1樓：網友
你所提供的資料過於簡單。
以下是gbz49-2007《職業性雜訊聾診斷標準》的診斷要求：
連續雜訊作業工齡3年以上，純音測聽為感音神經性聾，聽力損失呈高頻下降型，根據較好耳語頻（500hz、1000hz、2000hz）平均聽閾作出診斷分級。
輕度雜訊聾：26db～40db（hl）
中度雜訊聾：41db～55db（hl）
重度雜訊聾：≥56db（hl）
所以診斷職業性雜訊聾，就要首先睜物排除由於其他原因所致的聽覺損害，其次職業性雜訊聾有其一定的特點。
還需提到的是，診斷職業病是相當費勁，依靠目前的技術來辨別是否工作因素引起相當困難，且診斷機構是出於各方利益的交叉點，每個診斷均需要科學的依據，經得起科學和法律的推敲，努力做到不偏不倚，既保護勞動者，又不冤枉企業。
建議你到有資質的職業病診斷機構褲戚檢查一下再說。如果懷疑是職悉純液業病的話，可以提出診斷申請。
2樓：沒分加
現在職業病的診斷是非常費勁的，要不然不會出現開胸驗肺，醫生可以說是雜訊造成的，但是雜訊方面的職業病是轎扒源需要專業的職閉態業病體檢機此神構才能鑑定的。而且程式複雜。你們單位沒有組織職業病體檢麼？
雜訊危害好像是沒年查一次的。
祝你早日**。
你好 在嗎諮詢一下職業病的問題
3樓：
摘要。親，職業病是指企業、事業單位和個體經濟組織的勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。各國法律都有對於職業病預防方面的規定，一般來說，凡是符合法律規定的疾病才能稱為職業病。
你好 在嗎諮詢一下職業病的問題。
親，職業病是指企業、事蘆喚碼業單位和個體經濟組鏈逗織的勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、陪哪有害物質等因素而引起的疾病。各國法律都有對於職業病預防方面的規定，一般來說，凡是符合法律規定的疾病才能稱為職業病。
2.根據《國家衛生計生委等4部門關於印發的通知》，我國法定的職業病仿頌共有十大類州大賣冊逗132種。膝蓋損傷、頸椎病等不在目錄中的疾病就不是法定職業病，不能申請職業病診斷。
職業病防治基本知識
4樓：帳號已登出
職業病防治基本知識如下：
1、職業病危害職能病防治工作，各部門要以預防為主體，落實防治，綜合管理，監督和服務相結合的原則。加強職業病防治宣傳教育，普及預防知識，加強人身保護，開展群眾慧友碰性防控工作；
2、建立、健全職業病防治組織體系和責任制。公司設立總經理為第一責任人。質量，安全和工會負責監督和管理。專案部各部門負責人，部門經理和專案負責人全面負責職業病的防治工作；
3、職業病防治工作所需的費用在施工安全措施費中列支；
4、對於專案建設，職業病危害防護設施必須告餘與主體工程同時建設。
法律依據：《中華人民共和前談國職業病防治法》第三條 職業病防治工作堅持預防為主、防治結合的方針，建立用人單位負責、行政機關監管、行業自律、職工參與和社會監督的機制，實行分類管理、綜合治理。
職業病是指勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾什麼是職業病？職業病是指勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾什麼是職業病？職業病是指勞動者在職業活動中，
生活中常見的職業病問題有哪些？
5樓：帳號已登出
我們可以知道，由於長期工作緊張、忙碌或高度危險，員工患職業病的概率越來越高，尤其是一些常見的職業病處於高發階段。那麼常見的職業病通常包括哪些呢？現在讓告訴你常見的職業病有哪些。
常見的職業病。
職業病是指工人在用人單位工作時乎襪，由於接觸灰塵、放射性物質等有毒有害物質而引起的疾病。常見的職業病包括肺結核、慢性病、眼病等。
常見的職業病有哪些。
歲圓激第一，塵肺。
具體包括：1。矽肺；2.
煤工塵肺；3.石墨塵肺；4.炭黑塵肺；5.
石棉肺；6.滑石塵肺；7.水泥塵肺；8.
雲母塵肺；9.陶瓷塵肺；10.鋁塵肺；11.
焊工塵肺；12.鑄造塵肺。
第二，職業放射性疾病。
特別是：1.外照急性放射性疾病；2.
外照亞急性放射性疾病；3.外照慢性放射性疾病；4.內照放射性疾病；5.
放射性**病；6.放射性腫瘤；7.放射性骨損傷；8.
放射性甲狀腺疾病；9.放射性腺疾病；10.放射性複合損傷。
第三，職業中毒。
具體包括：1。鉛及其化合物中毒(不包括四乙基鉛);2.
汞及其化合物中毒；3.錳及其化合物中毒；4.鎘及其化合物中毒；5.
鈹病；6.舷及其化合物中毒；7.鋇及其化合物中毒；8.
鋇及其化合物中毒；9.磷及其化合物中毒；10.砷及其化合物中毒；11.
鈾中毒；12.砷化氫中毒；13.氯中毒；14.
