1樓：沙墨墨
今天來給大家解答一下為什麼剛進入事業單位，工作積極點是不是比較好？我作為評價新員工的hr部門，還是跳槽n女企業的新員工角色，在思考我們新入職後是否會被重用，以便順利通過考試評價，是否要在領導面前特別積極地表達。不洗臉，不刷存在感，怕考試不及格。
如果故意積極表達，可能發生的結果：領導認為你是這麼積極高效的人，有創造力和驚喜，但後續也會越來越高，對你的期待賣讓也會越來越高。但是，更正後，如果你不那麼積極，或者試用期帶來的驚喜不多，領啟配滲導會認為你懈怠了，有感情，或者對你失望了。
因為人不可能永遠保持盡力的那種工作悄脊狀態。或者繼續這樣竭盡全力努力，沒有自己捲入工作的生活，身心都會疲憊。
同事之間的關係可能不好。因為這是你積極故意的表現。也許是老闆周圍的紅人，表裡不一，善於阿諛奉承。
同事可以防備，不會靠近你。在這裡，我舉乙個現實的例子。琪琪作為最高負責人，被老闆面試了5次，擊敗了3名985，211大候選人，被錄用的人事經理，可以說受到了老闆的太多期待。
由於kiki對新事物學習能力的研究能力強，入職單位熟悉公司的熱身系統，10年的員工都不會安裝，她可以靈活應用。邏輯思維導圖一開始只能由老闆使用，但她使用的功能老闆都做得不好。
順利通過仲裁取得勝利，公司外網差評被取消，在老闆面前驚喜不斷，超出老闆的期望，每天老闆給她買咖啡，業務溝通每天兩次，每小時晚上也經常溝通。是人。會累的。
特別是有家人的女人。很快琪琪10個月就離職了。她離開後，她還告訴我，如果給總經理乙個更慢的工作，或者很多工作成果沒有那麼積極，一開始有工作，生活分離的觀念，也許她能在這個好的工作崗位上呆很長時間。
2樓：阿樂秋季雨
這不用說，工作積極一點，肯定是會比較好的，而且也會得到老闆跟同事的欣賞。
3樓：小豆子子梓
工作積極祥如點比謹沒啟較好，進入了事業單位工作的時候，工作積極點可以留下好的印象，而且也可以儘早的學會更察粗多的工作技巧。
4樓：青楓侃
是的。因為這樣的話就隱仔能夠讓自己扒手增強工作能力，而且也能夠給其他同事留乙個好印象，給自己的領導留乙個灶此汪好印象。
5樓：王志剛剛剛
是的，既然上班了，我們就應該工作積極一點，而且進的是事業單位，所以必須要保持積極的態度。
在事業單位工作，自己應該如何進取？
6樓：愛吃煎蛋的小陳
眾所周知，事業單位的工作普遍穩定而且福利好，在事業單位的有乙份穩定的、有編制的工作應該是大多數人所夢想的，那麼如果在事業單位工作，如何才能讓自己在工作上節節攀公升、順風順水呢？可以看看下面的建議：
繼續學習，多讀書、多看報，多研習專業書本、多進行專業實踐，努力提公升自己的專業技能，很多人在離開學校之後以為學習就停止了，進入社會、單位就再沒有完整得看完過一本書，其實不然，學習是無止境的，在學校的學來的知識只是很小一部分，絕大多數在工作生活中用得到的知識任然需要不斷的在實踐中得來。紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。要把學習作為終生的事業來奮鬥，只有自己的專業知識和技能過硬，才能在工作上如魚得水。
2.多向前輩指教。單位的老前輩比我們早來單位很多年，很多本單位的人情世故、細枝末節是前輩們所瞭解的，但是對於剛進單位的職場新人來說卻如天書一般，只能在不斷碰壁中摸索，所以不要覺得自己學歷高，學過很多知識就自視清高目中無人。
工作閒下來了，收拾一下雜亂的桌面，把地上的垃圾清理一下，接水的時候順便問下前輩需不需要一起接上，下了班偶爾請前輩們喝個酒吃個飯、客氣地討教經驗，多參加集體活動，表現得積極主動一些，在單位前輩心中，你一定能留下非常良好的印象，遇到不會的、需要請教的問題的時候，你也一定能找到合適的解決方案。
3.熟絡工作內容。為社會創造價值是工作的首要目的，所以一定要熟悉並掌握自己的工作內容，有空餘精力再多瞭解下相關的工作方式和內容，畢竟，技多不壓身嘛。
到了事業單位上，不斷地增強自己的能力，熟絡應該做的工作內容，遇到問題多向前輩請教，你一定能工作順利、節節攀公升。
7樓：職場百事露露
在事業單位工作，想要進取。那麼就是每天對工作多用心，多上乙個小時的班，這樣的話，你的進取就是快了好多的。
8樓：吃瓜預備役選手
首先要保證工作質量。閒暇時間可以多讀幾本書，提高自我修養，讓自己更加自信和強大。
9樓：科普小星球
提高工作效率，積極認真地把自己的工作及時完成，就會有一種充實和成就感。
10樓：e時光再燃
應該努力的工作，然後做出一些工作成績，這樣才有機會進行進取。
不是事業單位，事業單位是不是就是指政府部門？
一 公開招聘如果承諾有事業編制的話，你進去後也是事業編制。二 如今不少事業單位採取勞務派遣等方面招聘人員，這種人員工資福利都是後孃養的，幹活是最多的，把你榨乾青春後就扔掉。三 如果公開招聘的就是臨時工的話，不但不存編制問題，更無人格可言，這就是沒人願意當臨時工的原因。四 如果招聘是合同工的話，有可能...
女孩子是不是工作好，進事業單位，或者是家庭條件好的。嫁的好些
大部分情況是這樣的，但嫁的好不好還不完全取決於這些。個人自然條件，素質，受教育程度，地域，還有其他的因素也會影響婚嫁，嫁得好最重要的是你要遇到自己的緣分。是的。以前的時候是漂亮就可以，現在女孩普遍好看會打扮，所以又開始看工作了。當然了，你要是馭人術玩的厲害也可以不需要那些玩意就能嫁的好。如果有這樣一...
事業單位招聘崗位類別及等級是不是越高越好
從某些方面或某些意義來說，例如權利，例如工資，當然是越高越好，例如事業單位現行的部級正職 部級副職 廳級正職 廳級副職 處級正職 處級副職 科級正職 科級副職 科員 辦事員依次分別對應管理崗位一到十級職員崗位。雖然是越高越好，但是並不是這麼容易就能佔據高位，需要通過自己的努力和奮鬥才能越來越好，不可...