1樓：贏在選擇
中醫理療師是個不錯的職業，
遇到這樣的領導很可悲，
你不要太往心裡去，
現在有老顧客先這樣忍著，
也可以讓老顧客推薦一些新顧客到你這裡來，
最好能留個****，
以便將來辭職以後還能客源，
然後你也找著其他的地方，
找到以後就辭職，
希望我的回答可以幫助到你。
2樓：匿名使用者
找一位熟悉你的情況，又值得你信任的朋友或兄長，幫你客官地分析一下。
如果是你的錯，或者是你能忍受，就按領導的要求改變自己，做好工作。
如果不是你的錯，而且，你還不能忍受，那就辭職，另謀高就。
3樓：匿名使用者
還是該找找自身的原因，如果是領導故意刁難就跳槽
4樓：匿名使用者
個人建議：要麼您服務好您的老顧客們，不要理您的上司太多，做好您的本分；要麼您辭職另外找一間別的中醫館工作；甚至，要麼，您辭職，改行，從事其它的職業。如何？
（前提是您說的這些話都是真話）
5樓：旁人
西方不亮東方亮，天下自有留爺處。炒老闆！跳槽。
在職場中，受了委屈怎麼辦？
6樓：安安安美
有些職場新人會認為，自己作為職場小白來到新環境肯定會受到老人欺負。進而出現了這樣的一種情況，總是覺得上級領導在找事兒、挑自己的毛病。是事實究竟是真的有人欺負你，還是你以為有人欺負你。
在職場中你總會遇到形形色色的人，跟他學校不一樣，都是同學，大家相處的時候也比較隨意些。而職場就不一樣了，不可否認，有的人確實是人生輸家，喜歡為難新人，找優越感，找存在感，我也遇到過。怎麼辦呢？
那就趕緊努力，讓她不敢在你頭上作威作福。這個時候你要學會受委屈，保持謙卑的態度。
當我們在職場中受委屈的時候，我們就要想辦法發洩出來。不是每個人都可以做到不以物喜，不以己悲，面對上司的刁難，同事的為難。如果沒有去化解的時候，怨氣悶在心裡可不是好事，要想辦法排解出來。
你可以通過運動、寫作等方式排解出來，但表面上要做到不動聲色，在別人面前，爭取做一個高風亮節的人。不然被同事和領導注意到你的不滿，對你這個新人來說可不是什麼好事。
如果你真正的受了別人的委屈，就不要太糾結這個問題，坦然接受就對了，然後，故作不理睬，繼續做好自己，努力工作就好了。總而言之，作為一個職場新人，不管遇到什麼樣的困難，都要保持一個積極健康向上的心態面對一切。
7樓：魏大大
大家相處的時候也比較隨意些。而職場就不一樣了，不可否認，有的人確實是人生輸家，喜歡為難新人，找優越感，找存在感，我也遇到過。怎麼辦呢？
那就趕緊努力，讓她不敢在你頭上作威作福。這個時候你要學會受委屈，保持謙卑的態度。
8樓：齊靜謐
作為一個剛踏入職場不久的畢業生，現在從事一份財務的工作。工作上常常受那些老員工的氣，一點小問題都會對你冷嘲熱諷。本人屬於非常不成熟的那種，求開導~
職前菌在之前的回答裡說過，職場新人，最重要的是心態的轉變，也就是從學生轉變成職業人。學生在學校，有諄諄善誘的導師，有友愛單純的同學，這樣的環境很容易讓一個人思考問題的出發點都是以自我為中心。作為職場新人，你覺得老員工經常給你受氣，「一點小問題都要冷嘲熱諷」。
菇娘，你這完完全全都是站在學生心態在哭訴委屈啊。
9樓：88wink_a優秀
很久以前我一直也都告訴自己，說熬過了這一段時間就好了，但是我慢慢發現「熬」這個字已經不能帶給我力量了。我漸漸意識到，當我職業上開始有積累，我期待自己可以管理一個團隊，接一個好的專案，這個過程中必然就涉及到很多我以前沒有接觸過的部分，比如如何架構團隊任務，比如說如何跟其他部門的同事打交道，比如說要預估專案能否按時完成的風險，這些種種比起以前那些剛進職場的小委屈，不知道要複雜多少了.而我也開始知道，那個坐在我對面辦公室裡的領導，他每天需要考慮整個部門的協調狀況，那個每天早出晚歸的ceo，他需要跟投資人說服各種前景跟趨勢，他還需要面對各種錯綜的**關係外加各種和其他有關部門打交道。
