1樓：小島說保險
男職工的生育保險也是很有用的！
2樓：知圖知止
據規定，男職工享受生育保險需滿足以下條件：配偶是城鎮戶口的，須提交失業證或居住地居委會的無工作單位證明和經辦機構規定的相關資料；是農村戶口的，須提交其居住地村委會出具的無工作證明和規定的相關資料。
女職工生育時或男職工配偶生育時，生育保險連續繳費滿6個月，還要符合國家和省人口與計劃生育法律、法規、規章規定生育或實施計劃生育手術。連續參保繳費的用人單位因依法關閉、破產、撤銷等原因與職工解除勞動關係或勞動合同終止的，其職工在勞動關係解除或合同終止後10個月內發生生育的，享受生育保險待遇。
生育醫療費包乾計算標準
生育或計劃生育醫療費用包乾結算的標準為：順產4000元，難產5000元，剖宮產6000元；職工生育給予1000元生育營養補助。多胞胎的，每多生一胎增加1000元；參加職工生育保險的職工，被確診為不孕不育症的，在具備衛生部批准輔助生殖技術資質的醫療機構施行人工受精或試管嬰兒技術的，每次施行手術產生的醫療費給予最高3000元的補助；職工因生育、流產或計劃生育死亡的，給予一次性補助，標準為上年度職工月平均工資的6倍；妊娠7個月以上(含7個月)計劃內生產的，不論胎兒是否存活，均享受生活津貼、生育醫療費和生育營養補助費。
職工領取生育或計劃生育假期的生活津貼，男職工護理假期工資計算公式為：實際計發數=月平均工資(元)÷30(天)×假期天數。
用人單位或者職工以非法手段騙取生育保險待遇，由經辦機構責令其改正。情節嚴重的，由勞動保障行政部門按照國家有關規定給予行政處罰，並追究當事人及有關人員的責任。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
生育保險可為家庭緩解生育帶來的經濟負擔，屬於社會保障範疇。
3樓：萍萍姐姐
當地的話比例高點。也報銷不了多少。諮詢單位或者醫保中心。
男員工生育險如何報銷？
4樓：篤定資源
男員工生育險報銷的步驟和要求如下：
1.男方想報銷生育保險，必須連續繳納生育保險一年以上才行的，否則是不能辦理報銷業務的。
2.報銷準備：夫妻雙方的身份證以及影印件，還有男方的某個銀行的影印件，各地方要求不同，一般還要在影印件上寫上男方**和姓名。
3.男方要到戶口所在地的村居開具妻子的無工作證明，證明妻子沒有繳納社會保險，即沒有交生育保險。
4.需要提供生產的住院病歷，這一般是出院後7個工作日才能去醫院影印的，影印時別忘記加蓋醫院的公章才有效的。
5.住院的發票原件，用藥明細都要準備好，以備不時之需。
6.孩子的準生證、出生證明等重要材料都要準備好了，並且多影印幾份，這樣在使用時就會比較方便了。
5樓：職場導師黃小魚
回答男方生育險的報銷比例為50%
男方生育險由男職工所在單位持相關材料、提交計劃生育服務手冊或者生育證、新生兒出生醫學證明、醫院出院單據，生育醫療費收據(原件)到市醫保經辦機構辦理生育醫療費申領手續即可
提問男職工生育津貼喝生育險報銷有什麼不一樣嗎男職工生育津貼和生育險報銷有什麼不一樣嗎
回答準確地說，男方沒有生育津貼，只有醫療費，而且是女方醫療費的一半。
生育津貼：是在女職工懷孕休產假期間給她們提供的基本生活補貼。女職工再生育完成之後3個月內可向相關部門申請領取生育津貼。
生育津貼的計算方法為：生育津貼=單位上一年度在崗職工月平均工資/30天*產假天數。
生育金貼的物件主要是女職工，而生育保險不只是女職工，男職工也是可以參加的。
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6樓：吖呀喲
回答您好，很高興替您解答疑惑，配偶生育或因病理原因流產後，男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明，到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保經辦機構稽核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認後領取補貼金額。
02同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼：
⑴符合國家計劃生育政策規定和法定生育條件;
⑵配偶生育或因病理原因流產時，用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月以上;
⑶配偶未列入生育保險範圍，且生育第一胎。
03符合上述條件的男職工，可申請享受的一次性生育補貼標準為：流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。
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7樓：匿名使用者
參保職工享受生育保險待遇，男方符合也可以以男方的名義報銷，報銷必須同時具備下列條件：
1、不論是自己交費，還是單位交費，生育或者實施計劃生育手術時交費需要持續滿十個月的才可享受生育保險金（各地的時間限制不一樣，詳情要諮詢當地的社保機構）
2、符合國家計劃生育政策規定；
3、在生育保險定點醫療機構生育或者實施計劃生育手術生育保險報銷必須在參加社會保險的前提下才能進行。
在符合計劃生育規定生育時，報銷時需以下材料：
結婚證準生證
新生兒《出生醫學證明》
出院記錄
住院發票
醫保ic卡
男職工身份證
8樓：小島說保險
男職工的生育保險也是很有用的！
9樓：解開摔擲
男員工生育險只能是妻子沒有工作，沒有生育險的情況下才可以享受的，而且只能享受醫療費，不能享受生育津貼。妻子需要去街道社群開具無就業的證明。
先去社保機構領取申請表填寫，同時社保機構會一次性告知你所要帶的材料（比如準生證，結婚證，出生證明，出院小結，醫療清單，身份證，妻子失業證明等等，
公司男職工交的生育保險怎麼報？
10樓：金果
配偶生育或因病理原因流產後，男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡。
原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明，到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保經辦機構稽核後，列印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認後領取補貼金額。
《生育狀況證明》或《第一胎生育證》到計劃生育委員會開具。不需要失業時間證明書，要求配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明。
11樓：玉兒老師啊
男職工交納生育保險怎麼用
12樓：超級無敵豬八戒
這個必須通過單位申請，個人無法申請。你打聽看看你單位誰負責這塊，一般不是財務就是人事，讓他們去辦理行了。你注意保留好各種單據，使用男方生育險只能報銷一半費用。
13樓：世外桃源
符合以下條件男職工可以享受生育補貼：
⒈符合計劃生育法律、法規；
⒉配偶生育之月前12個月男職工已按規定連續不間斷足額繳納生育保險費；
⒊單位職工由單位經辦人辦理，個體人員由本人或委託他人辦理。
法定依據 ：
成都市男職工配偶結算政策**可供參考：
男職工如何報銷生育險
14樓：眼淚的錯覺
1、按照我國生育保險條例參保男職工的配偶未列入本辦法參保範圍，其配偶生育時，享受一次性生育補貼。
2、配偶生育或因病理原因流產後，男職工持以下材料到當地社保局辦理一次性生育補貼申領手續。
所需材料：
1、社會保險登記表。
2、參加基本養老、工傷和生育保險人員增減表。
3、企業職工基本養老、工傷和生育保險申報彙總表。
4、計劃生育部門簽發的計劃生育證明。
5、醫療部門出具的嬰兒出生(死亡)證明。
6、男職工本人身份證。
7、原始發票等。
15樓：法妞問答律師**諮詢
