1樓：勞動法諮詢師韓飛
你可以通過合法手段辭職，並在辭職後要求單位立即支付剩餘工資。
一、個人提出離職分三種情況：
1、用人單位存在《勞動合同法》38條的情況，你書面提出解除勞動關係後可以立即走人不需要用人單位的批准，並可以要求支付剩餘的工資及經濟補償金（每工作1年支付1個月工資）及辦理離職手續等；
2、依據《勞動合同法》37條，你提前30天提出的書面離職，不需要用人單位批准就可以離職。其中，試用期提前3天書面提出；用人單位有義務結清工資辦理離職手續。
3、沒有提前30天提出離職，用人單位也不存在《勞動合同法》38條的情況，你直接提交辭職信就走人，這個時候就是你違法了，給用人單位造成的直接經濟損失、招聘你產生的費用，用人單位可以要求你承擔。
二、你可以通過快遞或**信郵寄給用人單位解除勞動關係的通知（也就是通俗說的辭職信、辭職報告），這樣便於保留證據。用人單位不支付你工資或不為你辦理離職手續，你可以通過申請勞動仲裁解決；
三、相關法律依據：
《勞動合同法》37、38、46、47、50條！
2樓：重慶袁德華律師
按辭職前12個月的平均工資計算
合同制的消防員可以幹一兩個月辭職嗎？
3樓：水6元
可以，辭職是《勞動法》和《勞動合同法》賦予你的權利。你想辭職，只需要提前3天以書面形式向用人單位勞動人事部門遞交辭職的通知〔切記：要求用人單位在你的「勞動者送達、移交（文書、材料）簽收單」簽上姓名和日期〕，不需要徵得用人單位的同意。
你繼續上班滿3天，在第4天就可以中止工作，有權要求用人單位辦理辭職的手續，用人單位應該予以辦理，同時一次性付清工資(《工資支付暫行規定》第9條)，給你出具解除勞動合同證明(《勞動合同法》第50條)，否則用人單位就是違法。
《勞動合同法》第37條 勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。
4樓：戰神阿越
可以。辭職是《勞動法》和《勞動合同法》賦予你的權利。
首先，如果和目前的單位已經簽訂了用工合同，那麼按照《勞動法》規定,如果以個人原因想辭職的話，是必須辦理辭職手續的。
其次，《勞動合同法》第37條 勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。
《勞動法》的作用：
1、保護公民的合法權益;
2、促進生產力的發展；
3、維護市場經濟秩序。
5樓：
有合同期限呀，除非你犯錯或者達不到要求。
合同制消防員突然離職要賠多少違約金
6樓：愛喝粥
勞動者突然離職，如果用人單位有證據證明因為勞動者的離職給其造成一定損失的，用人單位是可以要求勞動者進行一定賠償的，其賠償需要區別對待；
1、勞動者故意造成的損失需要100%全額賠償；比如因為失戀啊、心情不好啊，故意破壞用人單位的產品、裝置等；
2、勞動者存在重大過失的，50%左右；明顯可以避免的錯誤，比如因為違章操作給用人單位造成了經濟損失的、喝酒後工作造成損失的，可以要求勞動者承擔一半左右的損失；
3、勞動者一般過失或者正常工作不存在主觀故意或重大過失的，造成的經濟損失，無論大小，均不應讓勞動者承擔。比如讓沒有保管義務的銷售員承擔盤點後的貨物損失。用人單位不能將經營風險轉嫁給勞動者。
合同制消防員辭職報告
7樓：水6元
消防員辭職報告可以按照《勞動法》第31條、《勞動合同法》第37條的具體規定內容來書寫即可。
第31條 勞動者解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知用人單位。
第37條 勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。
