1樓：股城網客服
失業保險和晌累計繳費時間滿1年不滿5年的，最長可領取12個月的失業保險金。
經辦機構根據失業人員累計繳費時間核定其領取失業保險金的期限。失業人喚悔鋒員累計繳費時間按照下列原則確定：
一)實行個人繳納失業保險費前，按國家規定計算的工齡視同繳費時間，與《條例》釋出後繳納失業保險費的時間合併計算。
二)失業人員在領取失業保險金期間重新就業後再次失業的，繳費時間重新計算，其領取失業保險金的期限可以與前次失前棗業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合併計算，但是最長不得超過24個月。
失業人員在領取失業保險金期間重新就業後不滿一年再次失業的，可以繼續申領其前次失業應領取而尚未領取的失業保險金。
2樓：陳杰
法律分析：失業保險辭職後60日內到受理其單位失業保險業務的經辦機構申領失業保險金。失業保險金領取條件：
1、按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年。2、緩橋非因本人意願中斷就業，彎蠢即失業人員不願意中斷就埋哪陪業，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業。
法律依據：《失業保險金申領發放辦法》第六條 失業人員應在終止或者解除勞動合同之日起60日內到受理其單位失業保險業務的經辦機構申領失業保險金。
離職多久可以申請失業保險金
3樓：郭永勝
法律分析：1、按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年。2、非因本人意願中斷就業，即失業人員不願意中斷就業，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業。
3、已辦理失業登襲瞎記，並有求職要求。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第四十五條 失業人員符合下列條件的，從失業保險**中領取失業保險金：（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；（二）非因帆禪喚本人意願中斷就業的；（三）已經進行失業登記，並有求職要求的。
第四十六條 失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領態凱取失業保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合併計算，最長不超過二十四個月。
第四十七條 失業保險金的標準，由省、自治區、直轄市人民**確定，不得低於城市居民最低生活保障標準。
辭職後要多久可以辦理失業保險
4樓：逍遙遊
根據失業保險條例第十四條規定：具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：
1、按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；
2、非因本人意願中斷就業的；
3、已辦理失業登記，並有求職要求的。
領取失業金流程如下：
1、參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關係證明書》，乙份交失業保險中心，乙份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案。
2、失業保險中心憑參保單位出具的《解除(終止)勞動關係證明書》對情況進行嚴格的調查核實(失業人員帶上與單位簽訂的勞動合同)，確認無誤的發放2份《失業保險申領登記表》和1份《失業求職登記表》。
3、失業人員認真填寫好《失業保險申領登記表》的正面所有欄目，背面的計生關係接受單位意見處空格請到本人戶口所在地的計生關係接受單位蓋章。認真填寫好《求職登記表》。
4、交納三張一寸的彩照和乙份失業人員身份證影印件。
領取失業金需要準備以下材料：
1、攜帶本人身份證；
2、與用人單位解除、終止勞動關係的證明；
3、失業保險金繳納手冊，繳費證明和1張1英吋近照。
綜上，勞動者符合以上條件，即可到戶籍所在地或暫住地的區級勞動保障部門辦理領取失業保險金。
5樓：功雲韶終寅
失業保險條例中明確規定：1，已參加失業保險的。
2，非勞動者本人意願失業的才可領取失業救濟金。
3，勞動者在失業後有就業意願的。只有符合上述條件才可以領取失業救濟金。依您的情況來說，是不可以領取的。謝謝。
6樓：導師煌老師
回答員工辦理完畢離職手續以後，只要符合失業金領取條件，員工個人隨時可以到當地社保部門辦理失業金領取事宜。失業金領取條件：1、失業保險必須持續繳納一年以上；2、非本人意願而中斷就業，其中包含各種原因被單位辭退人員。
法師兄如果是自己辭職的，不可以領取失業金的一般乙個月內去辦理失業金手續就行了。
7樓：司空巧夏梁豆
主動辭職也可以領取。主動辭職也算失業呀！只要有離職證明就可以領取。
繳費滿1年不足5年的，領取失業保險金的期限最長為12個月；累計繳費滿5年不足10年的，領取失業保險金的期限最長為18個月；累計繳費10年以上的，領取失業保險金的期限最長為24個月。
不滿一年的按一年計算，領取三個月失業金。
各地政策不盡相同，請諮詢當地就業局或社保局。
離職後失業保險多久之內必須辦理
8樓：黃懷偉
法律分析：失業人員應在終止或者解除勞動合同之日起60日內到受理其單位失業保險業務的經辦機構申領失業保險金；失業人員失業前所在單位，應將失業人員的名單自終止或者解除勞動合同之日起7日內報受理其失業保險業務的經辦機構衡隱備案，並按要求提供終止或解除勞動合同證明、參加失業保險及繳費情況證明等有關材料。
法律依據：《失業保險條例》第十四條 具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：(一)按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；(二)非因本人意願中斷就業的；(三)已辦理失業登記，並有求職要求的。
失業人員在領隱者取失業保險金灶攔薯期間，按照規定同時享受其他失業保險待遇。
失業險在離職後多久辦有效
9樓：劉莉莎
失業險在離職後隨時可以辦理。失業者領取失業保險金並沒有等晌坦待期，但是有最長給付期。繳費時間滿1年不足5年的，領取失業保險金的最長期限為12個月，不能理解為繳費時間達到上述要求的失業人員都能領取12個月的失業保險金。
在實務中，各地可能根據失業者繳段鋒費時間的長短，在同一檔次內適當拉開失業保險金的領取期限。
中華人民握謹晌共和國社會保險法》
第五十條。用人單位應當及時為失業人員出具終止或者解除勞動關係的證明，並將失業人員的名單自終止或者解除勞動關係之日起十五日內告知社會保險經辦機構。
失業人員應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關係的證明，及時到指定的公共就業服務機構辦理失業登記。
失業人員憑失業登記證明和個人身份證明，到社會保險經辦機構辦理領取失業保險金的手續。失業保險金領取期限自辦理失業登記之日起計算。
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朋友你好！正式員工向單位申請離職，需要提前一個月，既然你的申請已經在一個月以前提交，而且你又是正當理由，醫院沒有理由不讓你辭職啊，請去你所在地的人武部請求幫助，或者直接到勞動部門申請勞動仲裁就可以了！放心吧，一定會圓滿解決的！付費內容限時免費檢視 回答勞動法關於急辭的規定急辭是否可以當天辭工當天走人...
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