獲得HR的喜愛，有哪些小技巧？

1樓：木頭教結他

不管是面試，還是生活中，要快速贏得他人好感，無非幾個方面：外貌：穿著要得體別太隨便，化妝別太濃，淡妝，自然為好；談吐：

言談自信大方，充分表達出自己想要這份工作的誠意和能夠勝任這份工作的實力；坐姿：坐姿要端正，入座時包輕放，蹺二郎腿或兩腿叉開都不是太好；神態：在面試過程中，要多與hr交流，認真傾聽他們，並做出點頭或眼神或微笑的回應；彼此之間儘量要有眼神交流；細節：

做好細節，比如面試前將手機調成靜音，面試遲到記得一定要道歉，講話時手勢或動作幅度不宜過大；收尾：面試結束後，可以輕輕拉開面試室門，說聲，謝謝，再見。最後也可加上一句「希望有機會能繼續請教您」，讓面試官加深印象。

在面試時，想要獲得hr的喜愛，第一印象很重要，求職者的衣著、言談舉止、眼神等決定自己的第一印象。求職者應該根據不同的職業選擇不同的著裝。通常公務員、事業單位應聘著裝應該以傳統正裝為主，男孩子深色西裝，或白襯衫、深色褲子；女孩子可以裙子，裙子長短要過膝。

一般不要穿漏趾涼鞋。眼神坦然專注，可以用手勢腔調自己表達的意思，但不要太多。如果是公私求職，尤其是新興的科技公司求職，穿著可以隨意些，重點放在自己求職領域的技術能力、經驗等方面。

總之，穿著得體、大方、整潔，體現你這個人精神。準備好簡歷，約好的面試時間準時到或提前10分鐘左右到，做到不要遲到，如真有特殊原因可提前跟那邊hr說明下，這可體現你對這次面試的重視。在面試過程中，言簡意賅，條理清晰，表達流暢，儘量突出你個人的優點。

做到以上方面，你一定會在面試中取得成功，獲得hr的喜愛。

2樓：自己滴定

我們穿戴一定要整齊，然後就是可以化乙個淡妝，也可以注意一下，穿一些高跟鞋，或者是一些比較正式一點兒的衣服，還有就是一定要自信起來。臉上洋溢著微笑，然後用自己認為最好的狀態去hr的每乙個問題，這樣的話可能會獲得二的喜愛。

獲得hr的喜愛，有哪些小訣竅？

3樓：無回說娛樂

很多人說到這個問題，總是長篇大論一大堆，我就想問這個能力那個能力，是你看簡歷能看出來的麼？

公司招聘廣告裡，不需要放那麼多無法衡量的資訊，比如需要良好的溝通能力，良好的團隊合作精神，試問，如果你來應聘，你會說自己溝通能力不行，沒有合作精神麼？這些資訊都是無用的。招聘廣告裡，需要體現的就是可以明確衡量的硬體資訊，比如年齡，學歷，工作年限。

這些硬性條件，對應的就是篩選簡歷的要求。

還有這個問題應該分場景吧蠢啟。不同場景，同乙份簡歷的待遇會不同。

比如高校的雙選會，人多，壓根就沒有更多時間看你的指辯簡歷、和你深入溝通，就看第一印象，然後掃一眼簡歷上的姓名、專業，籍貫、有無第二學位，社會實踐內容等，基本符合崗位要求然後結合第一印象決定你的簡歷是放在哪一堆。所以說，大學生參加雙帶逗如選會，第一印象很重要。（所以漂亮女生總是有優勢的）

如果是社招的現場招聘會，看的會多一點，除了基本資訊外，重點是過去的工作經歷，是否是同行業、每乙份工作的工作時長，跳槽是否頻繁，職位資訊，職位是一成不變還是逐步提公升，有沒有實際主導的專案經驗等等。這些基本滿足公司要求，才會決定是否約到公司正式面試，或者人不多的情況下考慮深入交流。

如果是網路上應聘者投遞的簡歷，就會隨意很多，因為這裡有充足的時間，可以反覆檢視。簡歷篩選的條件也和社招的現場招聘會差不多，只是會多了更多的時間去推敲簡歷內的邏輯。

簡歷篩選並不複雜。就幾張紙，資訊有限，並沒有那麼高大上，像一些xx主義者說的一樣，能看出這個，能看出那個，沒那麼多。如果是應屆畢業生，簡歷1-2張紙，清爽，主要內容清晰就可以了。

多了人家沒時間看。社招的根據職位不同重點在專案經理、團隊管理經驗等等方面。這裡的經驗僅指年限，及是否有過這個經歷，能力強弱光看簡歷是看不出來的。

4樓：初月夢夢

自信大方，對話不卑不亢，最好說話時注視著對方說話，給人以褲戚自信的感覺。講爛並話時有重點，把自己的優勢展胡歷陵現出來，表現自己能給公司帶來的好處。

5樓：劉心安兒

首先就大此公升是千滾老萬不要出現特別多的小動作，還有就是在進入公司工作的時候，一定要學會尊重領導，也不能出現遲到早退的情況，要虛心接受別人的批評和建議，也需要提扒肢高自己工作的效率。

6樓：小美生活小集錦

在面試的過程中千萬不要去遲攜讓搜到，提前一定要注意好時間，滑跡而且在面試的時辯歷候也是需要鼓掌，或者是通過拍手的方式給予一定的肯定，同時也需要主動去溝通，才可以贏得喜愛。

7樓：錢多多

獲得hr的喜愛的前提是我們穿戴一定要整齊，然後就山虛兄是花乙個淡妝，也可以注意一下，穿比較正式的衣服，還有就是一定要自信起來譽飢，臉上洋溢著微笑，然後用自己認為的狀態去他的每乙個問題，這逗襲樣的話更容易被喜愛。

8樓：巨集盛巨集盛

這些訣竅就是，自己的談吐一定要大方，自己的儀容儀表一定要幹敗液掘淨，自己要給hr留下察核非常深刻的印象，自己的表現埋慧也非常優秀，自己的能力也要非常出眾。