1樓：我努力的方式
先了解老闆為什麼找自己的茬，再根據自己的不足改進自己， 老闆一般找員工的茬，有兩原因：第一，在工作上你不服從他，總是自以為事，愛理不理的表情，讓老闆對你反感，在工作中和他對著幹，長久下去，你會覺得老闆說什麼你都不順心，總是認為他和你做對，事事都看他不順眼，同樣他也會對你有這樣的感覺，時間一長，他總會有事沒事就去找你的茬。第二個原因，就是你平時不太會說話，得罪一些同事，或者你的上司，他們在老闆背後說你的壞話，老闆聽之後，肯定會感覺你這人不行，對你態度不是很好，再有就是你在老闆面前說了不該說的話，讓他沒面子，丟人。
解決的辦法： 總之，老闆現在對你什麼態度，你都要認真的聽著，不要反對他，服從他的安排，少說廢話，不該說的話一定不要和他說。要說只說工作上的事，不要太愛出風頭，完成他交給你的任務，認認真真的做好每一件事，時間長了，他會發現你是一個好的員工，其實老闆找你的茬，在一方面也是對你好，老闆找你的茬等於變相幫你找缺點，這樣你就可以改進自己的缺點，改變自己，之後你會成長很多。
一定要用自信、樂觀、開朗等態度去面對你的工作和人。
2樓：東方埼玉
隱忍啊，磨練心性的同時厚積薄發，等過了一年還在被針對就揍一頓辭呈塞他菊花裡
老闆故意刁難我，我該怎麼辦，，求助
3樓：匿名使用者
這些涉及到勞動關係，加班等問題，建議你請當地律師諮詢下。
4樓：匿名使用者
你還真能忍，，換我的話我給他講，，，你真行 ，，，
5樓：
拿不平等的合同原文向同級**或上級國稅部門反映。
6樓：周事多和楊侃侃
小職員也要懂得捍衛自己的權利呀
7樓：匿名使用者
請問下你多大年紀？這些涉及到勞動關係，加班等問題，建議你請當地律師諮詢下。
8樓：匿名使用者
你到國稅局有沒有籤什麼正式的協議什麼的？
或者正式的檔案等？有什麼可以證明你是國稅的的人
求助，老闆老是晚上給我發訊息怎麼辦？？？
9樓：情感明燈
如果是工作當中的重要事情，那麼要予以接受。如果是無關工作的事情，可以不予理睬或者與其溝通解決。
工作當中的事情，根據單位性質的不同其重要程度也是不一樣的。如果是緊急公務，那麼必須耐心處理，因為其是一份責任和義務。反之如果是無關工作的問題，自己可以不予回覆，或者找個時間與其溝通，兩者皆行不通的時候，可以考慮換一份工作。
溝通注意事項
1、以為對方完全明白自己的意思，不用自己去解釋、說明。其實，夫妻之間應該設法讓對方明白自己的意思或想法，至少不要誤讀自己。應學會讓對方知曉自己內心的感覺，不要讓對方暗中摸索，猜度。
2、遇事商量，辦事透明的矛盾。許多人不明白應允許對方保留一定的隱私，對一些無傷大局的小祕密，過分較真，不利於夫妻間的健康溝通。但涉及夫妻和家庭共同利益方面的大問題，應該多商量，儘量在基本取得一致時再共同執行。
10樓：
你的老闆問你有沒有男朋友，有沒有考慮結婚，如果你真的不想讓他總是晚上給你發訊息，不想讓他對你有別的想法，那你可以直接告訴他你有男朋友，考慮結婚的事了，而且，你每天晚上都陪你男朋友，你男朋友有點介意你大晚上和別的男人聊天，你這麼說的話他自己就知道沒意思了，也會不再騷擾你了。
11樓：
看他答的內容也沒什麼特別的，有點像和你閒聊打發時間。如果覺得他常發資訊已經影響到你的生活，或者覺得很煩，那就少回他，或者乾脆和他明說如果不是公事就不要發給你。
12樓：愛唱歌的咩咩兔
當時不用回覆，第二天再回復，可以解釋工作累，要早點休息，這樣既不得罪他，也回覆他了，其實他也在試探你，所以管他啥心思，本質工作做好就可以，重複幾天這樣做，老闆就明白你對他的態度了
