1樓：趣論體壇
<>一、辭職有風險，須謹慎你辭職，只是得到乙個面試的機會，並不是拿到offer。
面試成功倒好，皆大歡喜，但也有可能失敗，一旦失敗，你會變得被動，但這個結果hr是不負責的，是你自己來承擔。
你在職時，找工作可以慢慢來，反正有工作在手，心裡不慌，找到合適的才換；
你一旦辭職了，倘若在預期時間找不到合適的，心態難免發生變化，若你手裡有錢倒還好，若是經濟緊張，估計大部分會自降標準，慌忙找一家趕緊上班去，活著要緊不是嗎？
所以，為了這個不確定性的機會，你是否要冒這些風險，得理性思考才對。
二、對方不著急招人，在儲備人選可能是對方公司這個崗位的員工，表現不佳，但並沒有提出辭職，領導想換人，所以hr在物色侯選人，慢慢看，慢慢找就行，並不著急。或許，該員工後面調整過來了，領導給他機會，也可能不招了，畢竟不是迫不得已，不會輕易辭退人，一是辭退要給補償，二是新人也不一定100%滿意。
所以，這種情況跟補崗完全不同，補崗通常是乙個月的時間，除了找到人，還要交接工作，所以hr是有壓力的，必須馬上找，越快找到越好，預留多一點交接時間，以便工作更好的銜接。
相比起補崗，hr更喜歡做儲備的工作，一來招聘時間多，壓力小，二來掌握主動權。
三、你並不是最合適的侯選人，hr在委婉拒絕你你的簡歷跟招聘要求有一定的契合度，但hr手裡有更合適的侯選人，所以，ta也願意給你機會，但對你的慾望並不強烈。
現實中，真實的情況是，一旦hr中意某種侯選人，一定會非常主動的，你的條件他答應，你的時間他配合，甚至你提的薪資，他也可以幫你爭取。ta會對你熱情，釋放公司好的一面，來吸引你加入。一些普通崗位，選擇性大，可能沒這麼誇張，但釋放好感，幫你解決一點小障礙，ta們一定會願意做的。
2樓：小九七
不該聽他的，如果你把工作辭了，對方的公司又沒有要你的話，你不就等於失業了麼，可以參加面試，但不能辭職。
3樓：何沅澤
那你肯定得先把前面乙份的工作辭掉了，再去其他地方面試啊。對於他們來說這個說法確實也是對的，你其他的地方還有勞動合同，說明還留有一定的餘地。
4樓：武帥帥
我覺得沒有必要去參加面試，因為對方並不尊重你。如果你辭去了工作。但這家公司並沒有錄取你，那你就沒有退路了。
面試流程裡，為什麼有的公司會把「hr面」放到最後？
5樓：修勾修勾很可愛
有可能的原因是這個崗位本身招的就是hr方向的人，比如公司要招乙個懂業務的hrbp或者級別較高的hr經理，那最後一面理論上是要由hr總監來進行把關。
又或者是在公司裡，hr的地位非常高，或者hr總監專業性非常強，看人飛常準。
所以在一斗擾些關鍵崗位，比如公司的空爛旦中高層的招聘中，最後一輪來請hr總監做把關，或者是和公司的高層聯合進行面試。
一般來說，hr的職責並不是挑選出合適的候選人，而是通過初期的面試，篩掉明顯不合適的候選人，保證推薦到業務部門進行面試的候選人在基本面。
上不存在大的問題，然後再由部門負責人或者崗位的直接領導來判斷某個候選人在專業能力上與崗位歷拍要求是不是匹配。
在工作或管理風格上與自己的團隊是不是搭調，以及自己和候選人是不是有眼緣。
所以，顯然把hr放在面試的初始階段是最合適的，這樣可以保證快速、高效、相對更準確地選擇出真正適合企業的候選人。
6樓：卓行天下
這流程其實有乙個強烈的訊號，意味著之前的面試是合格或通過了，最後hr做入職的最後障礙做確認。
面試通過後，對方公司卻說不要我了，我都辭職了啊，怎麼辦？求助？
7樓：
