工傷賠付起訴問題

1樓：匿名使用者

按照最高人民法院《關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的規定，可以起訴。

該規定第十一條：「僱員在從事僱傭活動中遭受人身損害，僱主應當承擔賠償責任。......僱員在從事僱傭活動中因安全生產事故遭受人身損害，發包人、分包人知道或者應當知道接受發包或者分包業務的僱主沒有相應資質或者安全生產條件的，應當與僱主承擔連帶賠償責任。

」所以，可以起訴包工頭b和該工程的發包方（也就是裝修工程的總髮包人）。為了慎重，也可以將c、d一併起訴，這樣對收集證據有利。因為他們為了減輕責任，會出示一些合同等證據。

因為傷者沒有勞動合同，所以工傷鑑定很困難。比如要工作單位申請等。建議以生命權、健康權受到侵害為由起訴立案，也就是人們說的一般人身損害賠償案件。

在網上搜尋民事起訴狀，比照格式填寫內容，起訴幾個被告就列印幾份，比如起訴四個被告，就列印6份，給法院5份，自己留1份。否則去律師事務所找律師**，但是他們會收錢的，幾十元至上百元。法院立案後，由法院委託進行傷殘等級鑑定，根據鑑定結果提出賠償金額。

記住，不要自己委託鑑定，被告會不認可的，自己多花錢了，還要再次鑑定。還有要**終結後，憑出院證明、醫療費單據等起訴，所以如果還在**，就先等待。不過記住一年的訴訟時效。

2樓：鄭憲明律師

如果c、d在事故中沒有過錯，那麼不應該承擔責任。a與b之間是勞動合同關係，可以向b主張權益。

3樓：上海市杜律師

a可以起訴b、c、d，像這種層層轉包，一般都是沒有施工資質的，他們都存在一定的過錯，再說c和d還是受益人。按照最高人民法院《關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的規定，可以起訴。

可以向蕭山法院或者b、c、d所在地法院起訴，寫份起訴狀，列明損失，準備好證據交給法院。