1樓：她是我的小太陽
找到雙方共同點，找到雙方的共同點是我們接近陌生人的途徑，比如見到陌生人看到他的眼鏡很個性，可以從眼鏡如口，可以稱讚別人。可以以說共同的天氣，共同的新聞......等等很多共同點。
做到平易近人，和陌生人打交道不可以有緊張的感覺，要輕鬆。保持微笑。千萬不要有一個表情僵硬，冷漠等等。
要做到體貼別人，如果我們能從別人的角度替別人思考，那麼你就會變成非常受歡迎的人，會讓他人感覺你的人品好。
真誠很重要，真誠是人與人之間信任，保持比較真誠的心態與陌生人交談非常的重要。
尊重他人，人與人之間的交往都是從最最基本的尊重開始的，你尊重別人，同樣別人也會尊重你，如果你連自己都不尊重，那麼怎麼讓別人尊重你呢？
結束語一定要說好，第一次與陌生人交談完後，結束語很重要。好的結束，會給別人你是可以值得繼續交往的人的感覺，所以結束語很重要。
2樓：920新街舊人
不知道你的性格是什麼樣子的··和人相處第一就是要用自己的真心去對待身邊的人·不要耍什麼心眼·第二· 和身邊的人相處起來一定要先瞭解到他們的性格·然後才能接觸· 建議你去買點書看看·社會交往方面的
突然覺得自己不會與人相處了，怎麼辦
3樓：匿名使用者
如何搞好人際關係是一個技術的問題，在說明該問題之前，先要討論的是為什麼要搞好人際關係。如果沒有必要，技術上的討論也就沒有了價值。從心理上講，不管身份高低，每個人都希望受人歡迎，因為受人歡迎意味著對自我價值的肯定。
老師希望受學生的歡迎，學生同樣希望老師喜歡自己。一個人可能一時不在乎別人是否喜歡他，但是他不可能所有的時候都不在乎。人們之所以要追求受人歡迎是在我們一出生時就註定了的，因為我們總是不能離開他人而地生存。
在人際關係問題上許多人共同存在的認識上的兩個誤區。一是對人際關係抱無所謂的態度，二是在人際關係上過分講究謀略。 處理好人際關係的關鍵是要意識到他人的存在，理解他人的感受，既滿足自己，又尊重別人。
下面有幾個重要的人際關係原則： 1、人際關係的真誠原則。真誠是開啟別人心靈的金鑰匙，因為真誠的人使人產生安全感，減少自我防衛。
越是好的人際關係越需要關係的雙方暴露一部分自我。也就是把自己真實想法與人交流。當然，這樣做也會冒一定的風險，但是完全把自我包裝起來是無法獲得別人的信任的。
2、人際關係的主動原則。主動對人友好，主動表達善意能夠使人產生受重視的感覺。主動的人往往令人產生好感。
3、人際關係的互動原則。人們之間的善意和惡意都是相互的，一般情況下，真誠換來真誠，敵意招致敵意。因此，與人交往應以良好的動機出發。
4、人際關係的平等原則。任何好的人際關係都讓人體驗到、無拘無束的感覺。如果一方受到另一方的限制，或者一方需要看另一方的臉色行事，就無法建立起高質量的心理關係。
最後，還要指出，好的人際關係必須在人際關係的實踐中去尋找，逃避人際關係而想得到別人的友誼只能是緣木求魚，不可能達到理想的目的。我相信，受人歡迎有時勝過腰纏萬金。 在工作中，我們也會面臨著不同的人，而在工作中我們又應該如何處理好人際關係呢？
人際關係是職業生涯中一個非常重要的課題，特別是對大企業的職業人士來說，良好的人際關係是舒心工作安心生活的必要條件。如今的畢業生，絕大部分是獨生子女，剛從學校裡出來，自我意識較強，來到社會錯縱複雜的大環境裡，更應在人際關係調整好自己的座標。對上司——先尊重後磨合：
任何一個上司（包括部門主管、專案經理、管理代表），幹到這個職位上，至少有某些過人處。他們豐富的工作經驗和待人處世方略，都是值得我們學習借鑑的，我們應該尊重他們精彩的過去和驕人的業績。但每一個上司都不是完美的。
所以在工作中，唯上司命是聽並無必要，但也應記住，給上司提意見只是本職工作中的一小部分，盡力完善、改進、邁向新的臺階才是最終目的。要讓上司心悅誠服地接納你的觀點，應在尊重的氛圍裡，有禮有節有分寸地磨合。不過，在提出質疑和意見前，一定要拿出詳細的足以說服對方的資料計劃。
對同事——多理解慎支援：在辦公室裡上班，與同事相處得久了，對彼此之間的興趣愛好、生活狀態，都有了一定的瞭解。作為同事，我們沒有理由苛求人家為自己盡忠效力。
在發生誤解和爭執的時候，一定要換個角度、站在對方的立場上為人家想想，理解一下人家的處境，千萬別情緒化，把人家的隱私抖了出來。任何背後議論和指桑罵槐，最終都會在貶低對方的過程中破壞自己的大度形象，而受到旁人的牴觸。同時，對工作我們要擁有摯誠的熱情，對同事則必須選擇慎重地支援。
支援意味著接納人家的觀點和思想，而一味地支援只能導致盲從，也會滋生拉幫結派的嫌疑，影響決策層的信任。 對朋友——善交際勤聯絡：俗話說得好：
樹挪死，人挪活。在現代激烈競爭社會，鐵飯碗不復存在，一個人很少可能在同一個單位終其一生。所以多交一些朋友很有必要，所謂朋友多了路好走嘛。
因此，空閒的時候給朋友掛個、寫封信、發個電子郵件，哪怕只是片言隻語，朋友也會心存感激，這比邀上大夥撮一頓更有意義。對下屬——多幫助細聆聽：在工作生活方面，只有職位上的差異，人格上卻都是平等的。
在員工及下屬面前，我們只是一個領頭帶班而已，沒有什麼了不得的榮耀和得意之處。幫助下屬，其實是幫助自己，因為員工們的積極性發揮得愈好，工作就會完成得愈出色，也讓你自己獲得了更多的尊重，樹立了開明的形象。而聆聽更能體味到下屬的心境和了解工作中的情況，為準確反饋資訊、調整管理方式提供了詳實的依據。
美國一家著名負責人曾表示：當管理者與下屬發生爭執，而領導不耐心聆聽疏導，以至於大部分下屬不聽指揮時，我首先想到的是換掉部門管理者。向競爭對手——露齒一笑:
在我們的工作生活中，處處都有競爭對手。許多人對競爭者四處設防，更有甚者，還會在背後冷不妨地「插上一刀踩上一腳」。這種極端，只會拉大彼此間的隔陔，緊張氣氛，對工作無疑是百害無益。
其實，在一個整體裡，每個人的工作都很重要，任何人都有可愛的閃光之處。當你超越對手時，沒必要蔑視人家，別人也在尋求上進；當人家在你上面時，你也不必存心添亂找茬，因為工作是大家團結一致努力的結果，「一個都不能少」。無論對手如何使你難堪，千萬別跟他較勁，輕輕地露齒微笑，先靜下心幹好手中的工作吧！
說不定他仍在原地怨氣，你已完成出色的業績。露齒一笑，既有大度開明的寬容風範，又有一個豁達的好心情，還擔心敗北嗎？說不定對手時早已在心裡向你投降了 .
不喜歡與人交往怎麼辦 10
4樓：苗今昝凝雁
不愛與人交往屬於內向，內向不是缺點，更不是錯誤。內向是性格的一種，外向有外向的優點，內向有內向的長處。天生我才必有用，人不是為別人活得，是為自己活得。
走自己的路讓別人說去吧。應該樹立信心，振作精神，慢慢擴大社交圈子。
5樓：
你這種性格是屬於內向，和我一樣不喜歡和別人講話，只要多出去和朋友聚會玩耍性格慢慢的就會被你身邊的人帶動起來
6樓：來風邱雪晴
如果你是不擅長於與其他人接觸，可以先通過網路和朋友聊天，這樣就不會產生臨場緊張感。
如果你是不知道說什麼的話就需要多鍛鍊，多看些新聞或流行的東西，這樣就可以提升自己的話提點。有的話題就可以增加聊天的時間。性格內向還需要多多鍛鍊鍛鍊呀。
7樓：龍龍徐寄藍
試著與人交流看看，你不開啟自己的心扉，別人怎麼知道你想什麼要做什麼呢？建議你去看下心裡醫生，這樣對你跟你身邊關心你都很好
8樓：
我也是一樣，除了迫不得已有時候需要一起小組做作業或者一起幹什麼，除了這些其實內心還是不想和別人摻和在一起的。從小就這樣。
9樓：開爺一秒變仁妹
我看你是11發的帖子了，我和你的情況差不多隻是沒有養狗想養可是環境不允許我養寵物。我甚至不愛出門見人，出門也是低頭走路或者戴上口罩，就連最愛我的母親都很厭煩的現在的狀態，說我有病，我討厭周圍的人。現在15年了不知道你的情況好轉了麼，現在是什麼狀態
10樓：妞妞好愛你