二氧化碳中毒等。
第四，物理因素引起的職業病。
特別是：1.中暑；2.減壓；3.高原；4.航空；5.手臂振動。
第五，生物因素引起的職業病。
特別是：腔廳1.炭疽；2.森林腦炎；3.布氏桿菌病。
第六，職業性**病。
具體包括：1。接觸性皮炎；2.光敏性皮炎；3.電光性皮炎；4.黑色疾病；5.痤瘡；6.潰瘍；7.化學**灼傷。
職業病處理方法，什麼是職業病
6樓：唐玉娟
一、職業病的處理方腔搭法。
職業病的處理有以下方法：
到當地有職業健康檢查資格的醫療衛生機構進行體驗。
如果懷疑為職業病，應向當地有資皮州質的職業病診斷機構申請職業病診斷。
申請診斷時，應提供相關職業史、體檢證明、工作場所檢測報告等資料。
診斷後，應向承擔職業病診斷的醫療衛生機構索取職業病診斷證明書。
二、什麼是職業病。
職業病是指企業、事業單位和個體經濟組織等用人單位的勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。通常具備以下四個條件：
1.患病主體是企業、事業單位或個體經濟組織的勞動者；
2.必須是在從事職業活動的過程中產生的；
3.必須是因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等職業病危害因素引起的；
4.必須是國家公佈的職業病分類和目錄所列的職業病。《中華人民共和國職業病防治法》規定職業病的診斷應當由省級衛生行政部門批准的醫療衛生機構承擔。
診斷為法定職業病的，需由診斷部門向衛生主管部門報告；職業病患者在**休息期間，以及確定為傷殘或伍握拿**無效而死亡時，按照國家有關規定，享受工傷保險待遇或職業病待遇。
三、患職業病屬於工傷嗎。
屬於職業病工傷條件如下：
按照《工傷保險條例》第十四條的規定，工傷主要有以下型別：
1.在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
這裡，要理解和把握事故的本質是意外的損失或災禍，有漸進性（比如慢性中毒、血吸蟲感染等）和突發性（比如工架垮塌、高空墜物傷及等）兩種，不可拘泥於突發性一種情況。
2.工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
3.在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
4.患職業病的；
5.因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
6.在上下班途中，受到機動車事故傷害的；
7.法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
所以說的職業病屬於工傷，而你所患的職業病需要是《職業病防治法》中授權衛生部會同勞動保障部制定的職業病目錄中的疾病。
如何申請職業病診斷,如何有效的控制職業病的危害
7樓：劉偉長
如何申請職業病診斷。
1)勞動者申請職業病診斷，可以向本市具備資質的醫療衛生機構提出(該資質由衛生行政部門頒發批准)。職業病診斷機構由市衛生部門負責日常監管。勞動者對職業病診斷機構不受理職業病診斷申悄汪侍請等有異議的，由衛生部門負責監管。
2)勞動者要求進行職業病診斷的，職業病診斷機構應當接診，並告知勞動者職業病診斷的程式和所需材料。勞動者不能提供有關材料時，職業病診斷機構書面通知勞動者所在的用人單位提供其掌握的職業病診斷資料，用人單位應當在接到通知後的十日內如實提供。用人單位未在規定時間內提供職業病診斷所需資料的，職業病診斷機構可以依法提請安全生產監督管理部門督促用人單位提供。
勞動者對用人單位提供的職業病危害因素檢測結果等資料有異議的，或者無用人單位提供相關資料的，由職業病診斷機構提請用人單位所在地安全陵基生產監督管理部門進行調查。綜上，根據相關法律規範的規定，在職業病診斷過程中，勞動者不直接和安監部門打交道。
如何有效的控制職業病的危害。
控制職業病危害的方法主要有工程式控制制技術、職業衛生管理及個體防護設施與用品3類。
在實際工作中，僅靠採取上述某一種方法效果是不好的，而必須綜合採取技術、管理、個體防護設施與用品3項措施及方法，才能有效地控制職業病危害。
例如，通風技術是工業生產中經常採用的控制塵、毒、熱、溼等有害物汙染的重要方法，但在採取通風技術措施的同時，還必須加強職業衛生管理，制定、完善、執行通風管理規章制度，提供配套的個體防護設施，佩戴個體防護用品。啟吵。
又如，工業防毒技術是控制有毒有害氣體的重要方法，用燃燒淨化技術來銷燬有毒有害氣體、蒸氣或煙塵，使之變成無毒無害物質；用液體吸收劑有選擇地吸收、清除某種有害氣體等。
同時，必須加強工業防毒管理，提供配套的個體防護設施，佩戴個體防護用品，才能有效地控制職業病危害。
還有采用低雜訊材料、低雜訊裝置、低雜訊工藝控制雜訊源；通過規劃管理措施和技術措施來實現控制雜訊傳播途徑。
當採用了上述管理、技術措施仍未能達到預期效果時，作業人員的個體防護也是一種經濟、有效的控制雜訊危害的方法，常用的防護用具有防雜訊耳塞、耳罩、頭盔等。
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