1樓：三生腐朽
法不責眾，你一個人去說當然不行，可能還會落到開除的下場你可以鼓動你的同事，人越多越好，然後集體去找老闆談談就算他開除了你們，對他來說也是慘痛的損失，聰明的老闆不會這麼做祝你工作順利！
2樓：匿名使用者
若是你-個人主張權利，那就通過法律途徑維護自己的權益，做好被解聘的準備。在中國工人仍是弱勢群體，工人們只有團結起來才能變得強大！你不說，他不說，生怕得罪資本家，結果受傷害的還是大多數工人！
象廣東押鈔員們一樣團結勇敢吧！
3樓：低調的靜哥哥
這就是一場博弈 你不說總會有人說 而最先提出來必然最倒黴 如果沒人提 大家全都倒黴 所以 忍著 總會有人說 關鍵是誰先說誰完蛋 你的同事很聰明
4樓：強孕豈能無孩
老闆不發你們工資是有原因的，壓你們一個月工資他就多出幾十萬資金週轉。他會一直拖下去，直到他的工程款到賬。如果中期某個環節出現意外，他極有可能週轉不靈。
這種機率很小，工資會發的，只是會晚一點。
5樓：雷諒寐百
這企業很好嗎？人出來工作就為了拿工資養家餬口，企業按約定應及時發放工資(除非公司提前講明，爭求大家同意。)如沒有做到，你應該維權。
老闆不發工資怎麼辦，老闆不給我們發工資怎麼辦
10塊錢，盤妥你的老闆 老闆不發工資，不交社保，不給加班費等等，勞動者除了嫌麻煩之外，還有就是怕花錢打官司，這裡，潘律師可以明確告訴大家，首先，勞動仲裁是免費的 您可以到勞動保障局的工資科去提交投訴，只要您有證人或證物證明您與超市存在 勞動關係 僱傭關係，一經調查查明，勞動保障局會幫您拿到工資的，因...
廠裡不發工資怎麼辦，工廠老闆不發工資怎麼辦
可以的。1 沒簽勞動合同，你書面提出離職後可以立即走人，除要求單位支付你工資 押金外，還可主張經濟補償金 從第二個月起支付雙倍工資 最多11個月 補繳社保等 協商不成可以申請勞動仲裁，從你離職開始算，勞動仲裁時效為一年！2 申請勞動仲裁很簡單 攜帶勞動仲裁申請書 身份證影印件 相關證據，然後去當地仲...
老闆欠我工資不給怎麼辦，老闆一直拖欠工資不給怎麼辦可以報警嗎？
你可以根據自己形成的用工關係，具體選擇救濟途徑來解決工資問題 一 如果你是給用人單位工作，有兩個途徑可以要求支付工資 1 你可以到當地勞動局勞動監察投訴 優點 方式簡單。缺點 各地執法力度可能不是很大 2 可以到當地勞動局申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，還可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍...