1樓：匿名使用者
通過培訓給自己“充電”已不是什麼新鮮事。面對眼花繚亂的各式各樣的培訓專案，不同的人群，有著各自不同的需要。作為培訓主力軍的“白領一族”有什麼樣的喜好呢?
日前，一項關於“白領”自費接受培訓的調查結果顯示，目前，眾多的“白領”青睞管理類、計算機技能類以及外語類培訓。而選擇市場營銷培訓、法律類培訓、商務寫作培訓等基本能力培訓的則寥寥無幾。據瞭解，在上海等地，像速記員培訓等一些新興的培訓專案，也受到不少“白領”的歡迎。
有關人士分析，選擇什麼樣的培訓專案，一般是以自己的職業作為前提的。一般而言，管理類、計算機類和外語類培訓屬於高階技能類的培訓，對充滿挑戰性的職業較有吸引力。對於“白領”來說，這類培訓會為他們職業成功增加砝碼。
而諸如法律類、寫作類培訓等，則屬於實用知識技能的培訓。對於“白領”們來說，明顯不如前者實用。加之在培訓過程中，法律類、寫作類培訓更多的是一些瑣碎的基本功訓練，令眾多“白領”不屑一顧，因而倍受冷落。
眾多的“白領”在選擇培訓專案時，注重職業前景的佔絕大多數。一位在外企上班的張女士表示，如果她去參加培訓，最大可能會選擇管理類的培訓。她認為，一方面自己在這方面的業務水平確實有待提高；另一方面，她認為管理類培訓有助於自己今後進入企業的管理層。
而對於一般的基礎技能培訓，她認為，基礎的東西自己平時多學習一下就行，沒有必要為此付出更多的精力和資金。 據一位業內人士介紹，雖然目前市場營銷人才已經成為一種十分暢銷的人才，且從業隊伍整體素質不高，但“白領”對這一型別的培訓並不熱衷，並將其視為一種地位比較低微的職業。 據瞭解，在各種培訓方式中，短期培訓也是眾多“白領”所喜愛的培訓方式。
據一位業內人士分析，按照一般的規律，每年在學生放假期間，各種針對“白領”的短期培訓相當火爆。這些培訓多以外語、計算機、財會等課程為主。據他分析，這些培訓之所以火爆，一方面是因為社會發展，對人才的要求越來越高。
他們不僅要達到一定的知識水平，而且需要掌握一項專業的技能；另一方面，在這個處處講求效率的時代，極少有人會放棄手頭上的工作，花上幾年的時間去深造。短期培訓時間短，課程安排靈活，極能滿足“白領一族”的需要。 對於“白領”們的這些培訓愛好，有關專家表示，從目前的情況來看，他們的選擇仍有些片面。
但隨著社會的發展，諸如公民法律意識不斷增強，將會使越來越多的“白領”選擇法律培訓。商務寫作等實用性較強的技能培訓也會越來越有用武之地。另外，由於去年開始啟動了心理諮詢師、電子商務師、企業資訊管理師等七種新“白領”職業認證考試，這些領域的從業人員均需“持證上崗”，因此此類培訓也將會在“白領”的心目中越來越有份量。
我們的建議； 如果你已經有一個滿意的工作和職位，但危機感很強，可以選擇短期培訓。 如果你需要進入好企業的敲門磚，可以選擇能獲取文憑，讓你改頭換面的系統學習。 如果你具備較豐富的資歷，更適合你的是相應的國際資格認證。
關於個人的充電方式。對於想通過讀研來改變職業生涯的人，全脫產學習通常是最佳選擇；工作職位較好的人，最好選擇在職學習，以保持個人職業生涯的連續性。 業餘時間攻讀學位，家庭支援是成功完成學業的重要因素，得到所在單位老闆和同事的理解也是不可或缺的條件。
當然，最主要的是個人意志，不脫產學習意味著你幾年的業餘時間將大部分用於讀書，個人社交活動幾乎斷絕，每晚只睡五六個小時，並且要平衡工作與學習間的關係。 忙於”充電”的從業者，面對應接不暇、名目繁多的培訓班，無所適從起來：需要充電嗎，需要在哪方面充電，選擇怎樣的培訓班充電?
