如何計算年終獎 即雙糧 的個人所得稅

2022-11-15 15:46:03 字數 5195 閱讀 2621

1樓:蓋普希金

按《中華人民共和國個人所得稅法》執行,將僱員當月內取得的全年一次性獎金,除以12個月,按其商數確定適用稅率和速算扣除數。

國稅發[2005]9號檔案基本規定是:「納稅人取得全年一次性獎金,應單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅」。

年終獎個人所得稅計算方式:

1、發放年終獎的當月工資高於3500元時,年終獎扣稅方式為:年終獎*稅率-速算扣除數,稅率是按年終獎/12作為「應納稅所得額」對應的稅率。

2、當月工資低於3500元時,年終獎個人所得稅=(年終獎-(3500-月工資))*稅率-速算扣除數,稅率是按年終獎-(3500-月工資)除以12作為「應納稅所得額」對應的稅率。

2樓:匿名使用者

你的工資已經交過稅,按國家對年終獎金個所稅的優惠政策:3000/12=250,用250尋找適用稅率是5%,則3000*5%=150元;如果你的工資沒有交稅,則需要與工資合併計算的。

3樓:匿名使用者

如果你們單位沒有年終獎,那麼這個可以按年9號文執行。

如果你們有年終獎,那麼取得除全年一次性獎金以外的其它各種名目獎金,如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等,一律與當月工資、薪金收入合併,按稅法規定繳納個人所得稅

4樓:rt_咖啡貝貝

根據《國家稅務總局關於調整個人取得全年一次性獎金等計算徵收個人所得稅方法問題的通知》(國稅發[2005]9號)規定:「納稅人取得全年一次性獎金,單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅,並按以下計稅辦法,由扣繳義務人發放時代扣代繳:

(一)先將僱員當月內取得的全年一次性獎金,除以12個月,按其商數確定適用稅率和速算扣除數。

如果在發放年終一次性獎金的當月,僱員當月工資薪金所得低於稅法規定的費用扣除額,應將全年一次性獎金減除「僱員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額」後的餘額,按上述辦法確定全年一次性獎金的適用稅率和速算扣除數。

(二)將僱員個人當月內取得的全年一次性獎金,按本條第(一)項確定的適用稅率和速算扣除數計算徵稅,計算公式如下:

1. 如果僱員當月工資薪金所得高於(或等於)稅法規定的費用扣除額的,適用公式為:

應納稅額=僱員當月取得全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數

2. 如果僱員當月工資薪金所得低於稅法規定的費用扣除額的,適用公式為:應納稅額=(僱員當月取得全年一次性獎金-僱員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數。」

所以,年終獎3000/12=250元 ,適用稅率5%,速算扣除數0

應納稅額=僱員當月取得全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數=3000*5%-0=150元。

如何計算年終獎個人所得稅

5樓:輕財經

財政部、稅務總局27日晚下發《關於個人所得稅法修改後有關優惠政策銜接問題的通知》。

通知規定,居民個人取得全年一次性獎金,符合《國家稅務總局關於調整個人取得全年一次性獎金等計算徵收個人所得稅方法問題的通知》(國稅發〔2005〕9號)規定的,在2023年12月31日前,不併入當年綜合所得,以全年一次性獎金收入除以12個月得到的數額,按照本通知所附按月換算後的綜合所得稅率表,確定適用稅率和速算扣除數,單獨計算納稅。

自2023年1月1日起,居民個人取得全年一次性獎金,應併入當年綜合所得計算繳納個人所得稅。

也就是說,年終獎優惠政策還能再使用3年到2023年12月31日。

那麼,在過渡期間,怎麼計算年終獎需要繳納多少稅呢?按照通知,計算公式為:應納稅額=全年一次性獎金收入×適用稅率-速算扣除數。

按月換算後的綜合所得稅率表。

舉個例子,企業職工小劉月工資6000元,2023年1月單位將發放一次性年終獎2萬元。那麼,先拿小劉的2萬元年終獎除以12為1666.7元,根據按月換算後的綜合所得稅率表,適用稅率為3%,速算扣除數為0,所以,小劉年終獎應繳納的個稅為20000×3%=600元。

注意新的年終獎臨界點

根據按月換算後的綜合所得稅率表,會產生新的年終獎臨界點,發生「年終獎多發一元,到手收入少千元的」現象。

比如,3.6萬元就是一個臨界點,如果發放3.6萬元年終獎,個稅需要繳納36000×3%=1080元,到手34920元。

如果多發一元,也就是發放36001元年終獎,個稅需要繳納36001×10%-210=3390.1元,到手32610.9元。

相比之下,多發一元年終獎,到手收入反而少了2309.1元。

另外,14.4萬,30萬,42萬,66萬,96萬也是臨界點,提醒各位小夥伴和單位財務人員,注意這些新的年終獎臨界點,不然會吃虧哦

6樓:康波財經

2023年終獎如何扣稅?年終獎個人所得稅

7樓:12366北京中心

根據財政部 稅務總局關於個人所得稅法修改後有關優惠政策銜接問題的通知(財稅〔2018〕164號)檔案規定進行計算

8樓:查悅社保

年終獎個稅怎麼計算?兩種辦法自行選!

9樓:曉紅說稅

拿到年終獎怎樣交個稅?

