1樓:匿名使用者
請單位人事部門辦理退休手續。
2樓:愛喝粥
一、自己辦理退休怎麼辦理手續
1、申報人準備好身份證、戶口本、**及申報退休的相關材料
2、申請人向所在單位、申報,企業存在的去企業、失業人員去轄區就業局申報
3、企業、就業局向當地人社部門申報
4、合格後、檔案轉入當地社保局、社保局負責核定待遇
5、等待社保局通知。社保局會通知辦卡,按手印。手續都辦好以後,次月領取待遇。
二、退休年齡新規定
國家法定退休年齡是依據現在仍然有效的《***關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《***關於工人退休、退職的暫行辦法》所規定的退休年齡,若未出臺新政策,則法定退休年齡最新規定也依照此標準。
(一)男年滿六十週歲,女年滿五十週歲,並且連續工齡滿十年的;
(二)男年滿五十五週歲、女年滿四十五週歲,連續工齡滿十年的,從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作;
(三)男年滿五十週歲,女年滿四十五週歲,連續工齡滿十年,由醫院證明,並經勞動鑑定委員會確認,完全喪失勞動能力的應當准予退休。
公務員辦理退休手續需要哪些證件
3樓:華圖教育湖北分校
需要如下的證件如下,
一、到原單位或人事司辦好7證
1、 外經貿部幹部介紹信
2、 幹部退休審批表
3、 機關幹部離退休費核定表
4、 工資轉移證
5、 離退休幹部晉升一檔職務工資審批表
6、 駐外人員調回及恢復工資通知單(僅適用駐外回國退休人員)
7、 組織關係轉移介紹信(國內退休自辦,駐外人員退休由組織結轉)
二、攜帶以下手續到離退休幹部局
1、 以上7張表證
2、 3張本人彩色相片(免冠2寸)
3、 本人家庭地址、**、身份證號碼
三、到離退休幹部局黨委辦公室
1、 辦退休證
2、 代辦部機關出入證
3、 辦理組織關係轉移手續,並就近編入離退休幹部黨支部及活動站
4、 其他
四、到離退休幹部局財務處(一處)
1、 辦理離退休費關係
2、 辦理工商銀行離退休費存摺
五、到離退休幹部局二處
1、 辦理醫療卡片
2、 辦理就近醫療手續
我國公務員退休制度的特點主要表現在以下幾個方面:
1、嚴格堅持到齡即退,實現國家公務員退休的制度化、規範化、法制化。國家公務員達到規定的最高任職年齡,規定「應當退休」,並在具備退休條件的當月辦理退休手續。每個國家公務員必需自覺遵守,依法退休。
同時,還規定了不到最高任職年齡的,本人提出,經組織批准,也可以提前退休。
2、國家公務員退休金計發辦法和標準,突出了國家公務員的特點,符合分類管理的原則。退休金計發辦法根據國家公務員工作性質和工資結構特點確定,與企事業單位區別開來,可減少互相攀比,有利於國家公務員保障體系的建立。
3、與養老保險制度相銜接。國家公務員退休制度注意與養老保險制度的有機結合,明確國家公務員退休後享受國家規定的養老保險金的基本原則,為下一步建立適合國家公務員特點的養老保險制度打下了基礎
4、重視對退休公務員的管理。堅持退休養老保險費用管理與人員管理統籌考慮,有利於減輕原單位的負擔,為向社群化管理過渡創造條件。
國家公務員退休制度主要包括退休條件、退休待遇、退休安置、管理及發揮作用等幾個方面的內容。
(一)退休條件
國家公務員的退休條件分為年齡條件、工具條件和身體條件三方面。退休年齡條件是根據國家社會經濟發展需要、人口狀況,平均壽命,以及生產力供求情況等因素綜合確定的。國家公務員達到法定的退休年齡,辦理退休手續後,國家就支付退[1]
休金。工具條件是由國家公務員的養老保障必須貫徹權利與義務結合的原則決定的,國家公務員只有為國家提供一定的服務年限才能享受退休待遇。身體條件,是指國家公務員因公(工)或因病致殘,確實喪失了工作能力,也可享受法定的退休待遇。
國家公務員的退休方式有兩種,一種是法定退休,即達到法定的退休年齡,由任免機關命令其退休;一種是自願退休,即具備了法定的最低退休條件之後,可自願申請退休。
