1樓：明小聊生活
在職場當中千萬不能說領導和同則畝事的一些壞話，更不要傳播一些負面的情緒，不要在職場當中隨便開玩笑，因為很多的孫碰森人可能會在背後吵皮告狀。
2樓：網友
在職場上最不能說的話就是一些對公司的評價，對公司同事的評價，都鋒蠢不飢橡能在公開場合說，私下裡也最好少說，說不定誰知道了爛基旁就會給你穿小鞋。
3樓：橙子淺說娛樂
您好，職場有很多不能說的話，像遇見工作說我不會，這種是大忌，老闆讓你為公司創造價值，但是你不會一定不會受老闆重視。還有我要跳槽，老闆最不喜歡的恐怕就是跳槽，在公司工作一段時間掌握了公司某些秘密，跳槽以後會對公司造彎握缺成一定影響。還有這不是我的錯，碰見事情皮拿推脫，在公司工作中難免會犯錯，但是你一犯錯埋辯就把責任推給其他人，這是有損公司團結的。
4樓：清秋雲奕
別以為你是領導就了不起，在我眼中你也就那樣。我在公司也是有人罩著的。
在職場中哪些話不能說呢！
5樓：玖玖星座
1.你不能告訴你的同事你在工作中的錯誤。
如果你在工作中犯了錯誤，你不能告訴你的同事你犯了錯誤。你只能向老闆承認你錯了，並告訴其他同事你錯了。永遠不要承認自己犯了錯誤。
如果你認識乙個知面不知心的人，你用心告訴他，你也可以轉過頭去告訴別人。如果你單位的同事知道你犯了錯誤，那你又多了乙個無能的標籤。
同事不是朋友，什麼都不要說）
2.不要告訴同事你和老闆的私人關係。
不要告訴同事關於你和你老闆的個人教育，比如你和你的同事如果你說你和你的領導是親屬關係，那麼即使你以後根據你的能力公升職，你的同事還是會說你是親屬關係基於你的關係，有些人甚至會利用你的關係來破壞你的晉公升。畢竟現在的職場還需要提公升。避開親人，不然領導自私。
如果你和領導關係不好，不要告訴你的同事，因為大多數同事知道領導不想見你，甚至看不起你後，心裡都會看不起你。就是利用你壓制你。
職場如戰場，陰險的人很多）
3.不要把家裡的情況告訴同事如果你有幾棟房子，幾扇門面，肯定會有同事在拐角處找你借錢。如果同事問你爸媽是做什麼的，你說實話，你爸媽沒有工作，家裡很艱難。
他們不僅不會同情你，還會隔著門縫看著你，看不起你。總而言之，你告訴你的同事越多，他們在飯後可以談論的越多。
職場裡有各種各樣的同事，防不勝防的心是必不可少的）
6樓：玊小玊
在職場中，要儘量做到少說話，多做事，否則得不償失。
我個人認為在職場中同事之間不能透露以下一些資訊。
1、不要對同事吐露，你對其他同事和領導的抱怨。這種抱怨，不管是口頭的還是其他形式，都不建議在同事面前說，因為你並不知道眼前的這位同事，是不是你的朋友。都說職場上，要留個心眼，真的是這樣，你不留個心眼，別人就會把你說的話，作為證據。
可能有一天，他就會拿出來，讓你猝不及防，你可能不喜歡某位同事，不喜歡某位領導，可以和生活中的朋友吐槽一番，抱怨一番，但千萬別不加掩飾的就告訴周圍的同事。
2、離職的想法，千萬別說。
我有個同事，正是因為想辭職，把這想法告訴了他隔壁工位的同事，結果公司推選公升職名額的時候，他沒得，他氣不過，領導說的竟然你都想辭職，我培養你推薦你，沒兩天就走了，那我怎麼辦。你看，離職的想法暗暗藏在心裡即可，無需公開宣揚，不要顯示自己的離職情緒和念頭，也是為了自我保護。職場本身就是乙個複雜的社會場，做好自我的消化和保護至關重要。
3、私人生活上的事，也儘量不要說。
之前部門裡有乙個女孩子，辭職，不是因為工作幹得不好，而是不開心，如何不開心，就是因為她剛來沒多久，為了和部門同事儘快破冰，同事們問她個人情況，她就收不住了，開始說自己的男朋友，怎麼怎麼樣。結果因為這事，她的私人感情，成了辦公室的談資，她不堪這樣的被說，所以選擇了辭職。生活是生活，工作是工作，做好乙個區分和分界，是最好的，不要混為一談。
也別在同事面前說自己的私人生活。
常言道，言多必失。所以，在職場中，還是儘量地少說話，否則，說不準哪句無心之談，就觸犯了他人的神經，然後給你來個三人成虎，給自己造成不良後果！
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