1樓：匿名使用者
身故，最高賠付30萬，醫療保障10萬。
建築公司和我是僱傭關係,建築公司能不能拿保險公司來理賠
2樓：信必鑫服務平臺
首先，一般情況來說，建築公司和你是僱傭關係，建築公司是不可以拿保險公司來理賠的，只能人身損害賠償來處理，不過有一種例外，那就是建築行業跟著包工頭幹活，受到事故傷害的，是可以在沒有勞動關係的情況下申請工傷認定。一般都是隻有勞動關係才能申請工傷認定。
第二，那麼單位為你申請工傷認定，那麼工傷認定是要按照工傷保險條例的規定來處理，你則氏家人配合的話相褲盯橋當於預設了你與單位之間有勞動關係或者是有工傷保險責任關係。這種情況下，你就需胡猛要按照工傷保險條例的規定往下走相應的法律賠償程式。
第三，那麼工傷認定後，傷情相對穩定的情況下，可以申請勞動能力鑑定，那麼申請勞動能力鑑定相關的單位可以申請勞動者或家屬也可以申請。根據你的傷殘等級來確定你的賠償數額。上面已經和你說過了，這個賠償的標準是按照工傷保險條例來處理。
建築工程一切險對人身**賠償嗎？
3樓：網友
建築工程一切險一般不對人身**賠償。
建築工程一切險承保各類民用、工業和公用事業建築工程專案，包括道路、水壩、橋樑、港埠等，在建造過程中因自然災害或意外事故而引起的一切損失。
被保險人，是指其財產或者人身受保險合同保障；享有保險金請求權的人，投保人可以為被保險人。
建築工程一切險的被保險人可以包括：業主；總承包商；分包商；業主聘用的監理工程師；與工程有密切關係的單位或個人，如貸款銀行或投資人等。
賠償處理：一)對保險財產遭受的損失，可選擇以支付賠款或以修復、重置受損專案的方式予以賠償，但對彼保險財產在修復或重置過程中發生的任何變更、效能增加或改進所產生的額外費用，不負責賠償。
二)在發生本保險單物質損失項下的損失後，按下列方式確定賠償金額：
可以修復的部分損失一一以將保險財產修復至其基本恢復受損前狀態的費用扣除殘值後的金額為準。但若修復費用等於或超過被保險財產損失前的價值時，則按下列第2項的規定處理；
全部損失或推定全損一一以保險財產損失前的實際價值扣除殘值後的金額為準，但有權不接受保險人對受損財產的委付；發生損失後，被保險人為減少損失而採取必要措施所產生的合理費用，可予以賠償，但費用保險財產的保險金額為限。
三)賠償損失後，由出具批單將保險金額從損失發生之日起相應減少，並且不退還保險金額減少部分的保險費。如被保險人要求恢復至原保險金額，應按約定的保險費率加繳恢復部分從損失發生之日起至保險期限終止之日止按日比例計算的保險費。
4樓：揚傘百
建築工程一切險主要是對工程本身的保險。看各保險公司情況有的公司贈送人員意外傷害保險。一般需要建築工程一切險、人員意外傷害保險及第者責任險相互補充保險才全面。
建築企業為農民工購買了意外保險，出意外後，保險公司做了理賠，受害人還可以起訴建築企業索要賠償嗎？
5樓：吳越霜雪
一定可以，沒有爭議。
根據《中華人民共和國建築法》的規定，施工企業需要辦理建築施工人身意外傷害保險。各地區均制定了相應的實施細則，一般要求在辦理施工許可證時，需要提交辦理建築施工人身意外傷害保險的保險單，否則施工許可證是不能辦理的。
在實踐中，施工企業在發生事故後，用理賠的保險金來抵作工傷保險賠償的賠償款。這實際上是損害了建築工人的合法權益，違背了《建築法》基本精神。另被保險人與意外險承保公司為保險合同之法律關係，被保險人與建築企業方為工傷賠償法律關係，建築企業不得以受害人已有保險賠償而免除自身賠償責任。
6樓：網友
工人是在施工過程中發生意外，建築企業作為僱主就有責任承擔賠償責任。保險公司為建築企業承保意外傷害保險，應為責任保險，僱主有責任承擔的賠償部分，由保險公司依照保險合同來賠償。工人已經得到了保險公司的賠償金，等同於得到了僱主的賠償。
但如果工人在申請工傷鑑定，按照鑑定結果和受傷者本人實際情況，確認賠償專案和數額後，大於保險公司的賠償部分，可以繼續向建築企業請求賠償。
補充：人身傷害意外保險是商業保險，不屬於社會保險範疇，所以它不能算為福利。
7樓：超級無敵豬八戒
要看傷害的程度和保額數量。
一般來說，假如索賠超過保額的部分，由單位承擔，假如沒有超過保額上限，則全部由保險承擔，單位只負責醫療期間照發的工資。
8樓：網友
可以的，因為意外險本身就是一種福利，而不是僱主應付的責任，完全可以向僱主提出索賠。僱主要負法律責任的。
9樓：網友
的看 意外受傷的程度 受傷影響以後生活是可以得到一定補償的。
不過一般小事情補償點營養費和誤工費。
10樓：網友
