當前工作沒動力，整天不想工作怎麼辦？

1樓：匿名使用者

如果您感覺目前的工作讓您缺乏動力，並且對掙大錢有著強烈的渴望，那麼您可以考慮以下幾點：

尋求職業發展的建議：您可以找尋一些職業諮詢公司或者人才培訓機構，尋求專業的職業發展建議，以瞭解自己的職業能力和市場競爭力，並探索您感興趣的行業領域。

創業：如果您有創業的想法和決心，並且對某個領域有深入的瞭解和熱情，您可以考慮自主創業。不過，創業需要具備一定的資金、技能和資源，也需要有足夠的市場調研和商業計劃，否則可能會冒著失敗的風險。

提高自身能力：您可以考慮通過學習、培訓、考取資格證書等方式，提高自己的能力水平，以增加自己的市場競爭力。如果您希望獲得更高的收入，您可以考慮發展自己的專業技能，如金融、it、人工智慧等領域。

2樓：米粉嘟嘟嘟

你好，30歲是正值巔峰的最佳年齡，如果還沒有成家那麼就應該好好創一番事業，為人生不留遺憾。

3樓：鄧俊

跟我前段時間一樣，工作一直很優秀，業績也好，但是待遇跟不上，也沒晉升空間，導致沒心情沒動力工作，後來跳槽。

工作沒有動力，怎麼辦？

4樓：帳號已登出

你好，我們每個人身上都揹負著生活的壓力，如果想要讓自己的生活能夠正常進行的話，就必須要工作。但是在工作的過程中，每個人都會碰到自己的難題，員工遇到以下情況時就會想辭職的。

一，工作壓力最大的時候。

當工作壓力最大的時候，員工們最想辭職。我們這一輩子會經歷許多種工作，有些工作壓力較小，有些工作壓力較大。有人更傾向於工作壓力較小的工作，但是這些工作的壓力小，所獲得的收益也是非常低的。

當我們選擇收益較高的工作時，一定要做好充足的心理準備，如果沒有強大的適應能力的話，最好不要去輕易挑戰。

二，工作內容重複的時候。

在工作的過程中，我們所求的除了薪資之外還有自己能力的提升。當我們發現自己的工作內容重複的時候，肯定就會產生一定的疲憊，而且一段時間之內的重複還好，如果是長時間內的重複的話，就很容易會讓我們整個人的工作狀態和生活狀態受到影響。一直不接觸新鮮的事物，會讓我們的心理狀態變得死氣沉沉。

三，同事相處不恰的時候。

在職場裡面，和同事之間的相處是非常重要的，但是只要是人就肯定會有摩擦的，而且有些人的人品不佳，我們是很難與他們進行相處的。我們在公司裡面是需要面對面的與他們進行相處的，如果和他們之間產生了矛盾的話，也會對我們的心理造成非常大的壓力，而且還會對我們的工作造成一定的阻礙。

四，領導刻意打壓的時。候。

在我們的職場生活中，領導能夠起到非常大的作用，當領導可以打壓我們的時候，實際上是我們職場中最難捱的時候。因為領導負責分配我們的工作，所以如果他看不慣我們的話，會把一些又髒又累但沒有具體收益的工作分派給我們。如果我們沒有能力與之抗衡的話，就會一直生活在他們的欺壓之下。

我想還會有其他的情形會導致員工考慮辭職，目前來講，辭職不是個好主意。

祝你工作順利。

工作沒有動力怎麼辦？

5樓：匿名使用者

我感覺吧如果有這樣的思想是極其不對的，我們應該認真地做好自己的本職工作，努力工作，才能夠有更好的生活。

摸魚不對，要學會喜歡自己的工作，並把注意力放在日常工作能學到些什麼上去。如果現在你努力的抱怨工作，那麼接下來你就是努力的尋找工作。儘量少用「有趣」，「好奇」之類的詞語來描述自己想要的工作，而是「充實」，「有成就感」，「樂意」之類。

我們不能改變天氣，但我們可以改變自己的心情。同樣的，我們不能改變生活，但是我們唯一可以改變的是我們自己。儘管生命無常，生活起伏，人生中一定會充滿許多不如意的地方，但是有些東西是完全可以自己把握的，那就是我們對工作，對生活的態度。

有人說，每個人身上都有一種看不見的法寶，它的一面寫著「積極心態」，另一面寫著「消極心態」，積極的心態可以使你達到人生的頂峰，而消極的心態會使你一生貧苦和不幸。所以，我們一定要學會積極工作，樂觀生活。

如果一個人的心態很好，即使目前的工作不是很理想，也能夠心滿意足，心平氣和。而這種積極的心態，就會帶來好的工作態度，其工作效果就好，並引導我們逐步走向成功的道路。其實不然，我們的工作每天必定要有的心態就是，積極，樂觀。

沒有這兩種狀態是絕對做不好工作的。然而這種心態不只是會影響工作，更長遠的可能會決定一個人一生的命運。