四大會計師事務所的正式員工是怎樣安排時間的

2021-03-28 06:15:36 字數 1583 閱讀 9094

1樓:艾倫出牆吧

四大會計師事務所的正式員工是怎樣安排時間需要根據工作量來規定的。根據四大會計師事務所規定,員工每天早上9時整上班,但什麼時候下班則是一個未知數。

因為審計有忙季、淡季之分,忙季通常在每年的1至4月,淡季則集中在7、8兩月。而「四大」不同於其他公司,所有人員和工作都是圍繞專案的。工作量的多少也還要由專案大小、人員安排來決定。

延展閱讀:工作量一般有這麼幾個特點:

一是職級越高(合夥人除外)加班越多,因此經理是加班最多的人,但是這群人是沒有加班費的;

二是專案大就意味著要審計的內容多、工作量大,加班自然就越多;

但專案小也並不代表工作就會少,因為一般情況下,專案小分配到的人手就會少,控制完成的時間也會比較緊,如果再同時做幾個專案的話,加班趕工更是不可避免。如果再運氣差點,碰上喜歡大家一起幹活的領導,那麼即使自己的工作完成了,也要陪著大家一起加班。

2樓:高頓財經教育

同學你好,很高興為您解答!

希望我的回答能幫助您解決問題,如您滿意,請採納為最佳答案喲。

高頓網校是網路財經教育領導品牌,更多財會問題歡迎向高頓企業知道提問。

高頓祝您生活愉快!

四大會計師事務所一般都招哪些崗位

3樓:粟長順潮亥

事務所一般包括諮詢服務部,審計業務部,風險控制部,行政部四大主要部門。

會計彙總結四大會計師事務所招聘的崗位:審計、稅務、諮詢等,還有admin等。

剛去的話,一般是跑函證,偶爾會負責一點難度極低的費用類科目的底稿,第一年幾乎不會有什麼變化,到了第二年你的經理會給你一些稍微複雜的點的科目,就像是往來科目之類的,第三年你就可以開始接觸一些存貨、收入之類的複雜科目了,三年以後你就可以自己帶隊進行審計了;

在校:進入四大會計師事務所的門檻:

1.英語必須過六級,口語要好,面試時就突顯了。所以,你要鍛鍊口語,因為面試口語很重要,如果你正好碰到一個外籍經理或者合夥人就相當重要了。

2.要在學校班級或者系院有一定的社會職務;

3.成績要好,到時候成績單是一個考核指標;

4.如果情況允許,可以先學習一下注會cpa,如果能通過,進入四大工資比非注會高一點點。如果在校就能過,也能說明你的實力,勝算更有把握。

而且,如果你學習了這個,你就不會再為以後的發展發愁了。

5.另外,提醒的就是四大招人都是提前招收,千萬不要誤了應屆畢業生招收的時間。比如2023年7月畢業的,2023年底就招完了。

6.如果可能,可以儘量爭取一下在四大實習,或者去其他有名的公司實習。一定要有說的出名堂的實習經驗來。

非應屆進入四大條件:

1.英語6級;

2.本科畢業學士學位;

3.工作經驗:有審計經驗優先,有會計相關經驗優先,如果沒有相關經驗,就必須在某方面有所專長,讓事務所覺得你是個不可多得的人才。

應屆、非應屆畢業進入四大頭一關筆試肯定是英語,非應屆會有跟專業有關的題目,但是題目不定。

第一次面試4大各個不同,有的分組討論然後再與經理一對一面試;有的直接經理一對一;有的只有分組討論。

第二次面試都是合夥人面試,面試都用英語很多,所以,一定多加練習,面試題目不定,和每個經理和合夥人的性格有關係。

四大會計師事務所招聘面試,四大會計師事務所一般都招哪些崗位

四大的待遇從市場薪資來說是比較高的,相較於其他大公司的剛入職的時候要高出一些。本科生6800,研究生7100,新入職的人就可以拿到6800 7100的薪資。薪酬福利方面。加班費 差補 醫療保險等等補貼都是有豐厚的制度。由於這個行業是女性化的行業,因此在員工福利方面,四大非常重視女性在財經領域和公司內...

四大會計師事務所的離職率為什麼這麼高

四大的待遇從市場薪資來說是比較高的,相較於其他大公司的剛入職的時候要高出一些。本科生6800,研究生7100,新入職的人就可以拿到6800 7100的薪資。薪酬福利方面。加班費 差補 醫療保險等等補貼都是有豐厚的制度。由於這個行業是女性化的行業,因此在員工福利方面,四大非常重視女性在財經領域和公司內...

真的是進四大會計師事務所幹兩年後,出來找工作就瘋搶嗎

差不多吧,能堅持兩年的人都不是一般的戰士。忍耐力,抗壓力都得到極大的鍛鍊。而且,四大的培訓和工作經驗也是一般的事務所無法比的。因為四大的培訓不光是專業方面的,dtt的培訓甚至會細微到禮儀,穿衣打扮,品紅酒。學到東西是一定的,因為你不學,是根本無法跟上人家的腳步的。也根本無法工作2年的。多少人無法忍受...