上海可銳職業顧問建議的步驟是：確定職業目標，確定成功標準，制定職業發展道路計劃，明確需要進行的培訓和準備，列出大概的時間安排。
2樓：果汁
先學最相關的知識，再學有用的知識，最後學提升逼格的知識。
白領要充電，學點什麼好呢？
3樓：疾風
經濟危機下白領也不好做咯，公司裡裁員裁了一大半，每天都提心吊膽的要怎麼保住自己的飯碗。我想知道現在最容易就業的職位是什麼，接下來要去學點東西，積極向那種絕對不會被炒魷魚的職業靠攏。現在沒有技術在手，只能說憑在公司奮鬥了幾年的資歷混著，真是沒有信心了。
到網上去搜過，現在比較熱門的有3g工程師、幼兒園老師，還有外貿銷售人員。現在讓我去學計算機已經不大可能了，沒這腦筋。幼兒園老師和外貿銷售還可以考慮。
現在去充電要學什麼才有用呢？我自己打算把英語加強一下，特別是商務這一塊。或者去弄一個教師資格證什麼的。
各位有什麼想法？
當前社會階層：金領、白領、藍領、粉領是如何劃分的？
4樓：匿名使用者
金領、白領、藍領、粉領是工種而非階層，同屬工人階級。
注：很多人誤以為工人階級就是口頭的工人師傅，也即為藍領，這是大錯特錯。工人階級的工是工資的工，工人階級又名工薪階級，同資產階級主要區別在於獲利方式，以生成資料佔有權獲得利潤的是資產階級，以出賣勞動獲取報酬的為工薪階級。
5樓：安靜_的_孩子
按收入 不過不同城市的標準也不同 比如在一個小城市 5000月薪就算金領了 要是在上海 連白領都算不上
白領、藍領、金領是啥意思？有啥區別~誰說詳細給誰分！
6樓：啊傻彤彤
藍領屬於中等收入群體，以體力勞動為主。藍領﹙blue-collar worker﹚ 是一個西方傳來的生活型態定義。白領族是一個從西方傳來的生活型態定義
藍領屬於中等收入群體，以體力勞動為主，比白領、粉領、金領收入都低。白領與藍領對應，一般都有穩定收入。粉領專指女性上班族，這是粉領與其它三領最大的區別；而“金領”則是三領中的最高階層，不僅具有良好的教育背景，收入相當可觀，在三領中位居榜首。
藍領：藍領﹙blue-collar worker﹚ 是一個西方傳來的生活型態定義，這個概念是在美國五十年代提出的，即美國進入資訊化時提出的。“藍領職工”一詞出現較晚，始見於40年代，被稱為白領的相對一族，指的是一切以體力勞動為主的工資收入者，如一般工礦工人、農業工人、建築工人、碼頭工人、倉庫管理員等。
藍領屬於中等收入群體。
許多藍領族在工作上是相當有經驗和博學的，儘管他們不見得都受過正式的學校教育，但累積了一定經驗之後，通常會被上司指派為團隊的負責人，如工頭，就是一個例子。其他藍領族的特色還有薪水的計算與發放方式，通常是以時計薪，可能領週薪而非月薪、亦可能是領現金、而非支票或匯款銀行。實行輪班工作制的藍領族，假期較不一定。
藍領族的薪水在多數情況下是低於白領族薪水的，但是某些非常專業的藍領族亦可能領有高薪。最後，比起白領族，藍領族所面對的職業傷害和風險是非常高的，通常也享有一定的醫療保險福利。
白領：白領族是一個從西方傳來的生活型態定義，經常拿來代表領較多薪水的專業人士。這個詞可能最早是從2023年啟用的，當時是代表非體力勞動的工作者，如公務員、教職人員等，是與藍領族互作為對比的族群。
白領族較少從事勞力工作，在公司裡的職業階層也往往是行政或是正式職員，並有專業的工作能力，如醫生或律師等。在一些社會學的研究裡，經理階級的有時也被歸為白領族之一。
