1樓：匿名使用者
(一)克服「懶」。所謂懶，就是思想上有一種「惰性」，懶於學習、懶於鑽研、懶於思考、懶於動筆；就是工作上有一種鬆勁傾向，慢慢騰騰、磨磨蹭蹭、拖拖拉拉；就是精神上萎靡不振，當一天和尚撞一天鐘，出工不出力。產生這種不良現象的原因是多方面的，從客觀上來講，與幹部考核激勵約束機制不完善有關，從主觀上講，是沒有樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，貪圖安逸、舒適、享受，歸根到底是缺乏艱苦奮鬥精神。
克服「懶」，就要做到「勤」。一是勤學。人類社會已經進入21世紀，科學技術的發展日新月異，人們的思想觀念、生活方式發生著巨大變化，宣傳思想工作面臨著許多新情況、新問題、新任務。
我們要增強學習的危機感和緊迫感，認真學習科學理論，打牢自己的理**底；認真學習宣傳業務，提高自己的業務能力；認真學習科技、經濟、歷史、外語、網路等方面知識，擴大知識範圍，提高自己的思想水平。要有「擠」和「鑽」的釘子精神，擠時間，鑽進去，把業餘時間的主要精力用在學習上。二是勤思。
「學而不思則罔，思而不學則殆」。要在學習中思考，在思考中學習，要勤于思考，善於思考，深入思考，系統思考，化零為整，研究事物之間的內在聯絡，透過現象看本質，權衡利弊，知道什麼該做，什麼不該做，三思而後行。要有敏銳的眼光，跟上時代的步伐，積極探索做好新形勢下宣傳思想工作的新方法、新途徑。
三是勤做。思考的目的是為了做好工作，思而不行等於白思。要做到眼勤，就是眼裡有活兒，眼裡有事兒；要做到腿勤，就是經常深入基層，瞭解情況；要做到手勤，就是勤寫。
通過「三勤」，努力提高自身素質。
(二)克服「散」。所謂散，就是人心散，不團結，各懷心腹事，各打各的算盤；就是集體主義觀念、集體榮譽感淡漠，缺乏向心力、親和力、凝聚力；就是紀律散漫，自律不嚴。主要原因是私心在作怪，心思沒用在工作上，反映的是思想境界和眼界問題，歸根到底是黨性不夠強的問題。
克服「散」，一要提高修養。修養是一種胸懷，一種覺悟，是一個人素質的體現。鄭培民說得好，「做官先做人，萬事民為先」。
要不斷增強黨性修養，有一日三省吾身的精神，要「見人之善而尋己之善，見人之惡而尋己之惡」，加強自我管理、自我約束、自我完善。二要寬以待人。善待自己，必先善待別人。
每個人都有自己的長處和短處，我們要取長補短，見賢思齊，不能嫉賢妒能，小肚雞腸。要有容人之量，做到容言、容過、容事。要樂於助人，大家在工作中是戰友，在生活中是朋友，要講團結，講友誼，講感情，講理解，互相關心，互相愛護，互相幫助。
三要嚴於律己。要做到「三慎」：一是慎微。
俗話說「千里之堤，潰於蟻穴」，要防微杜漸，防患於未然。二是慎獨。要做到自覺地遵守紀律，領導在一樣，領導不在也一樣，有明確要求一樣，沒有明確要求也要自覺遵守紀律，越是在無人知曉的情況下，越要嚴格要求自己。
三是慎終。***說「要活到老，學到老，改造到老」，這是做人的準則。我們的同志不論在什麼年齡段，都不能放鬆對自己的要求，不能產生類似39歲現象、59歲現象等令人扼腕嘆息的悲劇。
(三)克服「躁」。所謂躁，就是心浮氣躁，心煩意亂，心靜不下來；就是工作飄浮，好高鶩遠，大事做不來，小事不願做；就是工作急躁，急於求成，見功則顯，一遇困難就心灰意冷，無所適從，破罐破摔，看破紅塵；就是工作馬馬虎虎，敷衍了事，不認真、不深入、心不恆、志不堅。「躁」反映了一個人的心理素質不堅韌，工作態度不端正，思想作風不過硬，工作作風不紮實。