你家裡就你一個孩子吧,以前我也這樣,可是我遇到可以改變我的同性朋友,從此我就有了大變化當然不要總想討厭的事,把最討厭改為最喜歡
11樓：六腳小紅
我也喜歡畫畫狗狗上網畫畫我只在學校學過一個月。上網又要上網咖，現在老媽又不准我養狗了說它髒嫌它吵她都不理解狗狗有多可愛。經常換工作。
朋友勸說我要改。我覺得你是電腦用太久了有些抑鬱不歡，多出去走走吧！和幾個聊的來的出去轉轉，要是你們那邊不冷的話。
你要試著和同學交心同學才會和你交心，心裡有什麼不愉快的事都說出來不要憋在心裡。和爸媽好好交流一下自己家人永遠不會欺騙你傷害你的。
12樓：l冷眸控亂人心
性格是可以磨練出來的，你應該多出去走走，和朋友一起玩的時候就算不是那種開心果之類的。也要笑呵呵的，學會捧場。不要逃避，自己好好想想原因。你可以的，加油
13樓：南鬥新鮮帝
不需要改變 做真正的自己
記得孝敬父母長輩 關心自己的兄弟姐妹
家裡人才是值得信任的 外人裝裝樣子得了
14樓：貴生若谷
首先你需要把自己哪個封閉的心態開啟，然後再去慢慢的接觸社會、瞭解社會，最重要的是你應該豐富自己各方面的知識，以便與人交往。
15樓：匿名使用者
建議你還是不要天天宅在家，還是要出去走走，多和周圍人溝通，也可以為自己培養一種興趣，愛好之類的，找到精神寄託就好，反之，天天窩在家你會越來越抑鬱的哦！
16樓：旗夢菲
除了養狗狗，其他的我跟你一樣。
你多大啊。
一個人要承受的壓力很大的。
不過，要是你那天就是不想改變眼下這種狀況了，咱們一起聊聊，看看如何處理不交人的壓力，比如，被其他人覺得奇怪之類的。
17樓：柳樹的枝芽
請問，你是男生還是女生？
感覺你心裡還是挺希望跟別人交往的，只是交往一段時間心裡會特別的厭煩，這本來很正常的，不過你的情況有些特別，我不清楚你心裡是怎麼想的，是想太多了，還是很單純的憑感覺。因為了解的情況太少了，所以我不好下判斷，你可以補充一下你內心的感覺··
18樓：yyz秋秋
有些話是這麼說的「想要愛別人，要先學會愛自己」、「想得別人的尊重，請先尊重別人」……
你尚且對你的朋友及家人如此冷漠，又憑什麼讓他們無限地付出自己來溫暖你？愛與被愛（不止是愛情，這裡指的是一份愛心）都是需要真心與付出的！你不能一味地只是在原地接受，而是要自己主動地去接近和迎合他們試試看，或者你能發現與人溝通與交流的祕訣。
當你站在他們的角度對他們付出時，你或許能體會到對一個冷漠的人付出時的那種心寒，但至少他們都堅持了一些時間，你也可以試試，我想可能會改變你，通過自己的體會學會贈予他人溫暖，從此得到更多的關心與包容。
如何與陌生人相處，怎麼和陌生人相處
距離，是一面保護我們內心世界的盾牌。一樓的真汗。我說 你很擔心被騙嗎？哈哈。你自己首先要真誠 對人要有好 最好能用你的微笑感染人 哪怕是陌生人 當然 同時要注意 觀察那個人值不值得你繼續去袒露心聲 如果覺得不好就不要透漏自己太多的東西 這樣自己當然就不會被騙啦。知道了嗎？好人壞人能分清吧？二樓說的也...
陌生人敲門該怎麼辦，陌生人敲門 怎麼辦
如果一個人在家，首先你就要裝作家裡沒有人，我小時候就做得很好，如果爸爸媽媽不在家，做什麼事我都躡手躡腳的，尤其是有人敲門的時候。如果突然有人敲門，就算你的電視聲開得很大，也不要馬上就把電視關小，這樣外面的人就知道家裡有人了，如果不關小任他放著，外面的人會想有可能家裡人短暫出門一會兒而已。自己什麼聲音...
有陌生人無緣無故找茬該怎麼辦，有陌生人無緣無故找茬怎麼辦？
無傷大雅就不搭理，如果過分了就直接明說，直接懟回去 是不是有誤會 得罪他了。人不犯我我不犯人，陌生人無緣無故找茬當然要據理力爭，人善被人欺馬善被人騎你如果不反抗他會變本加厲，必要的可以報警 真的是無緣無故嗎？根據情況，酌情處理。該報警就報警，該打架就打架。沒事別惹事，有事別怕事。三種辦法 1以牙還牙...