1樓:匿名使用者
如果你的探親假真好和國家法定節假日重複,就包含在裡面了;如果你的探親假的尾巴和國家法定節假日接軌,你可以直接休到法定節假日完。
2樓:匿名使用者
除了國有企事業單位,現在探親假已經不再屬於國家強制規定的假期了,具體看看單位規定吧
3樓:匿名使用者
如果探親假和國家法定假日重疊,不再補休。
4樓:雷利森
法定節假日不含探親假的
5樓:風和日麗喜相逢
現在單位都特麼不給報銷路費了
勞動法規定夫妻兩地分居探親假多久
6樓:荷蘭
勞動法規定夫妻兩地分居探親假一般一年一次20天左右。
7樓:匿名使用者
你好,沒有明確規定。
8樓:墨汁諾
探親假根據探望的人和是否已婚等不同,給與的時間也不同,具體時間如下:
1、職工探望配偶的,每年給予一方探親假一次,假期為30天。
2、未婚職工探望父母,原則上每年給假一次,假期為20天,如果因為工作需要,本單位當年不能給予假期,或者職工自願兩年探親一次,可以兩年給假一次,假期為45天。
3、已婚職工探望父母的,每4年給假一次,假期為20天。
勞動法加班拒絕,勞動法是否有規定不能強制加班
1 勞動法 對加班行為做出了定量規範,延長工作時間,不得超過1小時 天,特殊情況下不得超過3小時 天,並且每月不得超過36小時 並且加班需要與工會和勞動者協商一致,加班必須按規定支付加班費 2 勞動合同法 再次強調了用人單位不得強迫或者變相強迫勞動者加班,安排加班的,應當按規定支付加班費 3 對於強...
勞動法實施細則勞動法是否對罰款有明確規定
1 國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時 平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。2 用人單位應當保證勞動者每週至少休息一日。3 用人單位由於生產經營需要,經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時 因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日...
勞動法產假規定哺乳假是多長時間,國家法定產假及哺乳假是多久
哺乳假一年 寶寶出生後一年計算 可以享受每天兩次0.5小時的哺乳時間,可以合併為1小時。提前一小時下班或晚上班1小時 哺乳假含人工餵養 女職工生育後 在其嬰兒一週歲內應照顧其在每班勞動時間內授乳兩次 包括人工餵養 每次單胎純授乳時間為三十分鐘,亦可將兩次授乳時間合併使用。多胞胎生育者,每多生一胎,每...