絕望。
56樓：阿舞子
如果在同一家公司上班五年甚至十年，會是一種非常好的體驗，因為這樣子的話，就說明自己的工作能力還是比較不錯的，而且領導也非常的欣賞自己，如果領導不欣賞自己的話，肯定會把自己辭掉，不讓自己繼續在那裡工作。
57樓：小知09400縣套
我覺得如果我在同一家公司上班，五年甚至十年之久，我會把公司當成自己的家一樣看待。因為我對公司的熟悉程度已經很高了。但是我會覺得我一直在原地踏步，並沒有進步多少。
希望我更加的努力。
58樓：吳幻蓮
如果在一個公司裡上班這麼長時間的話，肯定會讓自己有很多的經驗的，而且也會讓自己覺得非常的老道，所以說自己在面對一些新人的時候，肯定會非常的有面子的，而且也是非常的自豪的，但是也會感覺到有一點不爽，因為畢竟自己已經在這樣的職位上上班這麼長時間了，肯定會有一些比較煩的心情的。
在單位工作十年應享受什麼待遇，在單位工作滿十年，應該向單位要求如何補償？
福利待遇更多。勞動者應享受的福利，十年以上工齡的老職工幾乎應有盡有，不少企業制定的老職工年假也可以享受了，工資 紅包等也會增長。勞動關係更加穩定。勞動合同法 第十四條規定 勞動者在該用人單位連續工作滿十年的，勞動者提出或同意續訂 訂立勞動合同的，應當訂立無固定期限勞動合同。應當 就是硬性規定。如遇到...
勞資糾紛問題 工作十年，公司如何賠付
如果是協商解除，那麼需要支付你相當於10個月工資的經濟補償金 如果是違法解除，那麼公司需要支付你雙倍的賠償金，具體是2007年12月31日之前的是每滿一年給一個月工資的補償，2008年之後是需要支付相當於8個月工資的賠償金 如果是你自己主動辭職 如果是按照 勞動合同法 第三十八條 用人單位有下列情形...
在北京工作十年，單位繳納養老保險十年，後離職回老家，目前打算把養老保險轉回老家，但不繼續繳納，請問
可是來可以，只是不划算自哈，建議你最好交夠滿足每月領取 退休金的最低條件，然後分月領取退休養老金，否則你只能取出你個人賬戶中的養老金，單位交的統籌養老金就都損失掉了哈，一點都不划算哈。希望我的回答能夠幫助到你，望採納，謝謝。我在北京打工交了十年保險沒到退休年齡回老家了能按在北京退休鳴 可以的。外地戶...