那個在這一秒裡的大爺，或許就是下一秒裡別人面前的孫子罷了。 我一直覺得這個世上從來就不會有極度逆襲的事情，那些我們所聽到的從菜鳥一個翻身變土豪的事情，大部分是因為**誇大化了。沒有誰比誰輕鬆如意，不過是用著自己的努力，把自己當下這一個難題幹掉，把受過的委屈消化掉，在錯誤中積攢經驗，讓自己下一次的決定多一點勝算罷了。
在職場，如若覺得委屈之情經久不散，那你就敗了。委屈了，難以釋懷，逃離了，這是弱者的自我保護。委屈了，自我反思，改之，盡善盡美，這是強者的人生宣言。
你若真無過，也無需辯解，一笑而過，繼續輕裝上陣。
若把用來體會委屈的時間用來自我反省和提升，那麼受的委屈會越來越少。沉浸在委屈中難以自拔，那麼將會與全世界為敵，與理想背道而馳。委屈是弱者逃避的最佳理由，卻是強者的珍貴養料。
所以，世界那麼大，一顆「玻璃心」,怎麼走得遠？怎麼奔跑著追趕時間與夢想？畢竟，無論在什麼樣的歲數裡，成長這件事情，都是我們靈魂裡一輩子的課題。
10樓：靜謐齊心
委屈」是很多職場人心頭難以排遣的一種情緒，久而久之就成了心頭一根難以自拔的刺。
但是，誰的職場不用受委屈呢？
進入職場中工作，磕磕碰碰在所難免，我們經常會遇到一些不順心的事情。
面對領導的無端責罵，同事的推脫責任，很多時候我們都有苦難言，心裡滿腹委屈無人知曉。
但俗話說得好，人在江湖飄，哪能不挨刀。
在職場裡受委屈是常事，馬雲也曾說過：男人的胸懷是被委屈撐大的。
職場的委屈，不會像空氣一樣站得越高就越稀薄。
真正站得高走得遠的人，反而都是比一般人更能消化委屈，也是比一般人吃得了更多委屈。
在委屈面前，他們能更好地將委屈轉化為成長和進步的動力。
因此，在職場上要想讓自己更好的成長，就必須要正確面對這些委屈。
第一、職場上受再大的委屈也不要做這三件事：
●切忌把負面情緒帶到工作中
不管受了多大委屈，工作中最好不要帶有負面情緒。
如果把負面情緒帶到工作上，那麼你的工作效率就會變低，而且還會影響到身邊的同事。
這樣的行為，領導和同事都會十分反感。
11樓：陳玉亭
如果你真正的受了別人的委屈，就不要太糾結這個問題，坦然接受就對了，然後，故作不理睬，繼續做好自己，努力工作就好了。
12樓：劉新齊
我們在職場中受委屈的時候，我們就要想辦法發洩出來。不是每個人都可以做到不以物喜，不以己悲，面對上司的刁難，同事的為難。如果沒有去化解的時候，怨氣悶在心裡可不是好事，要想辦法排解出來。
13樓：最愛到底算個啥
受了委屈一定要發洩出來，千萬別憋在心裡，可以通過運動，散步傾訴等方式發洩出來。
14樓：陳小春是山雞哥
這種時候千萬別憋在心裡，要發洩出來，可以通過運動、寫作等方式排解出來。遇到故意刁難的情況你可以故作不理睬，繼續做好自己，努力工作就好了。
15樓：新疆張信哲
在職場中你總會遇到形形色色的人，跟他學校不一樣，都是同學，大家相處的時候也比較隨意些。而職場就不一樣了，不可否認，有的人確實是人生輸家，喜歡為難新人，找優越感，找存在感，我也遇到過。怎麼辦呢？
那就趕緊努力，讓她不敢在你頭上作威作福。這個時候你要學會受委屈，保持謙卑的態度。
16樓：湦湦不惜
那就趕緊努力，讓她不敢在你頭上作威作福。這個時候你要學會受委屈，保持謙卑的態度。
當我們在職場中受委屈的時候，我們就要想辦法發洩出來。不是每個人都可以做到不以物喜，不以己悲，面對上司的刁難，同事的為難。如果沒有去化解的時候，怨氣悶在心裡可不是好事，要想辦法排解出來。
你可以通過運動、寫作等方式排解出來，但表面上要做到不動聲色，在別人面前，爭取做一個高風亮節的人。
自己喜歡的事情被嘲笑，你會放棄嗎？
17樓：匿名使用者
我不會放棄，因為這個世界上並不是所有人都能夠理解你你腦子在想什麼
，你做什麼事情，也許在別人眼裡面是一件非常無聊，非常可笑的事情，但只要你覺得有意義，你覺得你做的好，那你就去堅持，不要在乎別人的嘲笑。很多成功人士一開始也是被別人嘲笑的，但當他們成功了，卻讓那些嘲笑他們的人目瞪口呆。