8樓：匿名使用者
辭職信怎麼寫
一、辭職書的寫法
(一)標題
在第一行中間寫「辭職書」三個字，或寫「辭去×××工作」等字樣。
(二)稱謂
在第二行頂格寫任職單位負責人姓名。
(三)正文
寫明辭職的原因，辭去什麼職務，什麼工作。
(四)結語
在正文後面寫表示歉意的語句。
(五)署名、日期
在正文右下方寫上辭職人的姓名，在署名下面寫具體的年、月、日。
二、寫辭職書應注意的問題
1．理由要充分、可信。寫辭職書，一定要充分考慮辭職的理由是否充分、可信。因為只有理由充分、可信，才能得到批准。但陳述理由的文字應扼要，不必。
2．措辭要委婉、懇切。用委婉、懇切的言詞來表明辭職的誠意。
9樓：匿名使用者
1、 勞動者提出解除勞動合同（辭職）分三種情況：
一是，依據勞動合同法第三十七條的規定提出解除勞動合同，也就是提前30天（試用期3天）通知用人單位，不用單位批准。但用人單位不承擔經濟補償；
二是，依據勞動合同法第三十八條的規定提出解除勞動合同，不用提前30天，也不用批准，可立馬走人。而且，用人單位還必須按照勞動合同法第十六條第四十七條的規定，支付每工作一年一個月工資的經濟補償金；
三是，勞動者沒有任何依據違法解除勞動合同（不辭而別），用人單位不但不給經濟補償金，還可依據勞動合同法第九十條的規定，給單位造成損失的要承擔賠償責任。單位可以扣工資作為賠償。
2、辭職理由建議你參照第二種情況提出，辭職通知可以這樣寫：茲有某某部門某某，與用人單位簽訂的勞動合同自xx年xx月至xx年xx月，因用人單位違反了勞動合同法的有關規定，（比如不籤勞動合同、不按國家規定安排勞動時間、不按時足額支付勞動報酬、加班不給加班工資、收取押金、不按時為勞動者建立國家法定的社會保險等都是合法的辭職理由。列舉任意一條或兩條都行。
）按勞動合同法有關規定現提出辭職。並請用人單位按勞動合同法第四十六條、第四十七條的規定支付經濟補償金；按勞動合同法第五十條的規定及時辦理離職手續。特此通知
3、當然如果不急於離開，也可以參照第一種情況辭職，通知書可以這樣寫：茲有某某部門某某，與用人單位簽訂的勞動合同自xx年xx月至xx年xx月，由於本人的原因，現依據勞動合同法第三十七條的規定提出辭職，將於30天（3天）後離開單位，請單位做好接替工作，我會在規定時間內做好工作移交，請單位按勞動合同法第五十條的規定及時辦理離職手續。特此通知
合同制消防員工資待遇怎麼樣？
10樓：
消防員工作這麼危險，一個月的工資有多少？看完你都不信
11樓：匿名使用者
消防員工是級別工資+工齡工資，是根據你的級別來定薪的（我記得有學歷定級），我估計新員工加完在小4000吧，因為近10年的老員工（不衝一線了）還沒到5000呢！
1、培訓1年---說白了就是軍事化訓練；
2、必須工作5年（含培訓的1年）------我不太記得清楚規定是4年還是5年，那提前離職會不會影響自己以後考公務員、進企事業單位，甚至影響後代當兵、考公務員……的政審（我猜的）；
3、工作滿12年辭職的，可以推薦**工作----街道辦？城管？村委會？？；
4、現在消防員不屬於部隊/軍隊，改為事業編制（應急管理部）------猜想：以前部隊有功勳可以立，因公殉職是烈士，現在事業部有功可以記口頭表揚一次，死了叫因公殉職！！
個人只是剛好對消防隊有一點點了解，說了很多關於個人主觀猜測沒有依據的言語！畢竟是2023年才進行的改制，很多事情都還不完善，還沒有出具體的檔案進行規範！我們也是在觀望國家會拿什麼舉措，只是和你討論一些問題，不代表其改制後就前途暗淡了，畢竟亂世出英雄嘛！！
12樓：匿名使用者