關於配偶生育險怎麼報銷的問題，生育保險男女都應該繳納，其中女方自己繳納的生育保險可以報銷75%左右，男方則可以報銷50%左右。按男方享受生育待遇的要求為，生育當月男職工正常繳納生育保險且連續繳納滿10個月。
16樓：匿名使用者
您好：參保職工享受生育保險待遇，男方符合也可以以男方的名義報銷，報銷必須同時具備下列條件：
1。不論你是自己交費，還是單位交費，生育或者實施計劃生育手術時交費需要持續滿十個月的才可享受生育保險金（各地的時間限制不一樣，詳情要諮詢當地的社保機構）
2、符合國家計劃生育政策規定；
3、在生育保險定點醫療機構生育或者實施計劃生育手術生育保險報銷必須在參加社會保險的前提下才能進行。在符合計劃生育規定生育時，報銷時需以下材料：結婚證、準生證、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、住院發票、醫保ic卡 ，男職工身份證
17樓：玉兒老師啊
男職工交納生育保險怎麼用
18樓：小島說保險
男職工的生育保險也是很有用的！
19樓：
我在公司上班，我老婆沒有工作！準備生第三胎，但是也符合當地的計劃生育條件！是否可以申領一次性的生育津貼
20樓：匿名使用者
各地規定不一致，有的能報，有的一分錢也不能報。
男職工的生育保險可以報銷嗎？
21樓：匿名使用者
我國生育保險待遇主要包括兩項：
一是生育津貼，用於保障女職工產假期間的基本生活需要;
二是生育醫療待遇，用於保障女職工懷孕、分娩期間以及職工實施節育手術時的基本醫療保健需要。 首先，男性參保生育保險沒有報銷功能的，必須女性才有報銷功能，但你可以申請護理津貼等，產假護理等。
其次，是這樣的,要享受生育相關報銷，必須同時具備兩個條件：
一是繳納生育保險時間累積滿一年(部分地區略有出入);
二是在生育期間必須處於在職狀態，並繼續繳生育保險費用。你可以直接去社保局或者可以詢問一下保險同城網專業人士解答！
22樓：玉兒老師啊
男職工交納生育保險怎麼用
23樓：保險經濟張紅衛
不論男女都有生育保險的，但同樣的生育花費，男性報銷只能報銷女性限額和實際花費的一半，也就是說女性直接報銷可以在限額內全部報銷，男性報銷的話最多報銷一半
24樓：小島說保險
男職工的生育保險也是很有用的！
25樓：小豆企服
每個地方報銷條件會有所差異，首先男職工連續參保並足額繳費滿12個月以上;其次男職工應該符合國家計劃生育政策規定，具體是指既要符合國家計劃生育政策還需要達到法定聲譽條件;另外，生育前已經按照規定在計劃生育管理部門登記並接受有關計劃生育技術服務。
男職工配偶未就業而且為享受生育保險醫療費用待遇，如果女方單位有為女方繳納生育保險，需要通過女方進行申請報銷，不能通過男職工生育保險申請報銷或者補貼。
其次，男職工配偶生育前已經辦理失業登記或者取得統籌地區規定的其他未就業證明，可以由男方申請，滿足以上條件，男職工可以享受生育保險。
男的如何報銷生育保險，男職工如何報銷生育險
你好，生育保險報銷必須是本人當月社保處於繳納狀態，你說的情況辭職後是無法報銷的。生育報銷是手工報銷，用醫療卡沒法報銷的，得自己或者人事幫著去報。申報材料 1 計劃生育部門簽發的計劃生育證明 原件及影印件 醫療 生育保險權益勝經 2 醫療部門出具的嬰兒出生 死亡 證明 原件及影印件 3 育女職工 計劃...
生育險順產報銷多少，社保生育險大概能報銷多少
生育保險 以生育津貼形式對單位予以補償。生育津貼 當月本單位人平繳費工資 30 天 假期天數。生育醫療費 確認生育就醫身份後就醫的醫療費用，由市勞動和社會保障局同醫院定額結算。其他各類補貼及不同情況，按相關規定執行。能計算固定的就是產假，以及補貼，具體如下，至於醫療費用的報銷，這個看你總額以及所使用...
男方可以報銷生育險嗎，男方能報銷生育險嗎？
生育險辦理流程 生育保險屬於強制性保險，由本人所在單位進行交納，而且是用人單位必須為你交納，個人是無法交納的，生育保險是國家立法對女職工權益保障的一種社會政策，而且不論胎兒是否正常產下，即使胎兒死亡，流產等均能享受生育保險。1.在享受生育津貼前，單位需要為本人申繳生育保險，需要準備三個表 企業職工基...