但其實有時候被嘲笑心裡面挺難受的。但難受歸難受，我還會堅持自己的理想，畢竟你畫這幅畫是第一次畫的，人生中第一次怎麼可能就做的那麼完美呢，除非你是非常有天賦的。不然每個人都會這樣子的。
你的爸爸媽媽同學嘲笑你說不定他們畫的還沒你好呢，所以你要相信這一點。人生中的第一次嘗試你只要有這個勇氣開了這個頭，不管你畫的好不好，我覺得這都是值得讚揚的。
沒有誰能對自己第一次做的事情就有足夠的把握能夠把它做好，你要相信今後的你會畫的更好，不要因為別人的一點點嘲笑就放棄自己的興趣愛好。失敗是成功之母，你第一次畫的不好，後面你們回去慢慢的練習，相信有一天你會畫出一幅讓你爸媽和同學感到不可思議的畫，所以不要輕言放棄，也不要氣餒，要對自己有信心。
人有個理想，有個愛好不容易，當我們看到別人展現出自己的作品的時候，不管好還是不好，我覺得都不應該嘲笑，就算你覺得很差，你心裡面知道就好了，不用說出來。要想一想，如果是自己受到別人的嘲笑，你會怎麼樣？換位思考一下。
人要學會善良。
18樓：喬喬以楚
首先這是你朋友人生中畫的第一幅肖像圖，他的媽媽，爸爸不應該嘲笑的，因為他們是他最親近的人呢，應該給他的是鼓勵。當然朋友們嘲笑他，就有些無德了，每一個人的夢想都不應該被嘲笑，即使他沒有這方面的天分，但他想往這方面努力，那就沒有什麼可嘲笑的。如果是我的話，我不會放棄，我想的永遠是，別人認為我不好的，我就一定要做到最好，因為我要證明我自己。
19樓：匿名使用者
如果不管我自己遇到喜歡和熱愛做的事，我是不會輕易放棄的。也就不要去管別人對你怎樣看待和嘲笑，堅持自己觀點和主見把事情做到底做好，只有這樣才能有力回擊，那些對你冷嘲熱諷和嘲笑你的人。
社會上總會有一些人閒著無聊，對人品頭論足無理取鬧，有時候有一些自己不做，但是他想做又做不了的人。別人做了，他在一邊或者背後說一些不正當的言語和奇談怪論。冷嘲熱諷的話來嘲笑你，像這種人品是有點素質差一些。
所以我是會堅持做好做完自己喜歡的事情，也不會去理會這些人，對自己的看法和無理取鬧，只要把事情做到有好的結果來證明給他們看。
20樓：a泠
不會。如果是自己喜歡的東西，我不會因為別人的嘲笑而放棄。比如說漢服，我很喜歡穿漢服，但是你穿著漢服出去就要去接受很多很多人異樣的眼神。
各種，其中就有嘲笑的眼神。但是自己開心就好了，不用去在意別人的想法，別人的目光。如果每一件事情都要去在意別人的想法，那日子真的很難過，因為每一個人的感覺想法都是不一樣的。
是我的話，就算別人嘲笑我，要我放棄，我也不會放棄。我自己開心就好了。
跪求高手幫我配置一臺中上級的桌上型電腦電腦
哪要8000哦。真是有錢的主。你去電腦城叫人配 玩3d遊戲，做圖。人家馬上給你配置，加個1300的液顯也就5000左右。8000叫中上級？這可以叫頂級了。各地配件可能不同，你基本上多跑幾個店，問每種配件最好的多少錢，然後自己湊一個8000左右的，呵呵。作圖不太好辦，作圖最好不用液晶顯示器，但是crt...
工作中怎樣對待上級，如何對待上級和領導？
一 任怨 防止自生煩惱而使關係籠罩 陰影 受客觀環境和現實條件制約，一個單位不可能在工作分工 利益分配 人事安排 業績評估等方面絕對公平，除自然誤差外，人為差錯也在所難免。在這種情況下，當事人有想法是正常的，但注意不要把想法變成怨氣，說風涼話，辦撂挑子事，更不要將此轉化成對組織 對領導者的怨憤。這種...
在工作中心理不平衡該怎麼辦在工作中心理不平衡該怎麼辦？
調整好心態，一 定要調整好心態，心裡默唸，困難只是暫時的，麻專煩只是暫時的，煩惱只是屬暫時的。的確這是都是暫時的，只有調整好心態才會減緩壓力，壓力小了，工作情緒也就高了，心情好了伴隨自己的也會是更好好事。不然就會想到這裡不平衡那裡不公平，隨之而來的只有更糟糕了，其實也就是一念之間，想通了就對了。付出...