1樓:匿名使用者
公務員的工齡計算方法如下:
1、公務員的工齡是從任命為公務員之日所屬月份到退休或死亡之日所屬月份的年數(不滿1年時,每個月按1/12計算)。
2、退休的公務員、軍人、私立學校教職員(不適用公務員年金法,軍人年金法,私立學校教員年金法者除外。)重新任命為公務員時,按照本人意願,根據以前的年金法計算的工齡或服役時間可以與第1項的工齡合併計算。
工齡可分為一般工齡和本企業工齡。一般工齡是指職工從事生產、工作的總的工作時間。在計算一般工齡時,應包括本企業工齡。
本企業工齡(連續工齡是指職工在一個工作單位連續工作的時間。以前,連續工齡又稱為“本企業工齡”。2023年以後它的範圍不限於在一個單位工作的時間,而是包括職工在各個單位按規定應計入的全部工作時間。
)職工發生以下情況,其前後工齡連續計算:
1.凡經企業管理機關、企業行政方面調動工作、安排下崗者,調動、下崗(與企業保持勞動關係)前後的工齡應連續計算;
2.經企業管理機關、企業行政方面調派國內外學習者,其學習期間以及調派前後的工齡應連續計算;
3.因企業停工歇業或者破產,職工經企業管理機關調派到其他企業工作者,調派前後的工齡應連續計算;
4.企業經轉讓、改組或者合併,原有職工仍留企業工作者,其轉讓、改組或者合併前後的工齡應連續計算;
5.職工在疾病或者非因工負傷停止工作醫療期間,在6個月以內者,連續計算為本企業工齡;超過6個月病癒後,仍回原企業工作者,除超過6個月的期間不算工齡以外,其前後工齡應合併計算為連續工齡。
2樓:華圖網校
(一)公務員工齡的計算:
1、公務員的工齡是從任命為公務員之日所屬月份到退休或死亡之日所屬月份的年數(不滿1年時,每個月按1/12計算)。
2、退休的公務員、軍人、私立學校教職員(不適用公務員年金法,軍人年金法,私立學校教員年金法者除外。)重新任命為公務員時,按照本人意願,根據以前的年金法計算的工齡或服役時間可以與第1項的工齡合併計算。
3、任用為公務員以前的符合兵役法的現役軍人或不是志願而任用的下士官的服役時間可以計入第1項的工齡。
4、給予退休津貼時,除了因下列情況以外的離職期間,需從工齡中減去其1/2。
(1)因公負傷、職業病;
(2)按照兵役法服役時間;
(3)被國家機構,外國機構臨時僱用;
(4)執行其他法律規定的義務工作時間合併計算的工齡。
(二)工齡的合併計算
1、要求合併計算工齡者,需把工齡合併計算申請書通過所屬機關首長遞交公務員年金管理機構。
2、被批准進行工齡合併計算的公務員,需把當時領取的退休待遇(根據公務員年金法、私立學校教員年金法、軍人年金法的有關規定受減發或取消待遇等限制,按照不受限制的情況下應領取的待遇辦理)或保險儲金加上**令所規定的利率退還給公務員年金管理機構。
3、根據第2項規定,需返還的退職待遇,可以分期付款。這時應加算**令所規定的利率。
4、一次性返還原領取的退休待遇的,返還金需在接到合併計算通知書30日以內付清。分期付款的,需要從接到合併計算通知書的下個月開始,在領取月薪時交付給保險儲金徵收機構。
5、分期返還金的,採取按月付款的方式,根據下列規定任選次數:
(1)合併計算的工齡不滿5年者,可分12次付清;
(2)合併計算的工齡過5年,不滿10年者,可分36次付清;
(3)合併計算的工齡為10年以上者,可分48次付清。
6、進行工齡合併計算者在中途退休或死亡時,公務員年金管理機構可以從其退休(死亡)待遇中扣除尚未付清的返還金。
7、按照第2項規定計算利率時,需從決定支付退休待遇之日所屬月份至申請工齡合併計算之日所屬月份按年為單位計算。若按第3項規定分期付款加算利率時,需從批准工齡合併計算的下個月到分期付款結束的月份計算。每次付款額需按次數平均。
8、被批准進行工齡合併計算者,要求取消全部或部分合並計算時,或滯納6個月以上返還金時,公務員年金管理機構可以按照本人意願,取消全部或部分合並計算的工齡,或取消已交付返還金以外的合併計算的工齡。
9、取消全部或部分合並計算的工齡的公務員重新要求合併計算的,須把工齡合併計算書通過所屬機關首長遞交公務員年金管理機構。
10、根據第8項規定取消全部或部分工齡合併計算者,根據第9項規定重新進行合併計算時,返還金應加算**令所規定的延滯利率。
11、上述第7項利率的計算適用當年全國銀行定期存款利率中最高利率。在上述第4項規定的期限內未交付返還金者,在滯納期間以全國銀行當年1月1日的貸款最高利率為準,確定延滯利率
3樓:咎愷載念雲
情況我點類似我工作兩自謀職業兩(其實等同於待業)進入單位公務員我事科我工齡定四呵呵放單位少算工齡單位幹吧呵呵2
如何考公務員,公務員怎麼考?
機關及其直屬機構2007年考試錄用公務員公告 為滿足 機關及其直屬機構錄用公務員的需要,根據公務員法和公務員錄用的有關規定,中共 組織部 人事部將組織實施2007年 機關及其直屬機構考試錄用擔任主任科員以下及其他相當職務層次非領導職務公務員的工作。現將有關事項公告如下 一 報考條件 一 具有中華人民...
公務員退休工資如何計算,公務員退休工資如何計算
根據 關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定 國發 2015 2號 和人社部 財政部的規定,當前,機關單位基本養老金計算辦法如下 基本養老金 基礎養老金 過渡性養老金 個人賬戶養老金。1 基礎養老金 退休時全省上年度在崗職工月平均工資 1 本人平均繳費工資指數 2 繳費年限 1 其中,本人平...
公務員漲工資訊息2019漲多少,公務員漲工資最新訊息2015漲多少
人均基本工資調整約300元。這次工資調整,不是簡單的提高工資水平,而是一次完善工資制度的改革,重在 建機制 調結構 人社部負責人介紹說,這次調資工作中,主要體現了三個特點。一是調結構。為了進一步優化工資結構,將部分規範津貼補貼或績效工資納入基本工資,提高了基本工資佔工資的比重。二是重基層。根據近年來...