不足部分應由公司補修。
房屋建築保險是如何理賠的
11樓：abc保險網
您好！房屋建築保險是家財險的一種，而常見的家財險理賠流程如下圖：
如果投保人想順利獲得房屋建築保險的賠償，出險後一定要在規定時間內及時報案，然後還要向保險公司提供保險單、損失清單和其他必要的單證，以免影響理賠進度。
建築施工人員人身意外傷害保險咋買
12樓：矯韋經思
法律規定意外傷害保險是用人單位購買。特定群體是從事危險作業的人員。這類保險應該是按照人名對應的，張三是張三，李四就是李四。
你可以多買也可以少買，據朋友講，每個人一年650元保險最高60萬賠償。總之，只要老闆有錢可以給所有人購買，這完全是轉移風險的做法。
另外，施工工地上有一種保險是建築工程一切險，是指凡是發生在工地上的任何人出現傷害的賠償，與上述相反，可以不人對人。這種保險賠償的少。
還有就是企業按照規定為職工購買的其它保險（失業保險、醫療保險、養老保險、公積金等）
建築工人保險和理賠
13樓：abc保險網
推薦團體意外險！
團體意外險的好處有哪些？
團體意外傷害保險是以團體方式投保的人身意外保險，其保險責任、給付方式則與個人意外傷害保險相同。由於意外傷害保險的保險費率與被保險人的年齡和健康無關，而是取決於被保險人的職業。乙個團體的成員多從事風險性質相同或相近的工作，所以與人壽保險、健康保險相比，意外傷害保險最有條件採用團體方式投保，其主要保險責任是對意外身故和意外傷殘在符合約定條件下給付保險金。
團體意外保險對於風險自擔能力較差的高危企業的正常生產、生存非常重要。以「11·21」鶴崗礦難為例，死亡108人，若按乙個人20萬元額度賠付，就是2160萬元。這個額度即使對於大型煤礦，也可以吞噬掉大量的利潤，甚至會造成企業虧損；如果發生在規模小一點的煤礦，甚至會導致企業破產。
團體意外險的特點。
團體保險應該把老闆利益和員工利益分別考慮。團體保險是由公司出錢保個人的險種，所以和我們為自己個人上保險還是有區別的，但不幸的是我看到的團體保險都是按個人險的思路選擇方案的，最典型的就是老闆出錢把員工利益保全了，而把老闆利益保少了。其實在保險利益中，有員工身故、傷殘、門診、住院、手術等多項具體利益，其中員工身故、傷殘是老闆利益，而員工門診、住院、手術等是員工利益，這一點是大家、包括很多資深的保險**人都沒注意到的。
因為當員工發生身故和傷殘的時候，公司老闆在賠償費用上是無法推脫的。
團體保險必須選擇有能力處理勞資糾紛的**人。團體保險不單是乙個簡單的員工福利，還是公司和員工的利益平衡手段。當員工發生意外傷害時，尤其是發生了人身傷害事故時，保險的理賠幾乎必然伴隨勞資糾紛。
所以當公司的保險**人具備《勞動法》知識和人力資源背景的時候，就能更好地幫助公司和員工把問題提前化解。我曾在外企任人力資源部經理，對此是有深刻體會的。如果公司一旦發生與團體保險理賠相關的勞資糾紛的時候，我會用我的經驗為雙方提出專業的建議的。
這種經驗，沒有相關工作經歷的人是無法替代的。一般而言，非工作時間所發生的責任事故，也屬保險保障範圍之內，新《保險法》明確說明，團體意外險被保險人的直系親屬應為保險受益人！
擴充套件閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"
人身保險的索賠問題，人身保險是怎麼賠償
第一 買保險 首先要選對 人 其次是產品 最後是保險公司。第二 我非常同情你的遭遇 表示對你父親慰問。第三 根據保險法的規定 你可以投訴。第四 你這樣情況不受法律的約定 因為你是受到欺騙 誤導的情況下。第五 你 關鍵問題是保留證據了嗎？你說業務員沒及時告知 或者誤導了你，那你有相關證據嗎。第六 還有...
我想買份人身保險，買什麼險種，人身保險主要包括哪些種類
您好，很高興能在葵網解答您的問題，您想給自己準備人身險可以先從意外和醫療著手，人生在世，意外和醫療的保障是呱呱墜地到白髮蒼蒼都不可缺少的保障，所以建議您選擇完善醫保，再從商業中補充意外 醫療的險種，您的資料不是很齊全，這裡附上案例供您參考，希望能對您有些幫助。參考 30 35歲男性 頂樑柱 健.月存...
平安保險和人壽保險的人身保險的區別？
關於區別，可以這麼說，只是險種的稱呼不一樣 保險費率是指按保險金額計算保險費的比例。以財產保險為例，它是根據保險標的的種類，危險可能性的大小，存放地點的好壞，可能造成損失的程度以及保險期限等條件來考慮的。計算保險費率的保險金額單位一般以每千元為單位，即每千元保險金額應交多少保險費，通常以 來表示。保...