10樓:湛絹仝嫻淑

個人所得稅的起徵點是2000元,月工資1500未達起徵點,則計算過程如下:1、找稅率。2000-1500=500

(3000-500)/12=208.33<500,所以稅率為5%,沒有速算扣除數。2、計算年終獎稅額:

3000*5%=150元。

11樓:匿名使用者

計算公式:應納稅額=應納稅所得額(即年終獎的總額)×適用稅率-速算扣除數。

按照國稅發[2005]9號文和財政部、稅務總局關於2023年第四季度個人所得稅減除費用和稅率適用問題的通知(財稅〔2018〕98號)的規定,減除費用和稅率適用問題,還是按照實際取得的全年一次性獎金的月份加以判定:

在2023年9月30日(含)前實際取得的全年一次性獎金,減除費用按照3500元/月執行,並按除以12個月以後的商數,確定適用的老稅率;在2023年10月1日(含)後實際取得的全年一次性獎金,減除費用按5000元/月執行,並按除以12個月以後的商數,確定適用的新稅率;

在2023年1月1日(含)後實際取得的全年一次性獎金,如何計算繳納個人所得稅,是否繼續按除以12個月以後的商數確定適用稅率,以及如何納稅申報,均存在較大的變數,很有可能併入綜合所得,統一按照新修訂的個人所得稅法,按年計算繳納。

假設張青2023年的全年一次性獎金為100,000元,每月固定領取的工資是4,000元。不考慮三險一金和健康保險等其他可以減除的金額。

如果在2023年9月30日前發放:

100,000÷12=8,3333.33

對應的稅率為20%,速算扣除數為555,可以減除的費用標準是3500元,由於每月固定工資4000元,在計算當月個人所得稅時已經減掉了3500元,在計算全年一次性獎金時,再沒有每月費用扣除標準可減。

應交個人所得稅=100,000×20%-555=19,445(元)

如果在2023年10月1日後發放:

100,000÷12=8,3333.33

對應的稅率為10%,速算扣除數為210,可以減除的費用標準是5000元,由於每月固定工資4000元,在計算當月個人所得稅時已經減掉了4000元,在計算全年一次性獎金時,還可再減除1000元。

應交個人所得稅=(100,000-1000)×10%-210=9,690(元)

兩者相差=19,445-9,690=9,755(元)

12樓:兆信防偽技術****

年終獎通常與發放當月的工資一起計算個人所得稅,計算方法是:應納個人所得稅稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數。

應納稅所得額=工資收入+年終獎額-社保費用-免徵額,社會保險費用不計入個稅徵收範圍;

當前免徵額為3500元;

適用稅率和速算扣除數根據應納稅所得額的範圍分為7級:

應納稅所得額不超過1500元的稅率是3%,速算扣除數為0;

超過1500元但不超過4500元的稅率是10%,速算扣除數為105;

超過4500元但不超過9000元的稅率是20%。速算扣除數為555;

超過9000元但不超過35000元的稅率是25%,速算扣除數為1005;

超過35000元但不超過55000元的稅率是30%,速算扣除數為2755;

超過55000元但不超過80000元的稅率是35%,速算扣除數為5505;

超過80000元的稅率是45%,速算扣除數為13505。

13樓:在清水塘打籃球的花生

金"砂,ke方心!

點選

-你首先要弄清楚你的貓是否帶ip地址(也就是說是不是貓、路由一體機),如果貓沒有ip地址,那就把貓連線電腦的網線連線至路由器的wan口,把路由器任一lan口連線至電腦網絡卡,在電腦的瀏覽器(或其它)位址列輸入路由器的ip地址,進入登入頁面,輸入使用者名稱、密碼(三項都在路由器機身有標註),登入後點選設定嚮導,讓路由器自動檢測連線方式(應為pppoe)再輸入上網賬號、密碼,點選完成重啟。如要設定無線上網密碼自己設定一個就行了。

如果是一體機,如果貓和路由器ip地址相同會有衝突。先不要把貓和路由器連線,把路由器lan口與電腦相連,用電腦登入路由器,把路由器lan口ip地址如192.168.

1.1改為192.168.

2.1儲存重啟(再登入路由器就要輸入改後的ip地址了),把貓和路由器連線設定路由器wan口,讓路由器自動檢測選擇連線方式(應該是動態ip)然後儲存就可以了。

有些地方做了電腦mac繫結,無法使用路由器,用上網繫結的電腦登入路由器,點選網路引數--mac地址克隆,把電腦的mac克隆到路由器點選儲存。

年終獎分次發放如何計算個人所得稅?

14樓:二鍋頭就是二

不可以。根據國稅發[2005]9號檔案規定,納稅人取得全年一次性獎金,單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅,並且這種計稅辦法在一個納稅年度內每一個納稅人只允許採用一次。

無論代扣代繳義務人是否在會計上已經一次性計提,在計算全年一次性獎金時,只允許對實際發放當中的一次選擇適用,在不同月份再次發放的年終獎應併入發放當月的工資按工資薪金所得繳納個人所得稅。

全年一次性獎金是指行政機關、企事業單位等扣繳義務人根據其全年經濟效益和對僱員全年工作業績的綜合考核情況,向僱員發放的一次性獎金。

上述一次性獎金也包括年終加薪、實行年薪制和績效工資辦法的單位根據考核情況兌現的年薪和績效工資。

僱員取得除全年一次性獎金以外的其它各種名目獎金,如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等,一律與當月工資、薪金收入合併,按稅法規定繳納個人所得稅。

年終獎的個人所得稅怎麼計算

根據 國家稅務總局關於調整個人取得全年一次性獎金等計算徵收個人所得稅方法問題的通知 國稅發 2005 9號 檔案的規定,納稅人取得全年一次性獎金,單獨作為一個月工資 薪金所得計算納稅,並按以下計稅辦法,由扣繳義務人發放時代扣代繳 一 先將僱員當月內取得的全年一次性獎金,除以12個月,按其商數確定適用...

年終獎個人所得稅計算方法

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