“白領職工”這一名詞最早出現於20世紀20年代初，它的範圍包括一切受僱於人而領取薪水的非體力勞動者，因而有“白領職工”之稱。他們一般工作條件比較整潔，穿著整齊，衣領潔白。包括技術人員、管理人員、辦事員、推銷員、打字員、速記員、文書、會計、店員及教師、醫生、律師、普通職員等；這些人的經濟收入和工作條件較好，儘管如此，由於不掌握生產資料，他們仍處於受僱傭地位。
在發達資本主義國家，白領總數超過藍領，約佔工人總數的60%—70%。白領階層福利好、收入高、職位穩定，是令人羨慕的階層。
粉領：粉領族在社會學者的定義上，通常是指執行次要工作的女性，例如最具代表的粉領族工作之一，就是祕書，此外，亦有資料輸入員、賣場銷售員、教師或是其他教育類的工作；其他則包括了護理、清潔等職務。在西方社會當中，將女性歸類為粉領族已可算是一種性別區分上的陳腔濫調，原因是這種分類過於不平等化，有一種加諸傳統性分工、和限制婦女有更多工作機會的爭議觀點。
在亞洲世界使用粉領族，通常不帶有貶意，反之則是流行與行銷主要生活型態的用詞之一，許多女性雜誌定位在粉領族的銷售推廣，此外，粉領族與﹙office lady﹚的區隔尚不明顯，絕大部分時候，ol與粉領族指的是同一種人。
金領：金領（gold-collar worker) 金領是社會對這些人的知識結構、公關能力、團隊協調能力、管理經營能力、社會關係資源等綜合素質的認可。一般認為，金領，不僅是頂尖的技術高手，而且擁有決定白領命運的經營權。
他們的年齡一般在30歲以上，很多人從國外拿回學位，憑藉自己精深的專業知識、優秀素質和對生活的感悟力贏得了別人的尊重和認可。“金領”階層一般是具有良好的教育背景，在某一行業有所建樹的資深人士，收入一般也比較可觀。
金領階層一般是三資企業高階管理，外商駐華機構的中方代表，規模較大的民營公司的經理，國企的高層領導等。金領階層能有地位，靠的不僅僅是紮實的專業知識，豐富的從業經驗更是他們擁有今天這樣令人羨慕的職位的主要因素。剛畢業的大學生，哪怕是mba的畢業生一般也只能做個白領，而不可能做個金領。
在中國職場，人們已習慣了用“領子”的顏色來劃分不同的人群，從位高權重的總經理，到出入豪華商務中心的文職人員，直到操作機械的普通工人，領子的色彩也詮釋著職業新概念。
金領是不折不扣的城市精英，有十足的事業成就感和生活品質上的優越感。一流的工作環境、從頭到腳的頂級品牌、自信內斂的笑容、一秒鐘一步的勻速步伐是他們的普遍特徵。出差頻繁是他們經常的生活狀態。
當然，他們大部分時間都處於工作狀態，加班是家常便飯。他們關注時政，是國際新聞版、財經版和體育版的忠實讀者；他們工作賣力，30歲以後才考慮結婚；他們關注自我感受和自我實現，選擇職業像交朋友一樣憑個人喜好，能發揮個性和能力才是最重要的；他們隨時要充電學習，夜晚和週末，各種高階培訓班裡常有他們的身影。所以，他們“累並快樂著”。
如何當白領，白領是幹什麼工作的
白領，是指有較高教育背景和工作經驗的人士。是西方社會對企業中不需要做大量體力勞動的工作人員的統稱，最早出自於20世紀20年代，包括了一切受僱於人而領取薪水的非體力勞動者，如技術員 管理人員 教職人員等，他們一般穿著整齊，衣領潔白，工作條件好，與藍領對應。另外，在白領階層中，受過良好教育 注意個人形象...
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