1樓：柔情西瓜啊
那要看該單位的工作性質，有無市場化的前景。
全額撥款事業單位大都是公益性的與行政職能型的，全額基本不會變成企業，因為是財政全額撥款，跟企業收入無關，只有不撥款的自支自收單位，才能從事業單位中分離出來，自食其力改為企業。
擴充套件資料
改革方向
中編辦、人保部等相關部委正在抓緊制定《事業單位崗位績效工資制度》與《分類推進事業單位改革的意見》，兩份檔案可能會一同出臺。這意味著，此番事業單位工資改革，將與事業單位改革本身同步推進。
據工資改革參與人士透露，一些涉及****，對政策和經濟管理工作有明確輔助作用，以及明顯以社會公益性為屬性的事業單位，將繼續得到財政保障；目前這類事業單位的工資分配大多以"參照公務員"和"全額撥款"的形式獲得，不過，在國家部委所屬的事業單位中，比例在少數。對於一些以業務突出、主要以行業或專業業務為主的事業單位，將繼續獲得財政扶持。此類事業單位工資收入主要以財政補貼形式獲得。
但對於一些工資收入"自收自支"，主要面對市場，並已經開展經營活動的事業單位，將在相關部委的扶持下，儘快推向市場。此外，一些職能重合、長期虧損、課題任務量不多的事業單位將會被打包重組或徹底剝離。
2樓：匿名使用者
根據事業
單位改革的相關檔案，大多數事業單位要麼企業化，要麼行政化。攘括了全額撥款、差額撥款、自收自支事業單位。無行政性質的基本上都要變企，有行政性質的變成行政單位，編制也是隨單位轉動，行政編制的除外。
求大神，關於全額撥款事業單位改制成企業後的編制問題！！！ 5
3樓：瘦了20斤的貓
全額基本不會變成企業，因為是財政全額撥款，跟企業收入無關，所以萬一變成企業就是國企，收入會有明顯提高，但是沒有事業編制。
級別的上升一個要看職稱，一個要看年限，像助工下面有兩級，你要晉升到11級只要在單位呆上兩年，但到10級是要工程師職稱，所以要4年以後考
4樓：匿名使用者
老人老辦法 新人新辦法 ，既然你是作為沒改制之前考進去的就屬於老人，那麼編制是不會變得，一樣財政供給，一樣的退休金，這個你不用擔心。
機關後勤服務中心，全額撥款事業單位的編制 在這次事業單位改革中有可能變成企業嗎？ 20
5樓：**
不知道你們的三定方案是怎麼界定你們單位的？社會中介還是別的？如果你的單位是全額 那麼劃為公益的可能性更大 不過下崗是絕對不可能的 放心吧
6樓：匿名使用者
很可能是企業了，應該不會下崗，好好幹
事業單位是否有車補，全額撥款的事業單位應該有車補嗎
不但啥都沒有，我們這邊還給事業編降工資呢，幹著一樣的活，甚至比公務員乾的還多，比他們拿的少了很多，到頭來還得降工資，哎！就沒有公平的。考事業編可千萬別考跟行政在一起工作的事業編，這種人為的不公平真能把人氣死。不公平，太不公平，我的一個親戚原是公務員後因工作變動去了事業單位，車補一下子沒了。比他資歷淺...
事業單位全額撥款和差額撥款有什麼區別
我國事業單位其實有三種體制，事業編制差額和全額的差別主要是，單位資金供給的方式或解決方案不同。具體意思是 1 全額單位是指，它的資金 由同級財政全額拔付。2 差額單位，是指其資金供給只由同級財政解決一部分，不足的部分要靠單位創收，來彌補。3 還有一種事業單位性質叫自收自支單位，也就是資金 全靠自己單...
2019承德市事業單位全額撥款和差額撥款什麼區別
全額撥款就是單位的財政全部由國家撥款，包括單位的開支和員工的工資。差額撥款是國家給出一部分，單位自己盈利一部分，員工的工資也是由這兩部分組成的，差額撥款的單位一般都是盈利性單位，全額撥款的單位一般都是非盈利性單位 全面預算管理機構是他們的事業經費完全由國家預算收入上繳管理的一種形式。這種管理形式，一...