克服「躁」，一要紮實。就是要求我們宣傳工作要防止形式主義，求真務實，潛下心來，集中精力，聚精會神，全神貫注，幹完一件，再幹一件。就是要以小見大，從小事、基礎的事抓起，不要看不起小事、簡單的事，把簡單的事幹得不簡單，把平凡的事幹得不平凡就是成績。
二要認真。要增強責任意識，本著對工作高度負責的精神去幹每一件事情，一是一，二是二，不能差不多、湊合，應付差事。三要有恆。
要有「三恆」：有恆心，有恆勁，有恆志。有恆心，就是幹工作要堅持不懈，持之以恆，不能半途而廢。
就是要保持工作思路和措施的連續性，對新形勢下宣傳思想工作的基本思路和主要任務，對近些年來我們工作中的一些行之有效的好經驗、好做法，要扭住不放，一抓到底，不換題目，不變鏡頭，切忌一項工作還沒有很好落實，又出不切實際的「新花樣」。有恆勁，就是狠抓落實，要長期抓，抓長期，反覆抓，抓反覆。要有一股「看準了不放手，幹不成不鬆手，幹不好不丟手」的勁頭。
抓工作不能光停留在表面上，用會議落實會議，用檔案落實檔案，用**落實**，要往深裡抓，越往深裡抓，越往實裡抓，作用就越大，成效就越大。有恆志，就是要有崇高的理想信念，有為了黨的事業矢志不渝、終身奮鬥的遠大志向。有了遠大的目標，才能有強大的工作動力，擺脫被動狀態。
(四)克服「亂」。所謂亂，就是工作忙亂，忙於開會、忙於迎來送往、忙於應酬，讓許多事務性的瑣事佔用了自己大量的時間和精力；就是思路混亂，一天跑來跑去，挺忙活兒，但沒有忙到點兒上，忙而無功，忙而不出活兒。主要原因是工作條理性不強，不會彈鋼琴，歸根到底是工作方法和工作藝術問題。
克服「亂」，一要善於抓住工作重點。作為宣傳幹部，要善於統攬全域性，牢牢把握工作的主動權，要把時間和精力放在想大事、議大事、幹大事上，把好鋼用在刀刃上。宣傳工作每個時期都有一個突出的重點，而每項工作的每個階段也都各有側重，抓住了這些重點，就抓住了事物的主要矛盾和矛盾的主要方面，就會抓出影響，抓出成效。
二要善於解決工作難點。宣傳工作中有許多難題，比如理論工作中如何理論聯絡實際，文藝工作中如何發展文化產業，新聞工作中如何提高**引導水平，社會宣傳工作中如何加強基層的思想政治工作等等，對這些問題要通過調查研究，集思廣益，找到解決的辦法和途徑，做到情況明，決心大，辦法對，效果好。難點解決了，其他問題就迎刃而解了。
三要善於捕捉工作機遇。我們應當善於認識機遇，珍惜機遇，用好機遇，乘勢而上，推動工作。「後非典」時期，就是當前我們必須抓住的機遇，要以此推動精神文明建設和宣傳思想領域的各項工作。
四要善於調動各方面積極性。宣傳思想工作點多面廣線長，僅靠宣傳部門一家是很難完成的，因此，要充分調動各部門、各單位的積極性，把一些工作和活動完全交給他們去幹，我們搞好謀劃、協調、服務、總結。然後，騰出時間和精力，來解決影響宣傳思想工作全域性的深層次問題。
這樣才能「忙」而不亂，「忙」得其所，「忙」出效率。五要善於利用典型引路。充分發揮典型的示範激勵作用，是做好宣傳工作的一個好方法，要注意總結推廣不同層次、不同型別的典型，以點帶面，推動全域性。
(五)克服「平」。所謂平，就是工作四平八穩、平鋪直敘、平平淡淡、平庸無為，只求過得去，不求過得硬，工作一般化；就是思想保守、小進即滿、小富即安、平穩有餘，闖勁不足；就是多年一貫制，老套路，老方法，老手段。主要原因是思想不夠解放，工作標準不高，思路不夠開闊，創新精神和創新能力不強的問題。
要克服「平」，就要做到「三個善於」、達到「三個目標」。三個善於就是：一要善於調查研究。
沒有調查就沒有發言權，調查研究是謀事之基，成事之道。我們要經常深入到基層，深入到老百姓之中，徵求他們對宣傳思想工作的反映、意見和建議，傾聽他們的呼聲，瞭解他們的所思、所想、所求、所盼，這樣才能有的放矢，有針對性地做好宣傳思想工作。二要善於總結經驗。
善於總結是我們黨的優良傳統。人要想進步，就要十分注意總結經驗教訓。其實，總結經驗教訓的過程，就是從感性認識上升到理性認識的過程，就是理論聯絡實際的過程，就是對客觀規律認識深化的過程，就是完善自我、充實提高的過程。
三要善於學習借鑑。他山之石可以攻玉。由於受所處的環境、物質條件、思維方式、思考習慣等因素的影響，我們的視野還不夠寬，思路還不夠廣，措施還不夠得力，這就需要我們借鑑別的地方的一些好經驗，好做法，好措施，好點子，充實到我們的工作之中，使宣傳思想工作豐富多彩，異彩紛呈。
通過「三個善於」達到「三出」：一是出新，就是工作有創新。要適應新的形勢的需要，用新的形式、新的方法、新的載體、新的手段，創新宣傳思想工作。
二是出色，就是工作要有特色，有特色才有價值，有地位。每個地區和部門都有自己的優勢和特色，我們要結合自己的實際，開展一些具有濃郁地方特色的活動，做到你無我有，你有我新，幹一樣就要讓它閃光，讓它產生深遠影響和轟動效應。三是出眾，就是爭創一流。
我們做為省會城市，各項工作都要高標準、嚴要求。不幹是不幹，要幹就要全省第一，全國爭先，要以這樣的勁頭去想工作、幹工作，只有這樣，才能「才貌出眾」。要做到以上這「三出」，關鍵在於「謀」，要努力創造一個人人謀事、人人想事、人人幹事的良好氛圍。
2樓：匿名使用者
最好的辦法就是設計目標，過一個有規律的生活。明確生活目標，或者乾脆點，設計一張計劃表,把自己要做的寫下來，完成一條劃一條。切記：
不能熬夜，熬夜最容易產生懶惰情緒；儘量將生活規律化。lz還有問題，可繼續問我，謝謝
怎樣克服懶惰的思想？
3樓：阿青談遊戲
如何克服懶惰又拖延的性格？這幾個建議，或許對你有所幫助
如何徹底的改變一個人懶惰的人
4樓：匿名使用者
懶惰不過是懶散的思想對身體細胞的影響力而已。如果你對這種說法有所懷疑，把你全身上下好好擦拭一遍，以這種人為的方法來刺激你身體的細胞，你馬上就會發現那種懶散的感覺消失了。或者更好的方法是，把注意力集中到你熱衷的比賽中，你將會發現你的身體細胞會迅速對你的這種熱忱作出反應，而你的那種懶散的感覺會消失得無影無蹤。
5樓：
先用語言說其懶惰的厲害，然後在生活上的一些事給予他一些壓力，讓他能夠知道在這個社會上懶惰就等於被這個社會淘汰，在讓他的親人給他壓力，讓他明白你懶的話別人就會看不起你，就會把你撇在最低處，他煎收了生活的艱苦那他自然就會改變自己的一切，重新為生活加油。。
6樓：匿名使用者
學會獨力，當你只剩自己的時候，沒了依靠，我想這些小事你自然就會做了。
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對於這個問題是老聲常談了。其實克服這個問題有兩點要注意。不要盲目的跑動，要有規律。多做擋拆，根據自己的職位站在對自己有利的位置，隊友們有了陣形就不用盲目的跑了，多傳球根據自己的體力進行突破和切入。球員一般在自己的雙腿乏力的時候 投籃命中率就會急劇下降。如果上籃和跳投都能解決問題的話 我建議使用後者。...