1樓：浮生餘記
和老闆約面試的時間，老闆忘了的話，那你打**問一下不就行了嗎？讓老闆重新定一個時間不就行了嗎？
2樓：平凡的日常
如果老闆問了，你可以打**提醒他，畢竟作為老闆，他們每天都很忙碌，事情比較多，正常的。
3樓：櫻花樹下
這樣你可以和他打**溝通一下，是不是約下一次。
4樓：思語新竹
如果和老闆約好了面試時間，老闆忘了，你可以提示一下老闆或者是跟老闆在另外約一個時間面試。
5樓：芝麻九將
和老闆約面試時間，老闆忘了怎麼辦，那你可以給老闆打一個**，或者是發一個簡訊，先問一下老闆，你現在是不是很忙啊？
6樓：祈濃
和老闆約面試時間老闆忘了我應該怎麼辦呢？那你只有耐心的等待老闆了，老闆發一個，我已到了就行了。
7樓：大愛網球王
你好如果老闆面試忘記時間，那麼你可以直接打**聯絡對方跟他下次再約就可以
8樓：情感心理指導王老師
你好，如果出現這種情況也是很正常的，你可以再去他們公司打個**就行
9樓：侍芹
和老闆約面試時間，如果老闆旺的話，你可以用你們之間的通訊工具給他提個醒。
10樓：校友靈
我來回答你和老闆約會是時間，老闆忘了怎麼辦？我認為老闆問了，也許是老闆因為工作很忙吧，所以給忘了，所以你就必須要提醒老闆，給老闆提前打個**，老王不就知道了嗎？
老闆面試後和我約複試，複試當天被告知另約時間，是不是沒戲了？
11樓：tyw小海
應該不會，有可能是老闆出差了。你可以主動打**去問，態度好些，也表示你關心在意這個崗位。
12樓：戰怡師韻詩
不一定，有的是委婉的拒絕，有的是真的有複試，一般等個三到五天沒有訊息一般都是沒有戲了
提前一天約好了面試時間 但是到了面試公司老闆還沒來？等了一個多小時！這樣的老闆有信用麼？
13樓：職
沒有復，等待時間太長，制
感覺不像在招人，倒是像在宣傳公司。不過還是要看你們的面試過程是否順利，也有可能是他忙完了。 來自職q使用者：張女士
看當時是什麼情況吧，如果確實是忙著，也可以諒解，如果沒忙著，或許在考驗你的反應能力 來自職q使用者：康女士
去面試，和hr聊挺好的，然後讓我和他們老闆聊，老闆過來聊了一下，讓我回去等通知，沒說時間，還有戲嗎
14樓：匿名使用者
既然沒有當面淘汰你，讓你回家等通知，就說明你還有機會，你就在家等著吧，一定會有訊息的。
15樓：急速八秒
很明顯老闆沒看上你，你這是複試失敗的表現。
平時的話，一般客氣的老闆會說多久之前會給你答覆，如果沒有接到**的話，就說明沒戲。像你這種情況都沒說時間，那就是直接被篩掉了，都沒必要在後面和其他競爭者挑選。
16樓：人與理
這個不好說，你可以等幾天後問下他們hr就可以了。
17樓：葉孤夜綠
平常心對待，用人單位的老闆輕易不會和你講什麼時間上班這些的細節，一般情況下 自己的預感就是準的，這個別人不太好判斷，有的時候面試表現，也就是第一印象就是很重要的，老闆要是乾脆和經驗豐富的人，幾句就知道你合不合適。如果你自信自己專業過硬，態度謙卑，老闆沒有反感你，基本就過了。
18樓：
基本沒戲，讓你回家等通知就是委婉的拒絕
19樓：一輩子只做一件事
沒戲，如果公司對你很滿意，當時就會叫你上班。
20樓：依依一一
這個要看你跟老闆之間溝通的內容是什麼，hr主要看的應聘者的形象、溝通能力以及一些應變能力；專業能力則需要相關部門主管人員面試；所以要看老闆過來以後跟你溝通的內容。還有就是也不用太著急，回去等通知就好，同時也可以應聘一些其他崗位，擇優而棲。
老闆剋扣工資該怎麼辦，老闆亂扣工資怎麼辦？
用人單位剋扣工資怎麼辦？用人單位剋扣工資的，勞動者可以向當地勞動監察大隊投訴。法律依據 勞動法 第九十一條規定，用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬 經濟補償，並可以責令支付賠償金 一 剋扣或者無故拖欠勞動者工資的 二 拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬...
老闆少給我工資怎麼辦，老闆工資開少了怎麼辦？
老闆這樣做肯定不對。他未提前一個月通知你。叫他補你一個月工資。沒簽定勞動合同還可以叫老闆支付兩個月的工資。共計3個月的工資哦。其它的就算了吧。建議你用一小時看一下 勞動合同法 和 勞動合同法實施條例 你就知道該怎麼辦了，而且會使你一生受益。注意收集證據，證明你的工作年限，加班等。如果仲裁或訴訟，這很...
老闆拖欠工資怎麼辦，老闆拖欠工資怎麼辦啊
根據我國法律規定，單位拖欠員工工資員工可以採取法律措施，強制要求單位支付工資，老闆惡意拖欠工資，可能構成拒不支付勞動報酬罪。法律 老闆拖欠工資，該怎麼辦？在用人單位拖欠工資的情況下，要先和用人單位協商，如果協商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決 1 向當地勞動保障監勞察機構投訴舉報 勞動合同法 ...