13樓：
他想試探看你是不是他想的那種人，有些極少數公司財務跟老闆有一腿，你只要讓他明白你不是那樣的人，不給他機會，下班之後儘量不回覆，就說忙沒看手機等等，說話堅決果斷，讓他知道你是個工作歸工作，做好自己的事就行，別跟他扯工作以外的事。
14樓：麥穗香的小孩
具體得看他怎麼追求你了，如果想在這公司發展，不管怎麼做都記住！他是上司！別把關係搞太尷尬！
給你出個主意。如果他主動向你表白，你就可以直接和他說：『謝謝好意，可是現在我覺得自己還太年輕，想好好在事業上作出一番作為再考慮婚姻的事。
』可以這麼直接了蕩得回絕，我想他就會知道了。如果他暗戀你，當他邀請和你，吃個飯或看個電影什麼的，就跟他說：你和xx一起去吧，今天我正好要去…（找個理由），我看你們哥幾個一起去正合適。
期望對你有所幫助！
15樓：liu想念
這種情況下，你就該回答你有老公了，他在別的地方上班，再看看他怎麼說。應該是看你長的可以想潛規則吧
16樓：
建議辭職吧，在這種老闆身邊工作，沒有安全感。再說了，以自己的能力，還怕找不到工作嗎？
17樓：匿名使用者
單從對話是無法判斷他是否想追求你。
18樓：醜沛若
很明顯是在勾搭你，像這種人你根本不需要多理會他。→.
19樓：無夢夏夜
老是晚上發資訊應該是對你有企圖吧，你就直接說男朋友看到晚上還聊天有意見，有什麼事白天在公司上班的時候咱們再說吧。
求助我的領導經常對我動手動腳佔我便宜怎麼辦，我不想辭職只想好好工作。 50
20樓：職場巫山短笛
對於這樣的領導，你應該不聲不響的，保留相關的證據，以便有朝一日反戈一擊，一次性拿下他
21樓：窮神12138呃呃
先慢慢順和他，抓到關鍵之後立刻報警給他重重一擊
22樓：阿彌陀佛
實在不行就辭職吧，辭不了就要學會忍耐，他要是過分了，可以報警。
23樓：心有陽光
對你來說，錢重要，還是自己的清白重要？
24樓：判官
對他不要開玩笑，說話嚴肅點
總是被老闆罵，我討厭做文員！該怎麼辦求助！
25樓：匿名使用者
我覺得這個公司你雖然也能學到一些東西，但是你要知道這究竟是不是你想要的，對你以後從事新工作有沒有用，這個工作你肯定不能幹長，因為這裡沒有人會去教你一些東西，公司也比較小，沒有什麼規模，自己的經營模式也不夠成熟，你能學到的東西很有限，而且我估計也不是你感興趣的，所以用處不大，你要早些給自己立個計劃，比如以後自己要從事哪方面的工作，如果想從事文員或者自己專業之類的，我覺得最起碼要找一個工作環境比較好的單位，至於怎樣個好法，規模是一方面，但我覺得最主要的是看領導和同事，首先領導最起碼要有一定的修養，遇到問題不會逮誰批誰，要只對事不對人，其次是同事，你剛到一個新單位很多事情都要學習，一般會有人帶你，有同事會主動教你最好，沒有的話你不懂就問他們，他們能給你幫助也行，只要工作環境好點，你可定會成長的快些，比現在這個單位好就行，所以現在這個工作不想做就別做了。。。
26樓：譚某某
做文職工作就是這樣的，建議你要求你們老闆給你寫一份崗位說明書給你，或都你自已寫一份這樣的東東給他，裡面要寫好那些事是該你做的，那些事是你幫忙做的，總之就是要規定好你要做些什麼事，有些什麼不合理的地方你就勇敢的跟他說。要不然你永遠都會是這樣，他讓你做其他這些呢你也可以學到很多，實在不行你就辭職，你要想你一個本科生還怕找不到一個文職類的工作。是吧，即算是打工我們也要有我們的主權啊，不能老闆說什麼就是什麼啊！
27樓：匿名使用者
