1樓：房斯基
總結起來原因就是：工廠打工價效比太低。
一、收入與付出不成正比。
工廠上班，乾的活雖然都不難，沒有什麼學歷經驗的要求，但是不代表這活就是容易乾的。基本上工廠車間的活都是髒活累活，時常加班不說，收入卻很低，典型的付出和收入不成正比。
二、管理混亂。
大部分的工廠，整體的工作人員的學歷和素質水平都不高，管理人員的管理水平也有限，在很多問題上都是沒有明確規定，在崗位晉升和人員提拔更多的是走後門靠關係，工人們抱怨是常有的事情。但凡有想法有抱負的都不會留下來，畢竟是看不到前途的。
三、沒有應有的尊重。
上一點我們提到很多管理者管理能力不夠，在很大程度上，在他們的意識裡，他們覺得自己是班長、組長，相比工人而言是高人一等的，一不高興，張口就罵是常有的事情。工人們本身工作就很辛苦，再遭受這樣的謾罵，幾乎沒人再願意幹下去的。
現在的工廠，老員工基本都是四五十歲的群體，越來越難見到年輕人在工廠上班。如今的年輕人受到的教育水平、接受的資訊相比於過去好的多，網際網路時代的發展，讓他們不再滿足在流水線的工作，更多人希望去外面的世界闖一闖。
五、生活單調沒有樂趣。
工廠的工作就是流水線，每個人只要做好自己手上的那道工序就沒有問題。這個就會導致很多工人每天重複同一個動作，慢慢的就變得機械化了。工廠基本都在偏遠地區，下班之後也沒有其他熱鬧的地方或是業餘活動可以參加，生活單調乏味沒有活力，在這種環境待久了，人會變得很麻木，也沒有歸屬感。
長此以往，勢必會影響員工的身心健康。在很多員工自己意識到有問題的時候，大多數也就會選擇離開了。
2樓：匿名使用者
有很多原因。
第一，工廠環境差，影響健康。為了健康長久考慮不適合進廠。
第二， 工廠工作累人，還見不到市面。工廠常常是幾班倒的制度，可以把人累到有空也不想出去玩。而且整天面對機器，年輕人根本無法忍耐。
第三，工廠工資一般。現在社會很多新興行業，比如快遞和外賣送餐，沒有要求，工資也比較高。
第四，工廠沒有前途。進了工廠就是操作機器，就算再熟練，過幾年說不定就淘汰換新品種機器了。年輕人在工廠學不到技術。
在現代人人有手機的情況下，再想用以前的辦法對工人坑蒙拐騙是行不通的，只有切實地提高待遇，才能留住人。
3樓：高傲公子
年輕人不願意到工廠打工，其實原因非常非常簡單。
第一，工廠環境髒亂差，尤其是車間裡的工人們，身上總是有一股機油味。新時代的年輕人不喜歡重工業的味道。
第二，工廠工作時間長，而且有時候不固定。很多工廠加班是常有的事情，而且有些工廠喜歡三班倒的工作方式。很多年輕人被搞得內分泌失調，精神衰弱。
如果不是真正缺錢的人在酒店打工都比在工廠舒服。至少酒店冬暖夏涼。
第三，工廠工資比較低。至少大部分工廠的工資沒有送外賣的工資高。所以很多年輕人都去送外賣了，至少自由。
綜上所述，現在想去工廠打工的的年輕人，越來越少了。即使去工廠打工，也是一時之計而已。
4樓：小小楠影院
現在越來越多的年輕人不願意到廠裡打工了，這是由多方面原因造成的。
首先，隨著社會飛速的發展。新生事物的出現，比如說直播行業，外賣行業，包括很多文化傳媒公司，也就是所謂的網紅孵化公司。越來越多的年輕人被這些所吸引，與其說吸引到不如說是被那些網路上的雞湯餵飽了，所以都想掙大錢，殊不知其中的關係。
其次，大家普遍認為的。工作辛苦，還需要經常加班。倒不如選擇一些自由行業，這也是一部分人會想到的。
其實，不管幹什麼工作，都要踏踏實實地去做。不能投機取巧。最後也希望大家能努力工作。
5樓：張小佴
工廠的自由程度太低。
這也就是為何年輕人不願意去工廠的主要原因之一：不能抽菸，還有時間限制；不能接頭接耳；能去的區域太少；管理太嚴苛。
年輕人追求的是自由，在工廠的管制太多，所以很多人即使在外面賺的錢不如工廠，也樂意待在外面。
適應不了夜班。
中國所有的工廠都存在夜班制度，大多數是一個月輪換一次。也就是說上一個月白班，再上一個月夜班。
對人身體傷害很大，尤其年輕人還處於需要睡眠去維護身體。
6樓：
每天上班十幾個小時，基本上沒有空閒時間，除了上班就是在宿舍。有時候還要兩班倒，三班倒，要熬夜，作息時間不正常。
2、沒有技術含量
進廠無非就是做流水線，只要簡單學一下就知道怎麼操作來了，每天機械化重複一個動作，不需要動腦子，像機器人一樣。
3、工資難提高，沒有上升空間
在一個流水線崗位上，你做普工崗位，哪怕做上十年八年，工資都不會高到**去，根本就沒有提升的空間。例如你進廠前的工資是，可能半年後你的工資也還是這樣子。
4、難交朋友
在工廠，每天上班時間那麼長，工作時間內又不能說話，再加上廠區比較封閉，所以在工廠上班基本上沒什麼朋友的。
5、同化快
大部分到工廠打工的人都是上有老，下有小，很怕離職，而年輕人應該任性點沒有被現實打壓的沒有脾氣了，進了廠肯定馬上就沒脾氣了。
基於以上，所以越來越多的年輕人都不願意進廠打工。
但是，沒學歷又找不到工作怎麼辦？依然有相當一部分人最終還是選擇進廠打工。
為了避免被剋扣工資，上當受騙，選擇正規的勞務派遣公司很重要。
安聯人力每天向工廠輸送一批又一批人進廠打工。這當中，有些人吃不了苦，忍受不了廠裡的環境，沒幹幾天就跑了。但是也有吃得了苦的人，腳踏實地幹活，在廠裡做上好幾年了，由於廠裡包吃住花不了多少錢，到年底還能存些錢，過些年就把這些錢拿來買房買車，或者是做點小生意，不香麼？
憑自己的雙手掙錢，並不丟人。
7樓：贛南臍橙
隨著時代經濟的發展，打工族的月薪也在不斷增加，在大城市裡進廠打工月薪一般都在5000元以上，而5000元月薪對於四五線城市的年輕人來說是較多的，據瞭解，四五線城市，除公職人員外，月工資約在2000-3000元，甚至有些職業還不足2000元，比如單位裡的合同工，雖然工資不高，但總有年輕人願意領著這點工資過舒適的日子。而在工廠裡，5000元的月薪也解決。
不了工人短缺的問題。
為什麼打工月薪5000元年輕人也不想去，總結幾點原因如下：
1、從小習慣了安逸的生活。
現在多數年輕人的家庭條件都算不錯，且多為獨生子女，從小在父母的懷抱中成長，習慣了安逸舒適的生活，怕苦怕累成了他們成長的絆腳石，如此怎會受得住工廠裡的勞苦工作呢？
2、社會風氣的形成。
現在年輕人幾乎都是讀過大學的，社會中一直存在一種讀了大學去打工會丟人的思想，很多人認為讀了大學還進廠打工倒不如不讀大學。殊不知，現今工人文化素質都在提高，國家也在鼓勵發展技能人才，並不是說進廠打工就是沒前途沒出路，只要有理。
想，一名打工者也能成才。
3、年輕人缺乏毅力。
第1點說到多數年輕人從很小習慣安逸的生活，對進廠打工這些苦累的工作嗤之以鼻。而出身農村的年輕人，同樣也無法接受打工，他們不是因為看不起，是因為缺乏毅力，在我的村裡見過好幾個年輕人出門打工沒多久就回家裡坐吃山空，他們覺得在外勞累打工，倒不如回家跟著父母過自給自足的生活，甚至有些年輕人想不勞而獲，往往他們就會動起盜搶的念頭。
總的來說，現在年輕人吃不得苦頭，遇累便放棄，他們不想打工而是想成為打工者的老闆，可他們那些老闆們在成功背後付出過多少努力，這些寧願領著比打工還低的工資也不願打工的年輕人，最終會在自己的高眼界中失敗。
為何年輕人都不願意去工廠打工了？
8樓：灰產
我可以介紹一個時間短，見效快的專案，沒有前期費用，靠譜。
9樓：哈哈欠為你違逆
仰天大笑偷車去，我輩豈是打工人？
為什麼現在的年輕人，都不願意去工廠打工了？
10樓：匿名使用者
現在的年輕人為什麼要願意去工廠打工？
圖工廠錢少活多加班多，又髒又累，工作休息環境都差嗎？
餐廳當個服務員，賣服裝，工作環境恐怕都要比工廠好吧。
送外賣，都要比在工廠自由有積極性吧。
當個保安，也要比在工廠清閒吧。
工廠遠離市中心，在偏遠的郊區修身養性嗎？
工廠裡大多都是老師傅，年輕人少，每天陪老人家下象棋嗎？
工廠裡姑娘少，本來找個合適的人就難，還要難上加難嗎？
工廠大多是流水線一樣的工作，每天面對轟轟隆隆的機器，一輩子的時光就要這樣度過嗎？
每隔一段時間總是有「現在的年輕人xx」的提問，老年人總是看不慣現在的年輕人。
公交地鐵上主動讓座的，你看下是不是年輕人多。
公眾場合大聲說話的，你看下有幾個年輕人。
隨地亂扔垃圾吐痰的，你看下有幾個年輕人。
年輕人離職率高，讓你在離職期間養他了嗎？
要求年輕人加班，給夠錢和福利了嗎？
年輕人不去工廠打工，讓你幫他操心工作了嗎？
我是機械專業的18屆畢業生，實習看到轟轟隆隆的機器，流水線上的老師傅，我就決定不從事本專業的工作。
雖然誤打誤撞進入了知乎er不屑的物業行業，但我也覺得比進入一眼看不到頭的工廠好，至少我能和一群大活人多交流，工作環境要好點，工作地點繁華一點。
有些年輕人因為什麼不願意去打工，現在的年輕人為什麼都不願意去工廠打工？
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