《國家公務員暫行例》規定的退休條件為:
(1)男年滿60週歲,女年滿55週歲;
(2)喪失工作能力的。
這些基本沿用了過去幹部退休的條件,所不同的是取消了工作年限的限制。
國家公務員自願退休的條件是:符合下列條件之一的,本人提出要求,經任免機關批准,可以提前退休:
(1)男年滿55週歲,女年滿50週歲,且工作年限滿20年的;
(2)工作年限滿30年的。確立自願退休的方式,這在我國還是第一次,也是國家公務員退休制度的一個新的特點。這樣可以使部分服務年限較長、而又未到法定退休年齡的國家公務員根據自己的意願,提前退休。
國家公務員管理部門要依法按照規定的程式,及時為符合退休條件的國家公務員辦理退休手續,一般應在國家公務員具備了退休條件的當月通知本人,辦完手續。對自願退休的,應由本人提出申請,經任免機關批准,再辦理退休手續。
關於退職問題。建國以後,我國一直實行幹部退職制度。隨著國家公務員制度的建立和推行,國家公務員將實行養老保險金制度,按照國家公務員的工[2]
作年限等情況確定不同的養老保險金,因此不需要再分為退休、退職兩種制度;再者,從現在的實際情況看,一般也不會出現參加工作幾年就到了退休年齡的情況,突然喪失工作能力的現象也只是極少數。因此,退職作為單獨制度存在已失去了其實際意義。為統一政策,規範制度國家公務員退休制度取消了「退職」形式,統稱為退休。
4樓:壑花邊蕾絲
公務員辦理退休需要履行那些手續
一、到原單位或人事司辦好7證
1、 外經貿部幹部介紹信
2、 幹部退休審批表
3、 機關幹部離退休費核定表
4、 工資轉移證
5、 離退休幹部晉升一檔職務工資審批表
6、 駐外人員調回及恢復工資通知單(僅適用駐外回國退休人員)7、 組織關係轉移介紹信(國內退休自辦,駐外人員退休由組織結轉)二、攜帶以下手續到離退休幹部局
1、 以上7張表證
2、 3張本人彩色相片(免冠2寸)
3、 本人家庭地址、**、身份證號碼
三、到離退休幹部局黨委辦公室
1、 辦退休證
2、 代辦部機關出入證
3、 辦理組織關係轉移手續,並就近編入離退休幹部黨支部及活動站4、 其他
四、到離退休幹部局財務處(一處)
1、 辦理離退休費關係
2、 辦理工商銀行離退休費存摺
五、到離退休幹部局二處
1、 辦理醫療卡片
2、 辦理就近醫療手續
5樓:諶東律師
回答其次,任免機關批准其提前退休。任免機關在接到公務員提出提前退休的申請後,應當審查該公務員是否符合提前退休的條件,不符合提前退休的條件的,不予批准;如果該公務員符合提前退休的條件,就應當批准。
您好,對於我提供的答案您還滿意嗎?如果有其他想問的話,您可以說一下,我這邊也會盡力為您提供解答的哦!
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公務員能否自己買養老保險?退休後可享受雙份退休金?
6樓:中公教育
您好,中公教育為您服務。
按照公務員法規定,公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。不需要繳納養老保險。但是退休後不能享受雙份退休金。
希望能幫到你。
如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。
7樓:匿名使用者
不可以。公務員不能購買養老保險,但可以購買其他種類保險。
8樓:匿名使用者
1.一般說來,是不可以的,國家公務員必須不得鑽政策的空子。
2.希望對你有所幫助。
9樓:匿名使用者
公務員由財政全額供養,不需要參加養老保險統籌,這是公務員法中明確規定的.按照養老統籌的有關規定,一個人不能同時享受兩份養老保險,最簡單的道理是領取養老金現在實行實名制,統籌機構和財政退休人員通常在商業銀行實行社會化發放,同一個身份證號(又叫社會保險號)不可能打的出來兩個支付帳戶.因此,你說的這種情況存在的可能幾乎沒有.
當然公務員可以購買其他的商業保險.