像這樣做的這麼不開心，我覺得你可以換個工作，憑你的條件，說實話，還是可以找到不少待遇還可以的工作的。工作只是為了更好的生活，沒必要這樣子委屈自己的
28樓：匿名使用者
哎！我剛也被說了，原因大到相同。
員工和老闆永遠都不會成為朋友。
他的親屬或者合作伙伴和你同時出錯 ，那麼別試著解釋，不僅沒用，反而落得個「推脫責任」的罪名。「得力不討好」的並不是只有我們這一行，想開點吧。
29樓：
你可以先適應一下，如果實在不行
，就換下，我看你做的很不開心
30樓：匿名使用者
學習新的東西對你來說也不是什麼壞事，漫漫學吧，學好了自己另立門戶，自己當老闆
遇到這種老闆怎麼辦
31樓：智聯校園
一般來說這種行為大部分歸結為道德行為，存在侵犯隱私條件，如果實在過分或者觸犯到員工具體利益，可以通過法律途徑解決。建議趕緊離職。
32樓：雲南萬通汽車學校
你好，首先，任何人都不允許私自偷看他人的聊天記錄，這是個人隱私，除了工作群之外，私人的是不行的，但是我很好奇他們怎麼能看見你們的私人聊天呢，難道他們知道你的賬號密碼？當然，這種情況你是可以起訴他們的，侵犯了你的隱私，但是現在這個社會很複雜，如果沒有洩露你的隱私資訊，就算了吧，畢竟打官司還是得要一筆費用，如果你覺得你的某些原則和底線被觸碰了，那就起訴他們吧！建議這家公司就不能長呆了，這樣的企業文化和領導的行為我覺得不值得為之服務！
希望幫到您，望採納哦^0^
33樓：匿名使用者
為什麼你們老闆娘會有你們聊天的截圖？不能把她踢出群是吧？那就再建一個群好了，如果你的隊友實在太坑你，那你還是選擇離開吧
34樓：紫荊盛開啦
1.端人家的碗受人家的管，嘴要緊
2.前同事畢竟是前同事，不在其位不謀其政，那麼說話就會口無遮攔，順帶著也挑動了你們對老闆的不滿情緒，這樣的低落情緒還能讓你們能全身心的投入工作嗎？別開玩笑了吧，你說你們沒有涉及到商業機密，因為你不是老闆，你不能判斷到底有沒有洩露出去？
任誰個老闆都不會容忍的
3.你說怎麼辦？既然對現在的公司不滿，那也可以把自己變成前同事，此處不留爺自有留爺處
35樓：匿名使用者
當你對工作不滿的時候，要不閉嘴努力工作。要不辭職，不幹。
老闆剋扣工資該怎麼辦，老闆亂扣工資怎麼辦？
用人單位剋扣工資怎麼辦？用人單位剋扣工資的，勞動者可以向當地勞動監察大隊投訴。法律依據 勞動法 第九十一條規定，用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬 經濟補償，並可以責令支付賠償金 一 剋扣或者無故拖欠勞動者工資的 二 拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬...
老闆少給我工資怎麼辦，老闆工資開少了怎麼辦？
老闆這樣做肯定不對。他未提前一個月通知你。叫他補你一個月工資。沒簽定勞動合同還可以叫老闆支付兩個月的工資。共計3個月的工資哦。其它的就算了吧。建議你用一小時看一下 勞動合同法 和 勞動合同法實施條例 你就知道該怎麼辦了，而且會使你一生受益。注意收集證據，證明你的工作年限，加班等。如果仲裁或訴訟，這很...
老闆娘怎麼老是針對我是什麼意思，老闆娘經常跟我對著幹是什麼意思
這是人性喜新厭舊心理慣性的表現，衣服不潮了要換 一種菜式吃久了要換 夫妻有三年之暈七年之癢說。總之和物件的關係時間長了就麻木厭煩。跟人打交道，要植入感情的因素，才能地久天長。發自內心的充分溝通，發自內心的感恩 尊敬 奉獻，會在經意不經意的行為中表現出來。不求陽光燦爛，只要問心無愧。心態平和了，沒有委...