摘要。如果筆試、面試均已通過，對方公司沒有法定理由拒絕接收你入職，你可以要求對方公司予以經濟賠償。因為你已經通過對方公司的面試。
但是需要注意保留證據，比如對方公司的招聘簡章、錄用程式、筆試通過公示、面試通過公示、甚至**聯絡你的錄音等等。證明對方公司不講誠信、不講原則，最後可以向勞動監察部門投訴舉報。
面試通過後，對方公司卻說不要我了，我都辭職了啊，怎麼辦？求助？
如果筆試、毀談如面試均已通過，對方公司沒有法定理由拒絕接收你入職，你可以要求對方公司予以經濟賠償。因為你已經通過對方纖啟公司的面試。但是需要注意保留證據，比如對方公司的招聘簡章、錄用程式、筆試通過公示、面試通過公示、甚至**聯絡你的錄音等等。
證明對方公司不講誠信、不講原則，最後可以向勞動監察部侍山門投訴舉報。
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乙個hr要我把工作辭了再去公司面試，這樣的hr是否專業呢？
8樓：蛋蛋獸影視娛樂
站在他職位的角度上面去想，我覺得他是乙個非常專業的人，因為如果你去面試，如果你通過面試，你不能夠直接入職，那麼他面試你又有什麼意思呢？他是要招聘乙個人進來工作的，可是你根本沒有辦法能夠馬上進來工作，那麼就會對他的塵消工作造成非常大的影響，所以站在他的角度來講的話，我覺得是沒有任何的問題的。
有很多的公司在招聘員工的時候都有乙個必要的條件，那就是你現在是非在職狀態。所以他這樣要求你是非常專業的，沒有任何的毛病，你要是在工作的話，人家敢招聘你嗎？如果人家把你面試了，等著你來工作，結果你不願意辭掉原來的工作，那怎麼辦呢？
那別人不是又要重新招聘。雖然說招聘不是太大的一件事情，但是會浪費很多的時間和精力啊，會對別人的工作造成影響。
但是如果是站在求職者的角度的話，我覺得是沒有必要去辭職的，不管她是因為什麼樣的原因，讓你辭職之後再去面試，這對於你來講只有害處，沒有任何的好處。因為有時候找工作其實就好像是找物件一樣，也是要看緣分激兄派的，很多行業都在招聘人，但是能不能夠適合你，你和這個職位明賀是否匹配，這真的不好說。
如果你聽他的辭了之後再去面試，如果沒有面上呢？那不是賠了夫人又折兵嗎？你又要不停的找工作，如果能夠在短時間之內找到乙個合適的還好，如果找不到的話，那你可能會面臨很長一段時間沒有辦法工作，可能沒錢生活。
職場是乙個大江湖，這裡面是有很多的彎彎繞繞的，所以一定要考慮清楚，千萬不要隨便聽別人的意見，要從自己的實際角度去出發思考問題。小寶蓮。
9樓：網友
乙個hr要面試者把工作辭了再去公司面試，這樣的hr是不專業的。hr可以問纖仔你期望什麼時候開始，可以問你大概什麼時候辭職，可以告訴你公絕遲司期望什麼時候開始。說出必須並豎李辭職再面試這種話， 就是不專業的，不適合的。
10樓：網友
不辯鄭專業。這是1個弱肉強食的世界，所以騎驢找馬是1件攜含頌甚正常的事，而他卻這般要求你，甚不合理，且也甚不講老羨情面。
11樓：曉娟學姐
可以說是乙個特別專業的人，也是乙個情商高智商高的人。這樣的話對方才可以錄取自己或讓自己第2天上班。
乙個hr要我把工作辭了再去公司面試，這樣的hr是否專業？
12樓：木直人呆
單從hr這樣說不好判斷其是否真正的專業，但這個建議絕不是乙個好的建議，甚至可能不懷好意。原因主要有以下幾點：
第。一、去別的公司面試不一定要辭去目前的工作，而且很多公司也不希望你辭職後去應聘面試。招聘公司為啥這樣做，主要還是為求職者考慮，因為如果你面試沒有被錄用的話可能面臨的就是失業。
在沒有找到合適的工作前是沒有收入的，對你來說是損失。