企業消防員的待遇還是很不錯的，工資與一線員工相當。火災事故又不是天天都有的，平時也就是值班、訓練、學習而已。
13樓：
同一職業，在同一市區，工資待遇略有差距。這是領導的心態和管理方式訣定。你只有自己根據自己的家庭關係，住址選擇工作範圍。再直接問工作單位的負責人。
14樓：匿名使用者
消防員平時執勤的時候不可能回家的，只有一個星期1天假期才可以回去的。工資是可以升，而且補貼還不錯的，消防員的工作雖然具有一定的危險性，但是自己在平時訓練好，而且在救火時注意人生安全，很少會出事的。消防員平時很空閒的，不過要保持警惕，隨時候命，火災不是時時刻刻都發生的。
合同制消防員辭職後可以從事什麼樣的工作？希望大家幫幫我 5
15樓：匿名使用者
你從事消防員的工作，證明你以前肯定是當過兵退伍軍人下來的，你的身體素質非常的好，可以從事很多工作，比如說銀行保安。或者從事潛水員救護等工作，現在有很多的游泳池都需要有專業的人員進行保護，你的身體素質非常的好，可以從事這方面的工作。
16樓：專業雜工
你最擅長的就是消防崗位了，比如企業消防員，酒店，物業的
合同制消防員可以在做幾個月後辭職嗎？簽了合同的那種
17樓：蘇州民商劉律師
如果你是屬於外招的合同工，非事業編制的，沒有問題，你可以辭職如果事業編，好好珍惜工作唄，當然也可以辭職（公務員都可以辭職）《勞動合同法》第37條 勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。
提前一個月，寫一份辭職報告給你所在單位的中隊長
18樓：達子
辭職是你的權利，正式的也可以辭職。
合同制消防員可以在做幾個月後辭職嗎
19樓：
辭職信怎麼寫
一、辭職書的寫法(一)標題在第一行中間寫「辭職書」三個字，或寫「辭去×××工作」等字樣。(二)稱謂在第二行頂格寫任職單位負責人姓名。(三)正文寫明辭職的原因，辭去什麼職務，什麼工作。
(四)結語在正文後面寫表示歉意的語句。(五)署名、日期在正文右下方寫上辭職人的姓名，在署名下面寫具體的年、月、日。二、寫辭職書應注意的問題1．理由要充分、可信。
寫辭職書，一定要充分考慮辭職的理由是否充分、可信。因為只有理由充分、可信，才能得到批准。但陳述理由的文字應扼要，不必。
2．措辭要委婉、懇切。用委婉、懇切的言詞來表明辭職的誠意。
合同制消防員要多久才可以轉正
合同制消防員不能轉為公安武警消防員 消防有企業性質，比如 天津港公安局屬公安部直管，防支隊，派出所，交警，天津港消費支隊就聘用合同制消防員，工作性質就是合同制，不會到一定念頭重新參軍入伍轉為武警消防員。目前我國消防員70 是服兵役消防員，有20 是企業專職消防隊，10 是合同制消防員。沒有什麼正式消...
兄die，你真是消防兵？我朋友要考合同制的消防救援隊，我想問一下，這種情況是住在哪兒？可以回家住麼
武警消防部隊是中國人民武裝警察部隊序列的一個警種，是公安機關的重要職能部門，也是國家武裝力量的重要組成部分。武警消防部隊既不同於中國人民解放軍，又有別於公安民警。軍事法律 涉及軍事的，可能有單獨的軍事法庭 軍警，所以，普通公安和法庭很可能是關不了的。專 給錢這個事，你拖人屬辦事，可能也算行賄。雖然 ...
合同制老師和有編制的老師工資差異大嗎？
其實現在老師合同制的多，簽了合同就算是學校的正規老師了。編制，這個說法有點過時了。合同制指的現在，一般簽訂有固定合同。編制指的原來的計劃時代，一般就是無固定合同。總的來說差距不大，只是私立中學和高中有課時費 補課和晚自習費，差距相當大。老師的基本工資3000左右，不包括合同制的，其他課時各校差異很大...