10樓:匿名使用者
社會保險具有唯一性,公務員不可以自己另買社會保險中的基本養老保險,退休後不可以享受雙份基本養老金。但可以參加商業保險,退休後在領取基本養老保險金的基礎上,按照商業保險合同約定領取養老金。
人力資源社會保障部
《關於城鎮企業職工基本養老保險關係轉移接續若干問題的通知》
人社部規〔2016〕5號
五、關於重複領取基本養老金的處理。《暫行辦法》實施之後重複領取基本養老金的參保人員,由本人與社會保險經辦機構協商確定保留其中一個養老保險關係並繼續領取待遇,其他的養老保險關係應予以清理,個人賬戶剩餘部分一次性退還本人。
請問:隨遷深戶老人屬於退休公務員,該如何辦理社會保險和醫療保險?
11樓:匿名使用者
無法辦理,一旦退休,就不能辦理轉移,依然按照原來的地方規定領取退休費和報銷醫藥費,
12樓:雲小妹的公考記
您好,中公教育為您服務。
安徽中公教育為您提供:
安徽中公教育祝您生活愉快!早日成公!
如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。
關於公務員提前退休
13樓:北京世紀精圖教育
(一)退休條件
國家公務員的退休條件分為年齡條件、工具條件和身體條件三方面。退休年齡條件是根據國家社會經濟發展需要、人口狀況,平均壽命,以及生產力供求情況等因素綜合確定的。國家公務員達到法定的退休年齡,辦理退休手續後,國家就支付退[1] 休金。
工具條件是由國家公務員的養老保障必須貫徹權利與義務結合的原則決定的,國家公務員只有為國家提供一定的服務年限才能享受退休待遇。身體條件,是指國家公務員因公(工)或因病致殘,確實喪失了工作能力,也可享受法定的退休待遇。
國家公務員的退休方式有兩種,一種是法定退休,即達到法定的退休年齡,由任免機關命令其退休;一種是自願退休,即具備了法定的最低退休條件之後,可自願申請退休。
《國家公務員暫行例》規定的退休條件為:
(1)男年滿60週歲,女年滿55週歲;
(2)喪失工作能力的。
這些基本沿用了過去幹部退休的條件,所不同的是取消了工作年限的限制。
國家公務員自願退休的條件是:符合下列條件之一的,本人提出要求,經任免機關批准,可以提前退休:
(1)男年滿55週歲,女年滿50週歲,且工作年限滿20年的;
(2)工作年限滿30年的。確立自願退休的方式,這在我國還是第一次,也是國家公務員退休制度的一個新的特點。這樣可以使部分服務年限較長、而又未到法定退休年齡的國家公務員根據自己的意願,提前退休。
14樓:華圖教育
目前執行的退休政策,是女幹部55歲、女職工50歲,男性一律60歲,導致女性平均退休年齡,比國內的男性平均退休年齡年輕了5至10歲。因此,適當推遲女性退休年齡,實現男女退休年齡"步調一致",也一定程度上體現了男女平等。
不排除有一些身體狀況良好、工作經驗豐富的女性,由於退休年齡的限制,只能告別工作崗位!這對職業女性和整個社會來說都是一種損失。我們看到不少退休的女性選擇返聘,重回崗位。
因此,不妨先從女幹部開始,延遲到60歲退休;待時機成熟後,再涵蓋所有女性。最後值得注意的是,不管男性女性,退休年齡不能搞一刀切。
法定退休年齡
退休年齡是國家法定的准許就業人員不再繼續履行工作職責並終止勞動(聘用或人事)關係、同時開始依法領取養老金的年齡標準。
國家法定的企業職工退休年齡是:男年滿60週歲,女工人年滿50週歲,女幹部年滿55週歲。
工人提前退休
根據2023年6月***頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》規定,下列幾種情況可以辦理提前退休:
1、從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55週歲,女年滿45週歲,連續工齡或工作年限滿10年。
2、男年滿50週歲,女年滿45週歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,並經勞動鑑定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工。
3、因工緻殘,經醫院證明(工人並經勞動鑑定委員會確認)完全喪失工作能力的。
公務員提前退休
《公務員法》第八十八條明確,公務員符合下列條件之一的,本人自願提出申請,經任免機關批准,可以提前退休:
1、工作年限滿三十年的;
2、距國家規定的退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年的;
3、符合國家規定的可以提前退休的其他情形的。
公務員退休後,享受國家規定的退休金和其他待遇,國家為其生活和健康提供必要的服務和幫助,鼓勵發揮個人專長,參與社會發展。
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