第。二、近兩年新冠疫情。
此起彼伏，已經持續有3年了吧。疫情給很多行業還是造成了很大的損失，部分行業和公司由於業績下滑在精簡人員。這種形勢下求職還是比較難的，如果貿然辭職，還是很不理智的。
給你幾點建議：
第。一、不能辭職。不辭職也不影響你找新工作面試。如果是招聘公司的hr這樣建議你的話，他可能想壓價，比如你現在要的薪資待遇比較高，等你辭職後等於你沒有退路。
了，他就可以不斷壓價，而你可談的資本也變少了。
第。二、什麼時候辭職。工資待遇和招聘公司談定收到堆放的offer以後就可以辦離職了，在這之前辦離職都是有風險的，而且招聘公晌棗頃司不用承擔任何責任。
但收到offer以後，雖然有有收到offer以後招聘公司反悔不錄用的，但offer等於是乙個邀約，招聘公司反悔是可以要求賠償的巖嫌。
判斷hr是否專業從以下幾個方面判斷：
第。一、通過交流溝通內容判斷其是否專業。如果是你主動投遞簡歷，hr從眾簡歷眾篩選合適的後逐個聯絡。通常會問幾個問題，簡單介紹工作經歷。
現在是否在職，離職原因，你的優勢缺點，工作中遇到某問題怎麼處理，薪資要求，到崗時間等。現在第一輪面試一般都是**面試，通常是hr進行。面試合格後第二輪一般會面試，這次面試是你未來的主管領導，主要談的就是具體工作宴陸內容。
只要這次通過了，基本就可以定下來了。通過上面的流程看不論是獵頭公司。
的hr還是招聘公司的hr都不會慫恿求職者辭職目前就職的工作的。
第二、hr對工資稅點。
社保等相關知識還是比較豐富的，尤其是中小型公司hr，分的可能不是很細，這方面的知識都必須要懂的，可以問問這些方面知識看其是否瞭解的透，如果一竅不通，則有可能不是專業從事hr的，當然這也不是絕對的。
13樓：黎昕科普知識小屋
我認為這是為了他們的公司著想。畢竟你可能不會去他們公司，還浪費他們的時間和資源。
14樓：小可情感諮詢師
不專業。因為面試只是乙個互相選擇的途徑和機會，不論結果如何，hr都不應該要求對方辭職。
15樓：你好甜甜圈呀呀
我認為是專業的，畢竟你想先不辭職去找工作，這樣對人家也不公平。浪費人家時間。
把工作辭了,想去旅遊,工作太累辭職去旅遊可以嗎
人生總要有一場轟轟烈烈的愛情和一場說走就走的愛情 可以啊,趁年輕,可以多走走看看還可以邊旅遊邊工作 完全可以,給自己放個假,很好啊 可以 做你喜歡的就好 我在廣東 如果你來了我請你吃飯 工作太累辭職去旅遊可以嗎 有什麼不可以的。旅遊跟工作累不累沒有毛關係,只跟你有多少錢有關係。我想辭職去旅行,現實嗎...
我很愛我的女朋友在外地把工作辭了去女朋友身邊可現在他家裡人突然知道了不同意說讓我們分手
是你女友跟你說 家裡人不同意要和你分手嗎 現在是不是有點賠了夫人又折兵的感覺呢，為她辭了工作結果人家現在還不跟你了。我想事情是這樣的 你一開始就不應該為了女朋友辭去外地的工作。第一是因為，你們倆這剛哪到哪呀，要是說當初家裡邊都同意你們倆在一起了，想讓你們結婚，那你這個時候辭去工作也是無可厚非的，為了...
本人比較喜歡狗，近期把工作辭了想開間寵物店。但寵物醫療美容這些不是很懂。想問問大家有沒有必要去寵物
我覺得應該去專業的地方，我家就在寵物店買的，現在又病了，我們這沒有寵物醫院，而且她也是說的也就是經驗，如果專業的話信服力會大一些，但是最好也去寵物店呆一段時間，看看她們怎麼做的，經驗和專業同樣重要 首先您沒有這方面經驗，強烈建議您先去某家寵物醫療店去做學徒或者別的職位，然後塌下心來做個一兩年，給自己...